Program Analyst

Program Analyst

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere und entwickle Lösungen für nationale Sicherheitsherausforderungen.
  • Unternehmen: SPA, ein innovatives Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit klaren Karrierechancen und spannenden Herausforderungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der nationalen Sicherheit mit deinem technischen Wissen.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen oder verwandten Bereichen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Systems Planning and Analysis, Inc. (SPA) liefert hochwirksame technische Lösungen für komplexe nationale Sicherheitsprobleme. Mit über 50 Jahren Geschäftserfahrung und kontinuierlichem Wachstum sind wir bekannt für kontinuierliche Innovationen für unsere Regierungs- kunden, sowohl in den USA als auch im Ausland. Unser außergewöhnlich talentiertes Team arbeitet hochgradig kollaborativ und erzielt Ergebnisse, die zählen. Kommen Sie und arbeiten Sie mit den Besten! Wir bieten Möglichkeiten, einzigartige Herausforderungen und ein klares Engagement für die Mission.

Die Mission der Sea, Land, Air Analysis Group besteht darin, objektive Analysen, Pläne und Strategien für die U.S. Navy, das U.S. Marine Corps, die USAF, andere DoD- und australische Verteidigungskräfte bereitzustellen, um Technologieentwicklung, Beschaffung, Lieferung und Nachhaltigkeitsentscheidungen zu unterstützen. Die Gruppe bietet das Kernstück der SPA-Denkführung zu Unterwasserstrategien, Softwareentwicklung und Kostenabschätzungen, mit zusätzlichen Benchmark-Fähigkeiten in KI/ML & Entscheidungsanalytik, Modellierung und Simulation sowie zukünftigen Kraftbewertungen.

SPA benötigt einen Program Analyst, um eine hochsichtbare Fähigkeit zur Entwicklung und schnellen Beschaffung zu unterstützen. Diese Rolle kombiniert die Analyse von Fähigkeitslücken, Doktrin, Organisation, Ausbildung, Material, Politik, Führung und Bildung, Einrichtungen und Personal (DOTmPLF-P) Analyse, schnelle Prototypenerstellung, gezielte Marktforschung und Portfoliomanagement, um die Bereitstellung operativ relevanter Lösungen zu beschleunigen. Der Analyst wird als Regierungsauftragnehmer die Capability Development Working Group unterstützen und muss eine starke ingenieurtechnische oder technische Grundlage mitbringen, um aufkommende operationale Probleme in umsetzbare Anforderungen, technisch informierte Lösungspfade und einsatzbereite Fähigkeiten (MVP) zu übersetzen.

Verantwortlichkeiten

  • Leiten und Koordinieren der Capability Development Working Group durch Management des gesamten Lebenszyklus der Capability Gap List (CGL)-Elemente, Pflege des zentralen Repositories und Sicherstellung der Ausrichtung an den Missionsprioritäten und strategischen Leitlinien.
  • Durchführen technisch informierter DOTmPLF-P-Analysen zu aufkommenden Fähigkeitsbedarfen und vorgeschlagenen Lösungen, Bewertung der Machbarkeit, Integrationsherausforderungen und ingenieurtechnischen Abwägungen, während die Organisation in funktionsübergreifenden Foren vertreten wird.
  • Durchführen gezielter Marktforschung und Branchenengagements zur Identifizierung von Technologien, die mit priorisierten Lücken übereinstimmen, Bewertung der technischen Reife und Integrationspotenziale sowie Vorbereitung der Führungsebene auf technische Austausch- und Senior-Level-Engagements.
  • Verfeinern und Dokumentieren neuer Fähigkeitsanforderungen; Unterstützung schneller Beschaffungswege einschließlich Prototyping, MVP-Entwicklung, Experimentierung, flexibler Vertragsgestaltung (OTAs/CSOs) und Durchführung von Demos, Übungen und Integrationsveranstaltungen.
  • Technische Aufsicht über ein Portfolio aufkommender Fähigkeiten – wie z.B. Gegen-UAS, gerichtete Energie, Sensorik und Datenfusion – zur Unterstützung der operativen Validierung, CONEMP/CONOPS-Verfeinerung und koordinierten Übergangsplanung mit Missionspartnern.

