Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite sensorische Studien und arbeite an spannenden Projekten in der Geschmacksforschung.
- Unternehmen: Wachsendes Familienunternehmen mit internationalem Fokus und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, und monatliche Zuschüsse für die Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und zahlreiche Vorteile wie kostenlose Snacks und Sprachkurse.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Geschmackserlebnisse und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abschluss in Lebensmittel- oder Sensorwissenschaften und Erfahrung in der sensorischen Analyse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Role description
As a Sensory Specialist in our R&D team, you turn complex flavour questions into clear, well designed sensory studies.
You build and train panels, select the right descriptive or discriminative methods, and run studies in Compusense to deliver reliable, actionable results.
In your day to day work, you recruit, train, and calibrate the sensory panel while designing and executing tests.
You monitor panel performance, refine ways of working, and ensure studies are comparable across sites through clear methods and documentation.
You also provide sensory expertise to Quality Control and collaborate with cross functional, global teams and clients.
By staying up to date with developments in Sensory and Consumer Science, you help improve our methods and outcomes.
Your Mission
As a member of the Sensory Science Team, you act as a sensory research partner to R&D and the Business Units, delivering high-quality sensory research through effective planning, execution, and coordination.
- Lead sensory panels and train the panel.
- Design and execution of descriptive and discriminative tests, including test setup and logistics.
- Manage the planning, organization, execution, and evaluation of sensory tests in Compusense.
- Collect and organize panel performance data; support analysis, reporting, and continuous improvement efforts.
- Support the global flavour language training across international locations.
- Contribute in the creation and revision of SOPs to maintain consistency and best practices.
- Handle administrative tasks, including sample preparation, documentation, and maintenance of sensory facilities.
- Deliver technical sensory consulting to the Quality Control team.
- Collaborate cross-functionally with global teams and clients to align on sensory methods, support meetings, and assist with training sessions.
- Stay updated on the latest advancements in Sensory & Consumer Science.
- Minimum Qualifications
- Academic Degree in Food Science, Sensory Science, or a related field.
- 2 years of hands‑on experience in Sensory Science.
- Knowledge of descriptive and discriminative sensory methods.
- Experience in analyzing sensory data and panel performance.
- Understanding of statistical analysis relevant to sensory testing.
- Strong communication, collaboration, and organizational skills, with a proactive and solution‑oriented mindset.
- Fluency in German and English, both written and spoken.
- Preferred Qualifications
- Familiarity with sensory and statistical software such as Compusense or R.
- Experience working in cross‑functional or international teams.
- Professional experience in the flavour industry.
- Experience with Jira & Confluence.
- Experience in consumer insights.
- Willingness to travel and collaborate with global teams and attend relevant meetings and sensory activities.
- Why you'll love working here
- Exciting tasks in an internationally operating, growing family business with flat hierarchies
- Flexible working hours and a hybrid working model
- 4 weeks remote work from other EU countries
- 30 days paid vacation per year
- Salary bands for a fair corporate culture
- Monthly allowance of 50 EUR for your BAV
- Annual feedback loops with clear promotion criteria and an individual career path
- Responsibility from day one in a company that encourages personal responsibility and growth
- Relocation costs can be reimbursed on a pro rata basis
- Regular company events such as summer party, Christmas party
- Paid team dinners or activities for each team twice a year
- Free parking right outside the door
- Perks and benefits: Job Rad, subsidized lunch, subsidy for the Deutschlandticket, free language courses and discounted memberships at several gyms and for the Wellpass
- Fresh fruit, free drinks and snacks in the office
- #J-18808-Ljbffr
AI Engineering Lead (m/w/d) Arbeitgeber: Arethia
Als Mitarbeiter in der Lagerlogistik in unserem international agierenden, wachsenden Familienunternehmen erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer unbefristeten Festanstellung. Wir bieten dir nicht nur ein attraktives Vergütungspaket und 30 Tage bezahlten Urlaub, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie regelmäßige Firmenevents, die den Teamgeist stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so AI Engineering Lead (m/w/d) erhalten könntest
✨Deine Netzwerk-Connections sind Gold wert
In der Lebensmitteltechnologie sind Netzwerke entscheidend. Geh zu Branchenevents und Messen, um Leute aus der Branche kennenzulernen. Auch Online-Communities und Plattformen wie XING können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Looks good on paper: Das richtige Portfolio
Egal, ob es dein Praktikum oder ein Projekt aus dem Studium war, achte darauf, dass du relevante Erfahrungen in deinem Portfolio hervorhebst. Zeig, dass du mit Qualitätssicherung, Prozessoptimierung oder neuen Technologien gearbeitet hast – das wird bei Unternehmen wie Arethia Eindruck machen!
