Senior Officer - Governance Services (CDD - 6 months)

Senior Officer - Governance Services (CDD - 6 months)

Neuerburg Befristet 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Kundenportfolios und bereite rechtliche Dokumente für Governance-Dienste vor.
  • Unternehmen: Arendt Investor Services, ein führendes Unternehmen im Bereich Investor Services.
  • Vorteile: Vibrante Unternehmenskultur, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche soziale Events.
  • Weitere Informationen: Engagierte Teamarbeit und Unterstützung durch erfahrene Führungskräfte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten in einem internationalen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Jurastudium und mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Arendt Investor Services (AIS) ist der Investorendienstleister von Arendt. Wir helfen unseren Kunden, die operativen Aspekte ihres Geschäfts effizient zu gestalten und bringen den Investoren Ruhe und Sicherheit. Ausgestattet mit modernster Technologie bieten unsere 300 Experten den Kunden ein integriertes Angebot an Fonds- und Unternehmensdienstleistungen, die nach höchsten Marktstandards erbracht werden. Unsere Dienstleistungen ergänzen die rechtliche Expertise sowie die regulatorischen und beratenden Dienstleistungen von Arendt. Wir sind ein Professional of the Financial Sector (PFS), der von der CSSF überwacht wird und ISO 22301 zertifiziert ist.

Die Experten von AIS und AManco bieten den Kunden folgende Dienstleistungen an:

  • Unternehmensdienstleistungen
  • Fondsverwaltungsdienstleistungen
  • Governance-Dienstleistungen
  • Operative AML- und Compliance-Dienstleistungen
  • Steuer-Compliance-Dienstleistungen
  • Depotdienstleistungen
  • Drittanbieter AIFM-Dienstleistungen (bereitgestellt von AManco S.A.)

Angesichts der fortlaufenden Entwicklung von AIS suchen wir derzeit:

Ihre Rolle:

  • Fundierte Kenntnisse der geltenden Gesetze und relevanten Artikel im Zusammenhang mit den Governance-Dienstleistungen, die wir anbieten;
  • Verwaltung eines Portfolios von Kunden in allen Aspekten des Unternehmensrechts und der Fondsregulierung;
  • Vorbereitung von rechtlichen Dokumenten im Zusammenhang mit standardmäßigen Governance-Dienstleistungen (wie Genehmigung der Jahresabschlüsse, Sitzverlegung, Änderung von Managern-Direktoren usw.);
  • Aktualisierung von Registern (Aktien, PECs, CPECs usw.);
  • Teilnahme an transaktionalen corporate secretarial Aufgaben;
  • Überprüfung und Kontrolle von Dokumenten (Gesetzgebung, Unterschrift usw.);
  • Organisation von Vorstand-/Aktionärsversammlungen und Erstellung der entsprechenden Dokumentation (Protokolle, Vollmachten, Einberufungsmitteilungen, Vollmachten usw.);
  • Zusammenarbeit mit Banken, luxemburgischen Verwaltungen, Notaren, dem Ministerium für auswärtige Angelegenheiten;
  • Leitung eines Teams von Governance-Junior-Offizieren: Überprüfung grundlegender Dokumente, die von einem Junior-Offizier erstellt wurden, und Kontrolle aller damit verbundenen Folgemaßnahmen.

Ihr Profil:

  • Sie haben ein akademisches Studium der Rechtswissenschaften erfolgreich abgeschlossen;
  • Sie verfügen über mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Treuhandgesellschaft in Luxemburg in einer ähnlichen Position;
  • Sie sprechen fließend Englisch und Französisch. Jede weitere Sprache wird als Vorteil angesehen;
  • Sie sind gewissenhaft und gut organisiert;
  • Sie haben gute Kommunikationsfähigkeiten und können proaktiv handeln;
  • Sie sind teamorientiert.

Innerhalb von Arendt halten wir hohe Standards ein. Unsere Fachleute arbeiten mit Kunden an spannenden Projekten und werden von Anfang an ermächtigt. Mit einer starken lokalen Präsenz in Luxemburg und internationaler Reichweite unterstützen und schulen wir unsere Teammitglieder, um in einer Kultur der Exzellenz zu gedeihen. Spezialisierte Teams stellen sicher, dass die richtigen Fähigkeiten verfügbar sind, was einen Fokus auf Mehrwert ermöglicht. Unsere Führungskräfte sind ansprechbar und bieten Unterstützung und Mentoring.

Wir bieten ein lebendiges Sozialleben mit zahlreichen Veranstaltungen, die Sport und Kunst umfassen. Unsere Kultur fördert Offenheit und Entdeckung über den beruflichen Bereich hinaus. Mit über 50 vertretenen Nationalitäten setzt sich Arendt für das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter ein, dient den besten Interessen seiner Kunden, schützt die Umwelt und unterstützt Bildung. Arendt fördert Chancengleichheit und schätzt jeden Mitarbeiter für das, was er zur Gemeinschaft beiträgt.

Interessiert? Wenn Sie an dieser Stellenanzeige interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Alle Bewerbungen werden vertraulich behandelt. Bitte beachten Sie, dass der ausgewählte Kandidat verpflichtet ist, ein polizeiliches Führungszeugnis (oder ein gutes Führungszeugnis) vorzulegen.

