Demand Planner (m/w/d)

Demand Planner (m/w/d)

Bonn Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Daten und entwickle Prognosen für Getränkedosen und -deckel.
  • Unternehmen: Ardagh Group, ein führender Anbieter von Verpackungslösungen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verpackungsindustrie mit innovativen Lösungen und nachhaltigen Praktiken.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Demand Planning und starke analytische Fähigkeiten erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Dienstsitz: Weißenthurm
Beginn: ab sofort

Über die Position

Als Teil des IBP System Demand Planning Teams bei Ardagh Metal Packaging Europe (AMP-E) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unseren europäischen Märkten. Sie verantworten die vorausschauende Bedarfsplanung für Getränkedosen und ‑deckel, identifizieren anhand datenbasierter Analysen relevante Trends und leiten fundierte Handlungsempfehlungen ab. Durch den Einsatz von SAP‑IBP‑Systemen sowie enge funktionsübergreifende Zusammenarbeit tragen Sie maßgeblich zur operativen Effizienz und zur Unterstützung strategischer Entscheidungen bei.

Aufgabenbereich:

  • Datenanalyse & Erkenntnisgewinnung
    • Erhebung, Aufbereitung und Analyse von Daten aus unterschiedlichen Quellen
    • Analyse von Trends, Mustern, Risiken und Potenzialen
    • Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen aus komplexen datenbasierten Analysen
    • Überwachung relevanter KPIs sowie kontinuierliche Verbesserung der Prognosegenauigkeit
    • Direkter und regelmäßiger Kundenkontakt zur gemeinsamen Analyse und Optimierung von Kundenvorhersagen mit dem Ziel einer nachhaltigen Verbesserung der Forecast‑Qualität
  • Prognose & Modellierung
    • Entwicklung, Pflege und Weiterentwicklung statistischer Prognosemodelle
    • Anwendung von Predictive Analytics, SKU‑Segmentierung, PLM‑Daten und Markteinblicken zur Erstellung belastbarer Forecasts
    • Steuerung des gesamten SKU‑Lebenszyklus
    • Erstellung von What‑if‑Szenarien bei Kapazitätsengpässen, Promotionen oder Nachfrageveränderungen
    • Durchführung fundierter Ursachenanalysen zur nachhaltigen Verbesserung der Forecast‑Qualität
  • Reporting & Visualisierung
    • Erstellung regelmäßiger sowie ad‑hoc Reports und Dashboards
    • Präsentation von Analysen und Prognosen auf SKU‑ und Kundenebene gegenüber dem Demand Planning Director und relevanten Stakeholdern
    • Lieferung strukturierter, entscheidungsrelevanter Inhalte für die S&OP‑ und S&OE‑Prozesse
    • Eigenständige Durchführung von Volumen‑Reviews („Volume Clinics“) mit Key Accounts und regionalen Teams
  • Systeme & Zusammenarbeit
    • Aktive Mitarbeit bei der Implementierung und Optimierung von SAP IBP in Zusammenarbeit mit Business‑Transformation‑Teams und externen Beratern
    • Enge Abstimmung mit Vertrieb, Commercial Excellence, Kunden und Supply‑Chain‑Teams
    • Sicherstellung der Abstimmung von Bedarfsprognosen mit kommerziellen Strategien und operativen Möglichkeiten
    • Adressatengerechte und wirkungsvolle Vermittlung analytischer Erkenntnisse an relevante Stakeholder
  • Kontinuierliche Verbesserung
    • Weiterentwicklung von Demand‑Planning‑Prozessen, ‑Tools und ‑Methodiken
    • Sicherstellung der Ausrichtung an Best Practices sowie an den strategischen Unternehmenszielen

Anforderungen:

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Demand Planning, Forecasting oder Datenanalyse (mindestens 4 Jahre)
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein sehr gutes Zahlen‑ und Prozessverständnis
  • Sicherer Umgang mit Demand‑Planning‑ und ERP‑Systemen, idealerweise SAP IBP, SAP ECC oder SAP HANA
  • Fundiertes Verständnis von S&OP‑Prozessen und funktionsübergreifenden Planungsabläufen
  • Sehr gute Excel‑Kenntnisse, einschließlich der Arbeit mit Makros
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar, strukturiert und zielgruppengerecht zu kommunizieren
  • Ausgeprägte Stakeholder‑ und Schnittstellenkompetenz in einem cross‑funktionalen Umfeld
  • Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, mehrere Themen parallel in einem dynamischen, internationalen Umfeld zu steuern