Qualifikationen

Erforderliche Qualifikationen:

  • Abschluss eines Bachelor-Studiums sowie eine ingenieurtechnische, technische oder systemorientierte Ausbildung stark bevorzugt (z.B. Ingenieurwesen, Physik, Informatik, Systemtechnik oder verwandte Bereiche).
  • Erfahrung in der Fähigkeitsentwicklung, Anforderungsanalyse oder Beschaffung innerhalb der Luftwaffe oder einer ähnlichen nationalen Sicherheitsumgebung, einschließlich nachgewiesener Fähigkeit zur Durchführung von DOTmPLF-P-Analysen, Fähigkeitslückenbewertungen oder operativer Problembeschreibung.
  • Beherrschung von Microsoft Office 365 und starke schriftliche sowie mündliche Kommunikationsfähigkeiten; in der Lage, mit minimaler Aufsicht zu arbeiten und selbstbewusst mit Führungskräften zu kommunizieren.
  • Starke Projektmanagement- und Stakeholder-Koordinationsfähigkeiten.
  • Top Secret-Sicherheitsfreigabe und die Fähigkeit, diese während der Beschäftigung aufrechtzuerhalten.

Gewünschte Qualifikationen:

  • Erfahrung in der Bewertung technischer Lösungen, Systemarchitekturen oder ingenieurtechnischer Abwägungen zur Unterstützung der Fähigkeitsentwicklung.
  • Hintergrund in der Analyse operativer Lücken, Prototyping oder Feldexperimentierung.
  • Erfahrung mit schnellen Beschaffungs- oder Experimentierungswegen (OTA, CSO, AFWERX-ähnliche Modelle).

Program Analyst Arbeitgeber: Arenatechnologies

Systems Planning and Analysis, Inc. (SPA) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bedeutenden nationalen Sicherheitsprojekten zu arbeiten und innovative Lösungen zu entwickeln. Mit einer starken Teamkultur, die Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen fördert, sowie klaren Karriereentwicklungsmöglichkeiten, ist SPA der ideale Ort für Fachkräfte, die in einem dynamischen Umfeld wachsen möchten. Die Lage und die Vielfalt der Projekte bieten einzigartige Herausforderungen, die es den Mitarbeitern ermöglichen, ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden und vertrauensvollen Umfeld weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

Arenatechnologies Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Program Analyst erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma und die Rolle, die dich interessiert – oft helfen persönliche Empfehlungen mehr als ein Lebenslauf.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Programm-Analysten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren. Wir wissen, dass Storytelling hier einen großen Unterschied machen kann!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Ein persönlicher Ansatz kann oft den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 4

Halte dich über aktuelle Trends in der Technologie und nationalen Sicherheit auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du informiert bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Program Analyst mit Bravour zu bestehen

Capability Gap Analysis
DOTmPLF-P Analyse
Technisch informierte Analysen
Marktforschung
Technologiebewertung
Prototyping
MVP-Entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter machen und wie du in die Rolle des Program Analysts passt. Das hilft dir, deine Motivation klar zu kommunizieren.

Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner Vergangenheit, die zeigen, wie du technische Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich geleitet hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger!

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei den richtigen Leuten landet und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arenatechnologies vorbereitet

Verstehe die Mission von SPA

Mach dich mit der Mission und den Werten von Systems Planning and Analysis, Inc. vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von objektiven Analysen und strategischen Lösungen für nationale Sicherheitsfragen verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite dich auf DOTmPLF-P Analysen vor

Da die Rolle des Program Analysts stark auf DOTmPLF-P Analysen fokussiert ist, solltest du dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung überlegen, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich demonstrieren. Sei bereit, spezifische Herausforderungen und Lösungen zu diskutieren.

Technisches Wissen ist entscheidend

Stelle sicher, dass du ein solides technisches Verständnis hast, insbesondere in Bezug auf die Technologien, die für die Rolle relevant sind. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Probleme in umsetzbare Anforderungen zu übersetzen.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Position viel Interaktion mit Führungskräften erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.