Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere eine Soft-SPS auf einem STM-Microcontroller und unterstütze innovative Softwareprojekte.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit einem motivierten Team und kollegialem Miteinander.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung und eine state-of-the-art Arbeitsumgebung in einem neuen Firmengebäude.
- Weitere Informationen: Großer Gestaltungsspielraum und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik und entwickle Lösungen für spannende Herausforderungen.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder Informatik, Grundkenntnisse in Mikrocontrollern und C/C++.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Implementierung einer Soft-SPS auf Basis eines STM-Microcontrollers
- Unterstützung des Softwareentwicklungsteams bei der Konzeption und prototypischen Umsetzung einer Soft-SPS auf einem STM-Microcontroller
- Evaluierung einer SPS-fähigen Laufzeitumgebung unter Berücksichtigung normgerechter Programmierung sowie deren Integration in ein bestehendes Embedded-System
- Durchführung von Machbarkeitsstudien
Ihr Profil
- Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Informatik, Embedded Systems oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Grundkenntnisse in der Programmierung von Mikrocontrollern, idealerweise erste Erfahrungen mit STM-/Soft-Controller
- Erste Erfahrungen mit C/C++ und Interesse an Embedded-Softwareentwicklung
- Gutes Elektronik-Verständnis
- Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Warum wir?
- Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum und viel Eigenverantwortung in einem modernen mittelständischen Unternehmen
- State-of-the-Art Entwicklungs- und Arbeitsumgebung mit hervorragender Ausstattung in einem brandneuen Firmengebäude
- Leistungsgerechte Vergütung
- Motiviertes Team und ein kollegiales Miteinander
- Top bewerteter Arbeitgeber: kununu
Kontaktdaten
Ihre Ansprechpartnerin: Sophia Braun, Personalreferentin
Telefon: +49 7032 32098-228
Email: MeineKarriere@areus.de
Web: www.areus.de
Sie sind interessiert? Dann sollten wir uns kennenlernen! Bewerben Sie sich über unsere Upload-Möglichkeit oder senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Mail.
Über uns: Initiative ergreifen, Herausforderungen annehmen, Zukunft gestalten. Dafür stehen wir bei Areus. Als Entwicklungspartner der internationalen Automobilindustrie, der Industrietechnik sowie weiterer innovativer Branchen setzen wir Tag für Tag alles daran, um unsere Kunden weiterzubringen. Mit unseren Kompetenzen in den Bereichen Automotive Testing, Prüf- und Messtechnik und Embedded Technologien entwickeln und produzieren wir zukunftsweisende Lösungen. Werden Sie Teil unseres Teams!
Bachelorand (m/w/d) in der SPS-Softwareentwicklung Arbeitgeber: Areus
Areus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Mitarbeiter im Lager und in der Materialversorgung eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum bietet. In einem modernen, mittelständischen Unternehmen profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, überdurchschnittlichen Sozialleistungen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Familie optimal zu vereinbaren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bachelorand (m/w/d) in der SPS-Softwareentwicklung erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Areus und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Areus interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bachelorand (m/w/d) in der SPS-Softwareentwicklung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Areus unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Areus!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Areus vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Areus beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