Senior Officer - Governance Services (CDD - 6 months) Arbeitgeber: Arendt Investor Services

Arendt Investor Services (AIS) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einer Kultur der Exzellenz fördert das Unternehmen die Zusammenarbeit in einem internationalen Team von über 300 Experten. Die Mitarbeiter profitieren von vielfältigen sozialen Aktivitäten und einem integrativen Arbeitsumfeld, das Vielfalt schätzt und die persönliche sowie berufliche Entfaltung unterstützt.

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Kontaktdaten:

Arendt Investor Services Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Officer - Governance Services (CDD - 6 months) erhalten könnten

Nutze spezialisierte Recruiting-Events

Da Compliance ein recht spezialisiertes Feld ist, solltest du an Branchenevents und Jobmessen teilnehmen, die sich auf Recht und Compliance konzentrieren. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Unternehmen wie Arendt Investor Services ins Gespräch kommen und erste Connections knüpfen.

Zeige dein Wissen über Compliance-Vorschriften

In einem befristeten Vertrag ist es wichtig, dass du sofort zeigen kannst, dass du die relevanten Gesetze und Vorschriften kennst. Teile auf Plattformen wie LinkedIn interessante Artikel oder Insights zu aktuellen Entwicklungen im Compliance-Bereich, um deine Expertise sichtbar zu machen.

Frag nach internen Möglichkeiten

Wenn du dir einen befristeten Arbeitsplatz bei Arendt Investor Services sichern kannst, scheue dich nicht, nach einer Übernahme oder weiteren Projekten zu fragen. Oft haben Unternehmen Bedarf an mehr Unterstützung im Compliance-Bereich, und du könntest als wertvolle Ressource angesehen werden.

Bleib sichtbar in der Compliance-Community

Nimm aktiv an Online-Foren oder Gruppen teil, die sich auf Compliance-Themen fokussieren. Das kann dir helfen, nicht nur dein Wissen zu vertiefen, sondern auch Hinweise auf offene Stellen, wie bei Arendt Investor Services, zu bekommen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Officer - Governance Services (CDD - 6 months) mit Bravour zu bestehen

Kenntnis der geltenden Gesetze und relevanten Artikel im Zusammenhang mit Governance-Dienstleistungen
Erfahrung in der Verwaltung eines Portfolios von Kunden im Bereich Unternehmensrecht und Fondsregulierung
Vorbereitung rechtlicher Dokumente im Zusammenhang mit Governance-Dienstleistungen
Aktualisierung von Registern (Aktien, PECs, CPECs usw.)
Durchführung von transaktionalen Aufgaben im Bereich der Unternehmenssekretariatsdienste
Überprüfung und Kontrolle von Dokumenten (Gesetzgebung, Unterschrift usw.)
Organisation von Vorstand-/Aktionärsversammlungen und Erstellung der entsprechenden Dokumentation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige Deine Kenntnis der Compliance-Richtlinien:Bei einer Bewerbung im Bereich Compliance ist es wichtig, dass Du Deine Kenntnisse über relevante Gesetze und Vorschriften klar hervorhebst. Zeige, dass Du ein Verständnis für die Compliance-Anforderungen hast, indem Du spezifische Beispiele oder Erfahrungen in Deinem Lebenslauf und im Bewerbungsschreiben angibst.

Verwende präzise Sprache und Struktur:In der Compliance-Branche sind Genauigkeit und Präzision entscheidend. Achte darauf, dass Deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende präzise Begriffe und achte darauf, dass Deine Dokumente fehlerfrei sind, um Dein Aufmerksamkeit auf Details zu zeigen.

Motivation für die befristete Stelle:In Deinem Bewerbungsschreiben solltest Du unbedingt darauf eingehen, warum Du an einer befristeten Position interessiert bist. Betone, dass Du die Chance nutzen möchtest, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und Dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.

Zertifikate und relevante Weiterbildungen:Falls Du über spezifische Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Compliance verfügst, vergesse nicht, diese in Deinen Unterlagen zu erwähnen. Solche Qualifikationen können Dich von anderen Bewerbern abheben und zeigen, dass Du Dich aktiv in Deinem Fachgebiet weiterbildest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arendt Investor Services vorbereitet

Verstehe die Compliance-Welt

Bevor du zu Arendt Investor Services für die Position als Senior Officer - Governance Services (CDD - 6 months) gehst, solltest du dir ein klares Bild von den Compliance-Anforderungen machen, die speziell in der Branche des Unternehmens gelten. Schau dir aktuelle gesetzliche Veränderungen an und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest.

Praktische Beispiele parat haben

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, könntest du gefragt werden, wie du in kurzen Zeiträumen effektiv arbeiten kannst. Bereite dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du Compliance-Risiken identifiziert oder Prozesse optimiert hast. Das zeigt, dass du direkt einsatzbereit bist!

Werkzeuge und Softwarekenntnisse

Mach dich mit den gängigen Compliance-Tools vertraut, die in deiner Branche eingesetzt werden. Wenn du beispielsweise Kenntnisse in Audit-Software oder Risikomanagement-Tools hast, bring diese unbedingt ins Spiel. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben und zeigt, dass du technisch fit bist.

Dynamisch und anpassungsfähig sein

In einer befristeten Rolle müssen wir oft schnell auf Veränderungen reagieren. Sei darauf vorbereitet, Fragen zu deiner Arbeitsweise in stressigen oder unvorhersehbaren Situationen zu beantworten. Vielleicht hast du Geschichten aus Praktika oder anderen befristeten Jobs, die zeigen, wie flexibel und anpassungsfähig du bist.