Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Montage, Demontage und Schweißarbeiten in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Arena Personal Management GmbH - führender Personaldienstleister in Deutschland.
- Vorteile: Faire Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zahlreiche Zulagen.
- Weitere Informationen: Wir freuen uns über Bewerbungen, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst!
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem handwerklichen Beruf mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Handwerkliches Geschick und Motivation sind gefragt, Erfahrung ist ein Plus.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für unsere Kundenunternehmen Schweißer-/Schlosserhelfer (m/w/d).
Tätigkeitsfeld:
- Mithilfe bei Montage und Demontagearbeiten
- Vorrichtung
- Schweißen
Ihr Profil:
- Handwerkliches Geschick
- Schweißerfahrung (keine Zertifikate nötig)
- Motivation, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Tarif, zzgl. nach Vereinbarung (Grundlage GVP-Tarif)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Auftragsbezogene Zulagen & Schichtzulagen
- Bereitstellung der Arbeitskleidung
- Organisation von arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen
- Kollegen-Werbe-Prämie
- Arbeitszeitkonto maximal +35 Std. = alle anderen Überstunden werden komplett ausbezahlt
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Kontakt:
- per email: jobs.arena@mail.de
- per Telefon: 0621-83599880
Wer wir sind:
Arena Personal Management GmbH zählt zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland und ist mit 14 Niederlassungen für ihre Mitarbeiter und Kunden in der Arbeitnehmerüberlassung und Direktvermittlung tätig. Arbeitsplatzsicherheit, Zuverlässigkeit, faire Bezahlung und ein immer offenes Ohr für das Team ist Arena ein besonderes Anliegen. Werden auch Sie ein Teil des über 1000 Mitarbeiter starken Teams mit über 30 Jahren Markterfahrung in denen der Mitarbeiter fortlaufend im Zentrum steht.
Schweiß-/Schlosserhelfer m/w/d gesucht Arbeitgeber: Arena Personal Management
Arena Personal Management GmbH ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Bezahlung und zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bietet, sondern auch ein offenes Ohr für ihre Anliegen hat. Mit über 30 Jahren Erfahrung in der Branche und einem starken Fokus auf Arbeitsplatzsicherheit und Mitarbeiterzufriedenheit fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams in einer der 14 Niederlassungen und profitieren Sie von vielfältigen Wachstums- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Kontaktdaten:
Arena Personal Management Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schweiß-/Schlosserhelfer m/w/d gesucht erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei der Firma anzurufen. Frag nach dem aktuellen Stand deiner Bewerbung oder zeig einfach dein Interesse. Das zeigt, dass du motiviert bist und wirklich Teil des Teams werden möchtest.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden im Unternehmen, der dir einen Fuß in die Tür öffnen kann. Empfehlungen sind oft Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. So kannst du selbstbewusst auftreten und zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute geht. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald ein neues Teammitglied willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schweiß-/Schlosserhelfer m/w/d gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso wie deine Fähigkeiten. Lass uns wissen, warum du der perfekte Schweißer-/Schlosserhelfer für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen!:Hast du schon mal geschweißt oder bei Montagearbeiten geholfen? Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen, auch wenn du keine offiziellen Zertifikate hast. Wir schätzen handwerkliches Geschick und Motivation!
Halte es klar und strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicher sein, dass sie schnell bei uns ankommt und wir uns umgehend bei dir melden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arena Personal Management vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. Das zeigt, dass du motiviert bist und dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen. Wenn du über deine Schweißerfahrung sprichst, nenne spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast.
✨Zeige deine Motivation
Sei bereit zu erklären, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest. Zeige, dass du die Werte und die Kultur des Unternehmens schätzt und dass du ein aktiver Teil des Teams sein möchtest. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen!
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Projekten oder zu den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen sein. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative.
