Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite Audits vor und optimiere Qualitätsprozesse in einem innovativen Technologieunternehmen.
- Unternehmen: ARGUS Interception, ein führendes deutsches Technologieunternehmen für Drohnenabwehr.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit viel Raum für persönliche Entwicklung und Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Drohnensicherheit und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder Qualitätsmanagement und Erfahrung im Auditmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Einleitung
Über uns
ARGUS Interception ist ein führendes deutsches Technologieunternehmen und Vorreiter netzbasierter, minimalinvasiver C-UAS-Abfangsysteme zur kontrollierten Abwehr und Sicherstellung unkooperativer Drohnen. Das 2023 von ehemaligen Bundeswehroffizieren gegründete Unternehmen entwickelt und produziert in Deutschland sicherheitsrelevante Spitzentechnologie für Streitkräfte, Behörden und Betreiber kritischer Infrastrukturen.
Die A1-Falke Netzabfangdrohne kombiniert einsatzbewährte Netzabfangtechnologie, proprietäre Software und moderne Sensorik für verantwortungsvolle Drohnenabwehr ohne Sekundärschäden durch herabfallende Trümmer/Teile. Das zerstörungsfreie Abfangen unkooperativer Drohnen ermöglicht zudem eine forensische Auswertung zur Analyse technischer Herkunft und Einsatzkontext.
Was uns ausmacht
Bei Argus Interception geht es um mehr als nur einen Job – es geht darum, Eigenverantwortung zu übernehmen, persönliche Fähigkeiten einzusetzen und zu entwickeln sowie gemeinsam Wachstum zu fördern. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das die unbemannten Luftfahrtsysteme mit innovativen Lösungen neu definiert und Sicherheitsstandards für kritische Infrastrukturen erhöht.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Qualitätsmanager (m/w/d).
Aufgaben
- Sie bereiten interne und externe Audits (DIN EN ISO 9001) vor, führen diese gemeinsam mit den jeweiligen Fachbereichen durch und übernehmen die Nachbereitung sowie die Umsetzung der daraus resultierenden Maßnahmen.
- Sie arbeiten aktiv an der Prozesslandschaft des Unternehmens und stellen sicher, dass alle qualitätsrelevanten Prozesse aktuell, anwendbar und wirksam sind.
- Sie prüfen qualitätsrelevante Dokumente im Rahmen der Angebots- und Projektabwicklung.
- Sie tragen zur Sicherung der Prozessleistung bei und stellen die Qualität der kundenseitigen Dokumente und Ergebnisse sicher.
- Sie gestalten, optimieren und überwachen die Dokumentation qualitätsrelevanter Maßnahmen und berichten regelmäßig an die Unternehmensleitung.
- Sie entwickeln die Qualitätsprozesse gemeinsam mit der Geschäftsleitung kontinuierlich weiter.
- Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für Kunden, Behörden, Lieferanten und interne Fachbereiche in allen qualitätsrelevanten Fragestellungen.
Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Qualitäts- oder Umweltmanagement oder über eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement mit.
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse relevanter Normen und gesetzlicher Anforderungen, kennen die Begriffe AQAP, ISO 9001, ISO 9100 und verfügen idealerweise über praktische Erfahrungswerte.
- Sie haben praktische Erfahrung im Auditmanagement.
- Sie arbeiten analytisch, strukturiert und lösungsorientiert und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick.
- Sie kommunizieren klar, treten sicher auf und können sich bei qualitätsrelevanten Themen durchsetzen.
- Sie arbeiten gerne im Team, übernehmen Verantwortung und treiben Themen eigenständig voran.
- Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
Wir bieten
- Nach einer umfassenden Einarbeitung zeichnet eigenständiges Arbeiten in einem verlässlichen Arbeitsumfeld Ihren Alltag aus.
- Es erwarten Sie abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team.
- Wir bieten Ihnen Sicherheit durch eine unbefristete Anstellung in einem stark wachsenden Unternehmen.
- Wir legen viel Wert auf Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub im Jahr und flexible Arbeitszeiten.
*Im Folgenden wird aus Gründen der sprachlichen Vereinfachung nur die männliche Form verwendet. Es sind jedoch stets Personen männlichen, weiblichen oder diversen Geschlechts gleichermaßen gemeint.
Qualitätsmanager (m/w/d) * Arbeitgeber: ARGUS Interception GmbH
ARGUS Interception ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem innovativen und wachsenden Unternehmen bietet, sondern auch die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf Work-Life-Balance, flexiblen Arbeitszeiten und einem motivierten Team fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der jeder Einzelne wertgeschätzt wird und zur Verbesserung sicherheitsrelevanter Technologien beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Qualitätsmanager (m/w/d) * erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die man sonst übersehen würde.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an innovativen Lösungen zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Qualitätsmanager (m/w/d) * mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle des Qualitätsmanagers passen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARGUS Interception GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Normen und Standards
Mach dich mit den relevanten Normen wie ISO 9001 und AQAP vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Begriffe kennst, sondern auch weißt, wie sie in der Praxis angewendet werden. Das wird dir helfen, deine Fachkompetenz zu unterstreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Qualitätsmanagement-Prozesse implementiert oder optimiert hast. Diese Beispiele zeigen, dass du die nötige Erfahrung mitbringst und Probleme lösungsorientiert angehst.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zu sprechen. Hebe hervor, wie du als zentrale Ansprechperson agiert hast und wie du Konflikte gelöst hast, um die Qualität zu sichern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Qualitätsmanagement oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Prozesse zu verbessern.
