Business Development, Project Manager - 12 month FTC

Business Development, Project Manager - 12 month FTC

Saarburg Befristet Homeoffice (teilweise)
A

Arendt & Medernach is the leading independent business law firm in Luxembourg with over 800 professionals. The firm’s international team of more than 450 legal experts represents Luxembourg and foreign clients in all areas of Luxembourg business law from its main office in Luxembourg and representative offices in Frankfurt, Hong Kong, London, New York, and Paris.
Our service to clients is differentiated by the end-to-end specialist advice we offer, covering all legal, regulatory, taxation, and advisory aspects of doing business in Luxembourg.
Our firm advises international and domestic clients in all areas of business law relevant to their business activities, ranging from fund formation, banking, insurance, private equity, and real estate to corporate and tax matters.
Given the ongoing development of our firm, we are currently recruiting:

The Business Development Project Manager will play a key role in supporting commercial initiatives, optimising internal processes, and ensuring high‑quality delivery of client-related data and materials. The role combines project management, client interaction, data governance, and process automation within a professional services environment. This role is a Fixed Term Contract for a duration of 12 months .

Your role

  • Build, maintain, and continuously improve a comprehensive Track Record database to support pitches, deal announcements, legal directories, and other business development initiatives, ensuring data accuracy and relevance.

  • Optimise work processes and quality through automation, leveraging tools such as Sequesto or other appropriate solutions.

  • Support the automation of pitch processes and contribute to continuous improvement of data quality.

  • Liaise closely with partners and senior stakeholders to align on priorities, timelines, and delivery.

  • Manage Client Framework Due Diligence requests (with decreasing volume over time), including the collection, organisation, storage, and accessibility of relevant information from internal stakeholders.

  • Act as a point of contact with clients to understand their requirements and ensure timely, high‑quality delivery of requested information.

  • Monitor and analyse evolving client needs and proactively propose solutions to address them.

  • Overall, contribute to improving win rates, enhancing client experience, and strengthening the firm’s market positioning through more efficient and data-driven business development processes.

Your Profile

  • Minimum 5 years of experience in project management or business development within a professional services environment.

  • Strong communication skills, with the ability to interact confidently with clients, partners, and internal stakeholders.

  • Excellent organisational and prioritisation skills, with a structured and detail‑oriented approach to work.

  • You are fluent in English and French

Within Arendt, we uphold high standards. Our professionals work with clients on engaging projects, empowered from the start. With a strong local presence in Luxembourg and international reach, we support and train our team members to thrive in a culture of excellence. Specialised teams ensure the right skills are available, allowing for a focus on added value. Our leaders are approachable, providing support and mentoring.
We offer a vibrant social life with numerous events, embracing sports and art, our culture encourages openness and discovery beyond the professional realm. With over 50 nationalities represented, Arendt is committed to the well-being of its staff, serving the best interests of its clients, protecting the environment, and supporting education.
Arendt promotes equal opportunities and value each employee for what they bring to the community. For more information, please refer to our diversity and inclusion policy on our website.
Interested?
If you are interested in this job opportunity, we are looking forward to receiving your application.
All applications will be treated confidentially.
Please be aware that the selected candidate will be required to provide a criminal record (or certificate of good conduct).

#AM

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Kontaktdaten:

Arendt & Medernach Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development, Project Manager - 12 month FTC erhalten könnten

Nutze die Hochschul-Karrieremessen

Das ist unsere Chance, direkt mit Recruitern von verschiedenen Unternehmensberatungen in Kontakt zu treten. Schau dir die Messen an, die an deiner Uni stattfinden und bring dein bestes Lächeln mit – oft haben sie für befristete Stellen spezielle Programme oder Praktika in Planung!

Vernetze dich in spezifischen Online-Communities

Schau dir Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Foren für Unternehmensberatung an. Engagiere dich in Diskussionen, teile deine Gedanken zu aktuellen Trends und zeige, dass du ein aktives Mitglied der Beratungswelt bist. Oft erfährt man hier auch von befristeten Möglichkeiten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Kleinere Beratungsgespräche simulieren

Mach dir ein paar Gedanken, wie man typische Cases aus der Unternehmensberatung angehen kann. Übe diese mit Freunden oder Kommilitonen! Das kann dir das Vertrauen geben, bei echten Bewerbungsgesprächen zu glänzen, auch wenn die Zeit begrenzt ist.

Bewerbe dich über unsere Website!

Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell auf dem Tisch landet. Auf unserer Seite gibt es immer aktuelle Angebote und so verpasst du keine befristete Stelle, die perfekt zu dir passt. Also, lass uns gemeinsam die Beratungsszene rocken!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung ist es wichtig, dass du deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Nutze in deinem CV konkrete Beispiele, wie du Probleme strukturiert angegangen bist und welche Lösungen du entwickelt hast. Das zeigt, dass du das richtige Mindset für diese Branche hast.

Passe deinen Lebenslauf an!:Egal ob Praktikum oder befristete Anstellung, dein Lebenslauf sollte auf die spezifischen Anforderungen der Unternehmensberatung zugeschnitten sein. Hebe relevante Praktika, Projekte und Erfahrungen hervor, die deine Beratungsfähigkeiten und Teamarbeit zeigen.

Motivation in der Bewerbung!:Gerade bei einer befristeten Position ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du unbedingt bei Arendt & Medernach arbeiten möchtest. Zeig, dass du bereit bist, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen Mehrwert für das Team zu schaffen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten!:In der Unternehmensberatung ist Kommunikation das A und O. Mach deutlich, wie du komplexe Informationen zusammenfassen und effektiv präsentieren kannst. Vielleicht hast du ein Projekt geleitet, bei dem du deine Fähigkeiten verbessern konntest – das sollte unbedingt in deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arendt & Medernach vorbereitet

Fokussiert auf Problemlösung

In der Unternehmensberatung dreht sich alles um das Lösen von Problemen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika zu nennen, wo du analytische Fähigkeiten und kreative Lösungsansätze unter Beweis gestellt hast. Denk an echte Fälle, die du durchleuchten könntest, um deine Denkweise zu verdeutlichen!

Teamwork und Kommunikation

Beratungsprojekte laufen oft im Team ab. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit betreffen. Wie hast du Konflikte gelöst oder Ideen effektiv kommuniziert? Hier kannst du während des Interviews deinen persönlichen Stil und wie du zur Team-Dynamik beiträgt, hervorheben.

Flexibel und lernbereit

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, könnte dein zukünftiger Arbeitgeber auf der Suche nach jemandem sein, der sich schnell in neue Themen einarbeiten kann. Bereite dich darauf vor, zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Lernkurven gemeistert hast oder schnell neue Fähigkeiten erworben hast. Das zeigt dein Engagement und Potenzial für Wachstum.

Praktische Cases und Rollenspiele

Erwarte, dass du in deinem Interview an praktischen Fallstudien oder Rollenspielen teilnehmen musst. Übe diese Formate im Voraus. Überlege dir, wie du strukturiert an Fragestellungen herangehen kannst und wie du deine Ergebnisse überzeugend präsentieren würdest. Das wird dir helfen, in der Beratung den richtigen Eindruck zu hinterlassen!