Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und entwickle Lösungen für nationale Sicherheitsherausforderungen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: SPA ist ein innovatives Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in der nationalen Sicherheit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Hervorragende Karrierechancen in einem unterstützenden und kollaborativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an bedeutenden Projekten für die nationale Sicherheit.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen oder verwandten Bereichen, Erfahrung in der Anforderungsanalyse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Systems Planning and Analysis, Inc. (SPA) liefert hochwirksame technische Lösungen für komplexe nationale Sicherheitsprobleme. Mit über 50 Jahren Geschäftserfahrung und kontinuierlichem Wachstum sind wir bekannt für kontinuierliche Innovationen für unsere Regierungs- kunden, sowohl in den USA als auch im Ausland. Unser außergewöhnlich talentiertes Team arbeitet hochgradig kollaborativ und erzielt Ergebnisse, die zählen. Wir bieten Möglichkeiten, einzigartige Herausforderungen und ein klares Engagement für die Mission.
Die Mission der Sea, Land, Air Analysis Group besteht darin, objektive Analysen, Pläne und Strategien für die U.S. Navy, das U.S. Marine Corps, die USAF, andere DoD- und australische Verteidigungskräfte bereitzustellen, um Technologieentwicklung, Beschaffung, Lieferung und Nachhaltigkeitsentscheidungen zu unterstützen. Die Gruppe bietet das Kernstück der SPA-Denkführung zu Unterwasserstrategien, Softwareentwicklung und Kostenabschätzungen sowie zusätzliche Benchmarkfähigkeiten in AI/ML & Entscheidungsanalytik, Modellierung und Simulation und zukünftigen Kraftbewertungen.
SPA benötigt einen Program Analyst, um eine hochsichtbare Fähigkeit zur Entwicklung und schnellen Beschaffung zu unterstützen. Diese Rolle kombiniert die Analyse von Fähigkeitslücken, Doktrin, Organisation, Ausbildung, Material, Politik, Führung und Bildung, Einrichtungen und Personal (DOTmPLF-P) mit schneller Prototypenerstellung, gezielter Marktforschung und Portfoliomanagement, um die Bereitstellung operativ relevanter Lösungen zu beschleunigen. Der Analyst wird als Regierungsauftragnehmer die Capability Development Working Group unterstützen und muss eine starke ingenieurtechnische oder technische Grundlage mitbringen, um aufkommende operationale Probleme in umsetzbare Anforderungen, technisch informierte Lösungspfade und MVP-bereite Fähigkeiten zu übersetzen.
Verantwortlichkeiten:
- Leiten und Koordinieren der Capability Development Working Group durch Management des gesamten Lebenszyklus der Capability Gap List (CGL)-Elemente, Pflege des zentralen Repositories und Sicherstellung der Ausrichtung an den Missionsprioritäten und strategischen Leitlinien.
- Durchführen technisch informierter DOTmPLF-P-Analysen zu aufkommenden Fähigkeitsbedarfen und vorgeschlagenen Lösungen, Bewertung der Machbarkeit, Integrationsherausforderungen und ingenieurtechnischen Abwägungen, während die Organisation in funktionsübergreifenden Foren vertreten wird.
- Durchführen gezielter Marktforschung und Branchenengagements zur Identifizierung von Technologien, die mit priorisierten Lücken übereinstimmen, Bewertung der technischen Reife und Integrationspotenziale sowie Vorbereitung der Führungsebene auf technische Austausch- und Senior-Level-Engagements.
- Verfeinern und Dokumentieren neuer Fähigkeitsanforderungen; Unterstützung schneller Beschaffungswege einschließlich Prototyping, MVP-Entwicklung, Experimentierung, flexibler Vertragsgestaltung (OTAs/CSOs) und Durchführung von Demos, Übungen und Integrationsveranstaltungen.
- Technische Aufsicht über ein Portfolio aufkommender Fähigkeiten – wie z.B. Gegen-UAS, gerichtete Energie, Sensorik und Datenfusion – zur Unterstützung der operativen Validierung, CONEMP/CONOPS-Verfeinerung und koordinierten Übergangsplanung mit Missionspartnern.
Qualifikationen:
Erforderliche Qualifikationen:
- Abschluss eines Bachelor-Studiums sowie eine ingenieurtechnische, technische oder systemorientierte Ausbildung sind stark bevorzugt (z.B. Ingenieurwesen, Physik, Informatik, Systemtechnik oder verwandte Bereiche).
- Erfahrung in der Fähigkeitsentwicklung, Anforderungsanalyse oder Beschaffung innerhalb der Luftwaffe oder einer ähnlichen nationalen Sicherheitsumgebung, einschließlich nachgewiesener Fähigkeit zur Durchführung von DOTmPLF-P-Analysen, Fähigkeitslückenbewertungen oder operativer Problembeschreibung.
- Beherrschung von Microsoft Office 365 und starke schriftliche sowie mündliche Kommunikationsfähigkeiten; in der Lage, mit minimaler Aufsicht zu arbeiten und selbstbewusst mit Führungskräften zu kommunizieren.
- Starke Projektmanagement- und Stakeholder-Koordinationsfähigkeiten.
- Top Secret-Sicherheitsfreigabe und die Fähigkeit, diese während der Beschäftigung aufrechtzuerhalten.
Gewünschte Qualifikationen:
- Erfahrung in der Bewertung technischer Lösungen, Systemarchitekturen oder ingenieurtechnischer Abwägungen zur Unterstützung der Fähigkeitsentwicklung.
- Hintergrund in der Analyse operativer Lücken, Prototyping oder Feldexperimentierung.
- Erfahrung mit schnellen Beschaffungs- oder Experimentierungswegen (OTA, CSO, AFWERX-ähnliche Modelle).
Program Analyst Arbeitgeber: Arenatechnologies
Systems Planning and Analysis, Inc. (SPA) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bedeutenden nationalen Sicherheitsprojekten zu arbeiten. Mit einer starken Teamkultur, die Zusammenarbeit und Innovation fördert, sowie klaren Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld, bietet SPA eine einzigartige Plattform für Fachkräfte, die ihre technischen Fähigkeiten in einem unterstützenden und herausfordernden Rahmen weiterentwickeln möchten. Die Lage und die Mission des Unternehmens ermöglichen es den Mitarbeitern, direkt zur Sicherheit und Effizienz der Verteidigungsstrategien beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Program Analyst erhalten könnten
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Program Analyst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Arenatechnologies für die Position als Program Analyst bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Arenatechnologies arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arenatechnologies vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Arenatechnologies passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Arenatechnologies zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
