Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Gasgeräten sowie Störungsbeseitigung.
- Unternehmen: Ein dynamisches Unternehmen in der Personaldienstleistungsbranche mit rund 1000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Tarifgehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Arbeitskleidung und viele weitere Vorteile.
- Weitere Informationen: Bewerbungen ohne Berufserfahrung sind willkommen, flexible Arbeitszeiten und Überstundenvergütung.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere als Anlagenmechaniker SHK und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK oder Gas- und Wasserinstallateur, Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1108 - 1374 € pro Monat.
Über unseren Firmenverbund in der Personaldienstleistungsbranche beschäftigen wir derzeit rund 1000 Mitarbeiter deutschlandweit. Wir suchen Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung: Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:
- Gasgerätewartung und -instandhaltung
- Gaszähler und Gasdruckregelgeräte prüfen und ggf. austauschen
- Störungsbeseitigung
- Mitwirkung beim Kundendienst
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK m/w/d oder Gas- und Wasserinstallateur m/w/d
- Gerne auch ohne Berufserfahrung
- Führerschein Klasse B wünschenswert
- Körperliche Fitness
- Teamfähigkeit und Motivation
Unser Angebot:
- Tarif, zzgl. nach Vereinbarung (Grundlage GVP Tarif)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Auftragsbezogene Zulagen & Schichtzulagen
- Bereitstellung der Arbeitskleidung
- Organisation von arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen
- Kollegen-Werbe-Prämie
- Arbeitszeitkonto maximal +35 Std. = alle anderen Überstunden werden komplett ausbezahlt
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Kontakt:
- per email: jobs.arena@mail.de
- per Telefon: 0621-83599880
Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: Arena Personal Management
Als Arbeitgeber in der Personaldienstleistungsbranche bieten wir Ihnen als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie individuelle Zulagen. Unsere offene und kollegiale Arbeitskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen durch gezielte Schulungen und medizinische Vorsorgeuntersuchungen die Möglichkeit geben, Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen. Werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und -wachstum.
Kontaktdaten:
Arena Personal Management Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) gesucht erhalten könnten
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Arena Personal Management helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Arena Personal Management! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Arena Personal Management:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Arena Personal Management und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arena Personal Management vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
