Environment and Risk Manager - AGP E
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Environment and Risk Manager - AGP E

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Aerzen Vollzeit 45000 - 63000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortlich für Kundenkommunikation und technische Unterstützung im Vertrieb.
  • Arbeitgeber: Aerzen USA ist ein internationaler Hersteller von hochwertigen Blasgeräten und Kompressoren.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, großzügige Gesundheitsleistungen und ein 401(k) mit Unternehmensbeitrag.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere in einem innovativen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss oder gleichwertige Erfahrung; 0-3 Jahre relevante Kundenunterstützung.
  • Andere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Reisen zu Kundenstandorten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 63000 € pro Jahr.

Aerzen USA Corp. ist ein internationaler Hersteller von positiven Verdrängungsgebläsen, Hybridgebläsen, Schraubenkompressoren und Turbogebern. Diese hochwertigen Maschinen werden für Luft- und Gasanwendungen in vielen wichtigen Branchen eingesetzt, darunter: Abwasser, Zement, Biogas, Pharmazeutik und Lebensmittel, unter vielen anderen.

Wir sind ein Team und ermächtigen unsere Teammitglieder, sowohl neugierig als auch evolutionär zu sein.

Was wir bieten: Aerzen USA bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt; großzügige Gesundheitsleistungen (einschließlich 96 % vom Unternehmen bezahlte Leistungspläne) mit Unternehmensbeiträgen zur HSA; eine 401(k) mit Unternehmensbeitrag; ein Programm zur Rückerstattung von Studiengebühren; und ein Gewinnbeteiligungspaket; sowie die Möglichkeit, mit einer dynamischen Gruppe von Fachleuten zu arbeiten.

Was Sie tun werden: Als Regional Application Engineer sind Sie verantwortlich für die Bereitstellung von Anwendungstechnikunterstützung und das Management der Kundenkommunikation im Zusammenhang mit Verkaufsaufträgen. Dies umfasst die Überprüfung von Spezifikationen, Angebote, Auftragserfassung, Einreichungen, Kommunikation von Projektstatusaktualisierungen und die Erleichterung von Projektfreigaben. Die Hauptziele dieser Rolle sind die Verbesserung der Kundenzufriedenheit und die Unterstützung des Fokus und der Bemühungen des Vertriebsteams auf Umsatzwachstum.

  • Angebotsverwaltung: Bereitstellung zeitgerechter und genauer Angebote und Ausschreibungen an Kunden.
  • Spezifikationsüberprüfung: Detaillierte Überprüfung der technischen Spezifikationen im Zusammenhang mit dem Angebot von Aerzen.
  • Auftragserfassung: Bestätigung der Genauigkeit von Kundendaten und Auftragsinformationen.
  • Kommunikation: Agiert als Filter für alle Kommunikationen zwischen Kunden und Produktionsteams.
  • Rechnungsstellung: Sicherstellung, dass alle Meilensteinrechnungen an Kunden gesendet werden.
  • Qualität und Garantie: Verantwortlich für die Bearbeitung von kundenbezogenen Beschwerden vor der Projektfreigabe.
  • Kundenbesuche: Reisen mit Regional Sales Managern zu Kundenstandorten zur Entwicklung von Beziehungen.
  • Compliance: Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Anforderungen.

Anforderungen:

  • Bildung: Ein Bachelor-Abschluss oder gleichwertige Berufserfahrung.
  • Erfahrung: Einstiegsebene bis 3 Jahre relevante Erfahrung im Kundenservice.
  • Funktionale Fähigkeiten: Ausgezeichnete Planungs-, Priorisierungs-, Organisations- und Ausführungsfähigkeiten.
  • Technologische Fähigkeiten: Kenntnisse in Windows 10, Microsoft Office; CRM- und ERP-Erfahrung ist von Vorteil.
  • Sprachkenntnisse: Fortgeschrittene mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
  • Führungsqualitäten: Starker Kundenfokus, ausgezeichnete Führungs- und Veränderungsmanagementfähigkeiten.

Aerzen USA Corp. ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Mitarbeiter auf der Grundlage von Fähigkeiten und Erfahrungen auswählt.

Environment and Risk Manager - AGP E Arbeitgeber: Ardagh Group

Aerzen USA Corp. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und großzügige Gesundheitsleistungen bietet, sondern auch eine Unternehmenskultur fördert, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert. In einer dynamischen Umgebung haben Mitarbeiter die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und in verschiedene Rollen innerhalb des Unternehmens zu wachsen, während sie gleichzeitig an bedeutenden Projekten in wichtigen Branchen arbeiten. Darüber hinaus sorgt die Lage in den USA für eine attraktive Work-Life-Balance und Zugang zu vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
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Kontaktperson:

Ardagh Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Environment and Risk Manager - AGP E

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in das Unternehmen.

Tipp Nummer 2

Informiere dich gründlich über Aerzen USA und deren Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit beitragen können.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im Kundenservice und Projektmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Lernbereitschaft! Betone in Gesprächen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erlernen, um in der Rolle des Regional Application Engineer erfolgreich zu sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Environment and Risk Manager - AGP E

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Technisches Verständnis
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Kundenorientierung
Zeitmanagement
Problemlösungsfähigkeiten
Erfahrung mit CRM- und ERP-Systemen (Salesforce, Business Central/Navision)
Fähigkeit zur Datenanalyse
Verhandlungsgeschick
Teamarbeit
Eigenverantwortung
Flexibilität
Präsentationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du verstehst, was von dir erwartet wird, und passe deine Bewerbung entsprechend an.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben relevante Erfahrungen hervor, die mit den Aufgaben des Environment and Risk Managers übereinstimmen. Zeige, wie deine Fähigkeiten zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit und zur Unterstützung des Vertriebsteams beitragen können.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und dein Interesse an Aerzen USA Corp. deutlich macht. Betone deine Fähigkeit zur Kommunikation und Zusammenarbeit, da dies für die Rolle entscheidend ist.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ardagh Group vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Aerzen USA legt großen Wert auf Teamarbeit und Empowerment. Informiere dich über die Unternehmenswerte und überlege, wie du diese in deinem bisherigen Werdegang verkörpern konntest.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu technischen Spezifikationen und Anwendungstechnik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten zeigen.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Die Rolle erfordert klare Kommunikation mit Kunden und internen Teams. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, um Missverständnisse zu vermeiden oder Projekte voranzutreiben.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Zusammenarbeit im Team und die Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du langfristig denkst und an persönlichem Wachstum interessiert bist.

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