Gesundheitsmanagement AIRBUS (m/w/d) in Hamburg

Gesundheitsmanagement AIRBUS (m/w/d) in Hamburg

Hamburg Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktive Mitarbeit im Gesundheitsmanagement und Koordination von externen Dienstleistern.
  • Unternehmen: AIRBUS, ein führendes Unternehmen in der Luftfahrtindustrie.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Zuschüsse zum Deutschlandticket.
  • Weitere Informationen: Tolle Übernahmechancen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit am Arbeitsplatz und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Studium im Gesundheitsmanagement oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Koordination.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Die Luftfahrtindustrie sucht eine Reihe von Qualifikationen und benötigt Ihr persönliches und fachliches Knowhow. Fühlen Sie sich angesprochen? Argo Aviation bringt Sie direkt zum Take-off - schnell und präzise.

Für unseren Kunden AIRBUS suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Koordinator im Gesundheitsmanagement (m/w/d).

Standort: Hamburg

Anstellungsart(en): Vollzeit

Arbeitszeit: 35 Stunden pro Monat

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

  • Aktive Mitarbeit in Projekten und Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung des betrieblichen Gesundheitsmanagements (u.a. externe standortübergreifende Lieferantenauswahl)
  • Koordination externer Dienstleister und Partner im Bereich Gesundheit (aktive Teilnahme an regelmäßigen Reviews mit Lieferanten, Rechnungskontrolle etc.)
  • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Fragen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und der Prävention (Hotline)
  • Konzeption, Planung und Implementierung von Programmen und Maßnahmen zur standortübergreifenden Gesundheitsförderung
  • Analyse von Gesundheitsdaten und Ableitung von Handlungsempfehlungen zur kontinuierlichen Verbesserung
  • Organisation & Administration von Workshops, Schulungen und Informationsveranstaltungen zum Thema Gesundheit
  • Unterstützung bei Health-Kommunikationsthemen
  • Regelmäßige Berichterstattung über den Fortschritt und die Wirksamkeit der umgesetzten Maßnahmen

Fachliche Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Psychologie, Sozialwissenschaften, Soziologie oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Koordination von Gesundheitsdienstleistern, im Gesundheitswesen sowie im Projektmanagement
  • Gute Kenntnisse in SAP
  • Erste Kenntnisse im Risk-Management
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

  • Sehr gute Übernahmechancen
  • Eine Woche mit 35 Arbeitsstunden
  • Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der IG-Metall
  • Zahlung von Zuschlägen und tariflichen Zusatzleistungen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 30 Tage Urlaub ab dem 3. bzw. 6. Monat, abhängig von der IG-Metall Mitgliedschaft
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Wahlweise Auszahlung von geleisteten Überstunden oder Freizeitausgleich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits

Gesundheitsmanagement AIRBUS (m/w/d) in Hamburg Arbeitgeber: Argo Aviation GmbH

Airbus ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an spannenden Raumfahrtprojekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln. Mit einem Standort am malerischen Bodensee profitieren Sie von einer hervorragenden Work-Life-Balance, attraktiven Vergütungen und umfangreichen Zusatzleistungen wie 30 Tagen Urlaub und Zuschüssen zum Deutschlandticket. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und internationale Zusammenarbeit, was Ihnen wertvolle Erfahrungen und Wachstumsmöglichkeiten in der Luftfahrtindustrie eröffnet.

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Kontaktdaten:

Argo Aviation GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Gesundheitsmanagement AIRBUS (m/w/d) in Hamburg erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Argo Aviation GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheitsmanagement AIRBUS (m/w/d) in Hamburg mit Bravour zu bestehen

Gesundheitsmanagement
Koordination von Gesundheitsdienstleistern
Projektmanagement
SAP-Kenntnisse
Risk-Management
Kommunikationsfähigkeiten
Analyse von Gesundheitsdaten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Argo Aviation GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Argo Aviation GmbH vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Argo Aviation GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.