Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle ein Vertriebsgebiet in Westdeutschland mit innovativen Medizintechnikprodukten.
- Arbeitgeber: International führendes Medizintechnikunternehmen mit starkem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket, Firmenwagen, Home-Office und 30 Urlaubstage.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Retten Sie Leben mit hochmodernen Produkten und gestalten Sie den Vertrieb aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im medizinischen/kaufmännischen Bereich, idealerweise Erfahrung in der Kardiologie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Sie arbeiten als Territory Sales Manager Cardiovascular (m/w/d) für ein international führendes Medizintechnikunternehmen mit Schwerpunkt interventionelle Therapien für das Gebiet West / NRW.
Ihre Chancen:
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Unternehmen, in dem mit hochmodernen Produkten gearbeitet wird, die täglich Menschenleben retten
- Spannende Außendienstposition in einem international etablierten Medizintechnikunternehmen mit starkem Wachstum und innovativem Produktportfolio
- Attraktives Vergütungspaket inklusive leistungsorientiertem Bonus, Firmenwagen zur privaten Nutzung sowie Home-Office-Möglichkeiten
- Zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Fitnesszuschüsse, Sonderzahlungen, vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie 30 Urlaubstage inkl. freie Tage abhängig von Alter und Betriebszugehörigkeit
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines wachsenden, stabilen Unternehmens
Ihre Aufgaben:
- Eigenständige Betreuung und Entwicklung eines definierten Vertriebsgebiets in Westdeutschland
- Verantwortung für Umsatzentwicklung und Marktanteilsgewinnung
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen zu Kliniken, Fachärzten und Einkaufsorganisationen
- Durchführung von Produktpräsentationen, Anwenderschulungen sowie klinischer Unterstützung im OP-Umfeld
- Markt- und Wettbewerbsanalyse sowie aktive Mitgestaltung von Vertriebsstrategien
- Teilnahme an Kongressen und Fachveranstaltungen
Ihr Anforderungs-Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder medizinisch-/kaufmännische Ausbildung sowie idealerweise Erfahrung in der Kardiologie
- Kenntnisse in der Medizintechnik ergänzt durch Erfahrungen in der Industrie (Medizintechnik)
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im klinischen Umfeld
- Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität, da Sie im Außendienst tätig sind
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sollte diese Position nicht der „Weg an die Spitze“ für Sie sein, kennen Sie bestimmt weitere Fachkräfte aus Ihrem Umfeld, für die eine solche Herausforderung interessant ist. Damit Sie in Zukunft im „War for Talents“ einen starken Partner auf Ihrer Seite haben, können Sie dennoch Ihre Initiativbewerbung uns zukommen lassen.
Für mehr Informationen über Ihren nächsten Traumjob besuchen Sie www.ares-recruiting.de
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Antonia Lisienski
Kontakt: ARES Recruiting GmbH, Ammerweg 3, 89231 Neu-Ulm (Ludwigsfeld), +49 731 37997077, info@ares-recruiting.de
Territory Sales Manager Cardiovascular (m/w/d) - West in Köln Arbeitgeber: ARES Recruiting
Kontaktperson:
ARES Recruiting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Territory Sales Manager Cardiovascular (m/w/d) - West in Köln
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Kongresse oder lokale Events und sprich mit Fachärzten und anderen Vertriebsmitarbeitern. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von einem Unternehmen wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, einen echten Beitrag zu leisten. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine spannende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Territory Sales Manager Cardiovascular (m/w/d) - West in Köln
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Territory Sales Manager Cardiovascular bei uns zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Kardiologie und Medizintechnik hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast – das ist für uns super wichtig!
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, dich zu finden und deine Unterlagen zu prüfen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARES Recruiting vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Medizintechnikunternehmen zu erfahren. Schau dir ihre Produkte, Werte und die neuesten Entwicklungen in der Kardiologie an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenbetreuung verdeutlichen. Zeige, wie du Umsatzsteigerungen erzielt oder langfristige Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Interaktion mit Kliniken und Fachärzten erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe medizinische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, um Vertrauen aufzubauen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst. Sei proaktiv!