Qualifikation:

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Finanzen, Supply Chain / Logistik oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Berufliche Erfahrung in der FMCG‑, Produktions‑ oder Verpackungsindustrie von Vorteil
  • Kenntnisse in Python und/oder SQL sind wünschenswert
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle inklusive hybridem Arbeiten
  • Attraktive übertarifliche Vergütung und betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Umfangreiche Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Unterstützung durch das INSITE Employee Assistance Program
  • goFLUENT Sprachlernplattform für kontinuierliche Sprachentwicklung
  • Kostenfreie Parkplätze und Betriebskantine

Über die Ardagh Group

Die Ardagh Group ist ein weltweit führender Anbieter von Metall- und Glasverpackungslösungen und produziert Verpackungen für die weltweit führenden Marken. Wir gehen auf die 1932 gegründete Irish Glass Bottle Company zurück. Seitdem sind wir schnell zu einem Team von mehr als 20.000 Mitarbeitern mit einem Umsatz von fast 10 Milliarden US-Dollar gewachsen. Heute sind wir in ganz Europa, Afrika und Amerika präsent.

Ardagh setzt sich leidenschaftlich für Nachhaltigkeit ein und ist bekannt für Innovation. Wir erweitern die Grenzen des Möglichen und entwickeln neue Produktionsmethoden, neue Designtechniken und neue Wege, um Energie zu recyceln und zu sparen. Unser Ziel ist es, negative Umweltauswirkungen zu reduzieren und gleichzeitig wirtschaftlich nachhaltig und sozial verantwortlich zu bleiben.

Wir glauben, dass der Erfolg unseres Geschäfts vom Erfolg unserer Mitarbeiter abhängt. Wir bemühen uns, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in denen sich unsere Mitarbeiter geschätzt fühlen, ihr volles Potenzial entfalten können und in denen ihre Leistungen honoriert werden. Hier bei Ardagh bieten wir spannende und lohnende Möglichkeiten für talentierte und kreative Menschen. Wenn Sie Ambitionen haben und Ihre Karriere beeinflussen möchten, kommen Sie in unser Team, Sie werden die Reise genießen!

Demand Planner (m/w/d) Arbeitgeber: Ardagh Group

Ardagh Metal Packaging Europe bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Weißenthurm, die auf Innovation und Nachhaltigkeit ausgerichtet ist. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer attraktiven Vergütung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem internationalen Team zu arbeiten und aktiv zur Effizienzsteigerung und strategischen Entscheidungen beizutragen.

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Kontaktdaten:

Ardagh Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Demand Planner (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über die Firma und zeig dein Interesse an der Demand Planning Rolle.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich mit den neuesten Trends im Demand Planning vertraut machst. Zeig, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 4

Mach dir Gedanken über deine eigenen Erfahrungen und wie sie zur Rolle passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung mit SAP-IBP zeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Demand Planner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Datenanalyse
Prognosemodelle
SAP IBP
Predictive Analytics
Excel-Kenntnisse
Stakeholder-Kommunikation
S&OP-Prozesse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.

Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über Ardagh und unsere Werte. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du unsere Mission verstehst und teilst, wird das einen großen Eindruck hinterlassen. Zeig uns, dass du wirklich interessiert bist!

Betone deine Erfahrungen!:Stell sicher, dass du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die zu der Position passen. Wenn du bereits im Bereich Demand Planning oder Datenanalyse gearbeitet hast, erzähl uns davon und wie du diese Kenntnisse bei uns einbringen kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt bei uns landet!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ardagh Group vorbereitet

Verstehe die Rolle des Demand Planners

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Demand Planners vertraut. Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.

Bereite dich auf datenbasierte Fragen vor

Da die Position stark auf Datenanalyse basiert, solltest du bereit sein, Fragen zu deiner Erfahrung mit Datenanalysen, Prognosemodellen und Tools wie SAP IBP zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Kommunikation ist der Schlüssel

In dieser Rolle wirst du oft mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren müssen. Übe, komplexe Sachverhalte klar und strukturiert zu erklären. Bereite dich darauf vor, wie du deine Analysen und Empfehlungen überzeugend präsentieren kannst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Die enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen ist entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Betone deine Fähigkeit, in einem dynamischen, internationalen Umfeld zu agieren.