Sales Development Manager (m/w/d), Home-Office, 30-40h/Woche
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Sales Development Manager (m/w/d), Home-Office, 30-40h/Woche

Berlin Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Argus Data Insights

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktive Kaltakquise und Online-Präsentationen für potenzielle Großkund*innen in der Schweiz.
  • Arbeitgeber: ARGUS DATA INSIGHTS, ein dynamisches Unternehmen mit einem engagierten Vertriebsteam.
  • Mitarbeitervorteile: Home-Office, regelmäßige Team-Events und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Erobere den Schweizer Markt bequem von zu Hause aus und entwickle deine Vertriebsfähigkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre B2B-Vertriebserfahrung und hohe Eigenmotivation.
  • Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein attraktives Kund*innen-Portfolio warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Die Firmengruppe ARGUS DATA INSIGHTS bietet zugeschnittene Smart Media Insights. Das Portfolio umfasst Lösungen für die aktive Medienarbeit, die Medienanalyse und Medienbeobachtung – weltweit und über alle Kanäle hinweg. Die gewonnenen digitalen Media Insights werden durch Expert*innen aufbereitet und projektbezogen in smarte Daten umgewandelt. Die ARGUS DATA INSIGHTS-Gruppe beschäftigt mehr als 500 Mitarbeitende in der Schweiz, Deutschland, Frankreich und Spanien. Du bist ein Vertriebsprofi mit Leidenschaft für B2B-Sales und möchtest den Schweizer Markt erobern – bequem aus deinem Home-Office in Süddeutschland? Dann bist du bei uns genau richtig!

Aufgaben

  • Aktive Kaltakquise von potenziellen Großkund*innen in der Schweiz
  • Durchführung von Online-Präsentationen und Produkt-Demos
  • Erstellung kundenspezifischer Angebote und Koordination der internen Abstimmung
  • Nachverfolgung offener Angebote bis zur Entscheidungsphase
  • Teilnahme an Messen und Events zur Lead-Generierung und Netzwerkpflege

Anforderungen

  • Mindestens 5 Jahre erfolgreiche Erfahrung im B2B-Vertrieb von Dienstleistungen
  • Nachweisbare Erfahrung in Kaltakquise oder Outbound-Sales
  • Hohe Eigenmotivation, Selbstständigkeit und Freude an neuen Herausforderungen
  • Kenntnisse im SaaS-Vertrieb sowie idealerweise Medien- und Kommunikationsbranche
  • Deutsch als Muttersprache sowie gute Englisch- und Französischkenntnisse

Wir bieten

  • Ein engagiertes Vertriebsteam mit kurzen Entscheidungswegen
  • Dynamisches KMU-Umfeld und ein attraktives Kund*innen-Portfolio
  • Zeitgemäße Arbeitsbedingungen im Home-Office
  • Regelmäßige Team- und Firmenevents

Eine gründliche Einarbeitung sowie interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen sind für uns selbstverständlich. Diese Stelle möchten wir ohne externe Personaldienstleister besetzen.

Sales Development Manager (m/w/d), Home-Office, 30-40h/Woche Arbeitgeber: Argus Data Insights

Die ARGUS DATA INSIGHTS-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und engagiertes Vertriebsteam bietet, sondern auch die Flexibilität des Home-Office in Süddeutschland. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie regelmäßigen Team-Events fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung schätzt. Hier hast du die Möglichkeit, in einem innovativen KMU-Umfeld zu arbeiten und den Schweizer Markt aktiv mitzugestalten.
Argus Data Insights

Kontaktperson:

Argus Data Insights HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Development Manager (m/w/d), Home-Office, 30-40h/Woche

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich direkt mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Online-Präsentationen vor, als ob du live vor einem Publikum stehst. Übe deine Präsentation mehrmals, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und überzeugend rüberkommst.

Tip Nummer 3

Nutze Social Media, um dich als Experten in deinem Bereich zu positionieren. Teile relevante Inhalte und interagiere mit anderen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Development Manager (m/w/d), Home-Office, 30-40h/Woche

B2B-Vertrieb
Kaltakquise
Outbound-Sales
Online-Präsentationen
Produkt-Demos
Angebotserstellung
Koordination
Lead-Generierung
Netzwerkpflege
SaaS-Vertrieb
Medienbranche
Kommunikationsbranche
Eigenmotivation
Selbstständigkeit
Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Französisch

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Vertrieb. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.

Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im B2B-Vertrieb zeigen. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte – also zögere nicht, sie zu teilen!

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen professionellen Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Argus Data Insights vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über ARGUS DATA INSIGHTS und deren Produkte. Verstehe, wie ihre Lösungen im Bereich Medienanalyse und -beobachtung funktionieren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen B2B-Vertriebserfahrung, die deine Erfolge in der Kaltakquise oder im Outbound-Sales verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten überzeugend darzustellen.

Zeige deine Eigenmotivation

Da die Position viel Selbstständigkeit erfordert, sei bereit, deine Eigenmotivation und deinen Antrieb zu demonstrieren. Teile, wie du Herausforderungen angehst und welche Strategien du nutzt, um deine Ziele zu erreichen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wie es weitergeht.

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