✨Schau dir Unternehmenskanäle an
Die Food-Tech-Branche hat oft spezifische Plattformen, auf denen offene Stellen angeboten werden. Halte Ausschau nach Jobportalen wie 'Foodjobs' oder den Karriereseiten der großen Hersteller. Dort wirst du sicherlich spannende Stellen finden!
✨Nutze unser Kontaktformular
Vergiss nicht, dich auch direkt über unsere Webseite bei Arethia zu bewerben! Ein persönlicher Bezug in deiner Bewerbung kann Wunder wirken. Lass uns wissen, warum du genau das Team unterstützt und wie du zur Verbesserung der Produkte beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Engineering Lead (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Fachkenntnisse!:In der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse zu Lebensmittelsicherheit, Qualitätssicherung und Produktionsprozessen betonst. Erwähne spezifische Technologien oder Methoden, die du beherrschst, und beziehe dich auf relevante Studien oder Projekte, die du während deiner Ausbildung oder Praktika durchgeführt hast.
Präsentiere deine Projekte!:Zeige in deinem Lebenslauf oder in deinem Anschreiben konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast. Es kann sich um praxisorientierte Studienprojekte, Praktika oder sogar ehrenamtliche Tätigkeiten handeln, die dein Verständnis der Lebensmitteltechnologie demonstrieren. Nutze Diagramme oder andere visuelle Hilfsmittel, wenn möglich, um deine Erfolge zu illustrieren.
Lebenslauf und Anschreiben anpassen!:Mach dir die Mühe, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezielle Position bei Arethia anzupassen. Hebe relevante Erfahrungen hervor und bringe deine Motivation für den Job in der Lebensmitteltechnologie klar zur Sprache. Zeige, warum du gerade bei Arethia arbeiten möchtest und wie du zum Team beitragen kannst.
Forschung zur Unternehmenskultur!:Informiere dich über Arethia und die Unternehmenskultur, bevor du deine Bewerbung schickst. Das zeigt, dass du Interesse hast und mit den Werten des Unternehmens übereinstimmst. Nutze diese Informationen, um spezifische Punkte in deinem Anschreiben oder Lebenslauf zu integrieren, die zeigen, dass du gut ins Team passt. Bewerbe dich durch unsere Webseite, um die besten Chancen zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arethia vorbereitet
✨Mach dich vertraut mit den neuesten Trends in der Lebensmitteltechnologie
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der Lebensmitteltechnologie bewirbst, ist es super wichtig, über die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Branche Bescheid zu wissen. Vielleicht gibt es neue Technologien oder Verfahren, die gerade im Gespräch sind, und du solltest bereit sein, darüber zu diskutieren. Zeig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch mit den neuesten Entwicklungen Schritt hältst!
✨Bringe Beispiele aus deiner praktischen Erfahrung mit
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, erwarten die Arbeitgeber oft, dass du konkrete Erfahrungen mitbringst. Überlege dir, welche Projekte, Praktika oder Studienarbeiten du gemacht hast, die für die Position relevant sind. Wenn du den Interviewern während des Gesprächs konkrete Beispiele geben kannst, zeigst du, dass du echt einen Mehrwert bieten kannst.
✨Vorbereitung auf technische Fragen
In der Lebensmitteltechnologie kannst du mit technischen Fragen rechnen, vor allem zu Verfahren oder Analyse-Methoden. Bereite dich darauf vor, Vorgehen zu erläutern und vielleicht sogar Probleme zu lösen, die dir im Interview präsentiert werden. Denk daran, dass dein Wissen über die Produkte, die du herstellen oder evaluieren möchtest, von großem Vorteil sein kann.
✨Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittelinnovation
In einem Vollzeitjob in der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du überzeugst, dass du wirklich für die Branche brennst. Sei bereit, deine Motivation und Leidenschaft für das Thema zu teilen. Was inspiriert dich an Lebensmitteltechnologie? Hast du eigene Ideen oder Innovationen, die du vorschlagen könntest? Das könnte dich von anderen Kandidaten abheben.