CNC-Programmierer (m/w/d)

CNC-Programmierer (m/w/d)

Worms Befristet 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Arena Personal Management

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Programmieren und Bedienen von CNC-Bearbeitungszentren mit Heidenhain-Steuerung.
  • Arbeitgeber: Arena Personal Management GmbH, führender Personaldienstleister in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie flexible Arbeitszeiten.
  • Andere Informationen: Schneller Bewerbungsprozess und zahlreiche Zusatzleistungen warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der CNC-Technik.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im CNC-Programmieren und Teamfähigkeit sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für unseren renommierten Kundenbetrieb: CNC-Programmierer (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Programmieren, einrichten und bedienen von CNC Bearbeitungszentren
  • CNC Fräsen mit Heidenhain-Steuerung
  • Fachliche Unterstützung der Maschinenbediener

Ihr Profil:

  • Berufserfahrung im Programmieren von CNC-Bearbeitungszentren
  • Kenntnisse mit Heidenhain-Steuerung
  • Erfahrung im Programmieren Fertigungsabläufe
  • Flexibilität und Teamplayer

Unser Angebot:

  • Schneller Bewerbungsprozess
  • Tarif, zzgl. nach Vereinbarung (Grundlage GVP Tarif)
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Auftragsbezogene Zulagen & Schichtzulagen
  • Bereitstellung der Arbeitskleidung
  • Organisation von arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen
  • Kollegen-Werbe-Prämie
  • Arbeitszeitkonto maximal +35 Std. = alle anderen Überstunden werden komplett ausbezahlt

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Kontakt:

  • per email: jobs.arena@mail.de
  • per Telefon: 0621-83599880

Wer wir sind: Arena Personal Management GmbH zählt zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland und ist mit 14 Niederlassungen für ihre Mitarbeiter und Kunden in der Arbeitnehmerüberlassung und Direktvermittlung tätig. Arbeitsplatzsicherheit, Zuverlässigkeit, faire Bezahlung und ein immer offenes Ohr für das Team ist Arena ein besonderes Anliegen.

CNC-Programmierer (m/w/d) Arbeitgeber: Arena Personal Management

Arena Personal Management GmbH ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur Arbeitsplatzsicherheit und faire Bezahlung bietet, sondern auch ein offenes Ohr für deren Anliegen hat. Mit über 30 Jahren Erfahrung in der Branche und einem starken Team von mehr als 1000 Mitarbeitern fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die auf Flexibilität und Teamarbeit setzt. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
Arena Personal Management

Kontaktperson:

Arena Personal Management HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: CNC-Programmierer (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als CNC-Programmierer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter unterstützen dich gerne dabei, Kontakte zu knüpfen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien im CNC-Bereich und sei bereit, deine Erfahrungen mit Heidenhain-Steuerungen zu teilen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und flexibel auf Herausforderungen reagieren kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess schneller und einfacher. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote zu informieren und deine Bewerbung direkt an die richtigen Ansprechpartner zu senden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CNC-Programmierer (m/w/d)

CNC-Programmierung
Heidenhain-Steuerung
Einrichten von CNC-Bearbeitungszentren
Bedienen von CNC-Bearbeitungszentren
Fachliche Unterstützung der Maschinenbediener
Erfahrung im Programmieren von Fertigungsabläufen
Flexibilität
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, CNC-Programmierer zu werden!

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine Berufserfahrung im Programmieren von CNC-Bearbeitungszentren hervor. Wenn du Kenntnisse mit Heidenhain-Steuerung hast, lass es uns wissen – das ist ein großer Pluspunkt!

Mach es übersichtlich: Gestalte deine Bewerbungsunterlagen klar und strukturiert. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein prägnantes Anschreiben helfen uns, schnell einen guten Eindruck von dir zu bekommen.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So können wir deinen Prozess schneller bearbeiten und du bist nur einen Klick von deinem neuen Job entfernt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arena Personal Management vorbereitest

Mach dich mit der Heidenhain-Steuerung vertraut

Da die Stelle spezifische Kenntnisse in der Heidenhain-Steuerung erfordert, solltest du dich vor dem Interview intensiv mit dieser Steuerung auseinandersetzen. Schau dir Tutorials an oder übe an einer Maschine, wenn möglich. So kannst du im Gespräch gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.

Bereite Beispiele für deine Programmiererfahrung vor

Überlege dir konkrete Projekte oder Situationen, in denen du CNC-Bearbeitungszentren programmiert hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt dein praktisches Wissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige Teamgeist und Flexibilität

Da der Job auch die Unterstützung von Maschinenbedienern umfasst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit mit anderen betreffen. Zeige, dass du flexibel bist und dich schnell an neue Situationen anpassen kannst.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie sie die Mitarbeiter unterstützen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.

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