Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Backend- und Frontend-Lösungen für große Projekte mit echtem Einfluss.
- Unternehmen: ARHS, Teil von Accenture, arbeitet mit führenden EU-Institutionen in Luxemburg.
- Vorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, Wettbewerbsfähiges Gehalt und Unterstützung für deine Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem dynamischen Team mit Fokus auf Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Nutze deine Java-Kenntnisse, um innovative Lösungen zu entwickeln und echte Veränderungen zu bewirken.
- Qualifikationen: Erfahrung in Java EE 7, REST APIs und kontinuierlicher Integration erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
ARHS, Teil von Accenture, sucht einen Java JEE Developer, um an einer der führenden EU-Institutionen in Luxemburg zu arbeiten. Dies ist eine Vollzeitstelle, in der Sie an großangelegten Projekten mit echtem Einfluss arbeiten werden.
DER ARBEIT:
- Backend- und Frontend-Entwicklung.
- Analyse von Anforderungen und Erstellung von Spezifikationen.
- Entwicklung und Wartung von Anwendungen.
- Implementierung von Änderungsanforderungen.
- Erstellung technischer Dokumentationen.
- Vor Ort beim Kunden: Diese Rolle erfordert eine Präsenz vor Ort bei unseren Kunden und Partnern, um die Projektlieferung zu unterstützen und die Kundenbeziehungen zu stärken. Unsere Rollen erfordern persönliche Zeit, um Zusammenarbeit, Lernen und Beziehungsaufbau mit Kunden, Kollegen und Gemeinschaften zu fördern. Als Arbeitgeber werden wir so flexibel wie möglich sein, um Ihre spezifischen Arbeits-/Lebensbedürfnisse zu unterstützen.
WAS SIE BENÖTIGEN:
- Solide Erfahrung in der Java EE 7-Entwicklung, einschließlich EJBs, CDI, JPA und JBoss.
- Tiefgehendes Wissen über Datenmodellierung und objekt-relationale Abbildung.
- Erfahrung im Entwerfen von REST-APIs.
- Gutes Verständnis von Integrations- und Bereitstellungstools.
- Nachgewiesene Erfahrung in kontinuierlicher Integration und Bereitstellungspipelines.
- Vertrautheit mit Testumgebungen (z.B. Sonar, Maven, Jenkins).
- Erfahrung in SQL und Datenentwurf.
- Vertrautheit mit IT-Sicherheitsrahmen und -tools, die in der Anwendungsentwicklung und -wartung verwendet werden.
BONUSPUNKTE, WENN SIE HABEN:
- Kenntnisse in Jira, IntelliJ, Git und Nexus.
- Kenntnisse in Oracle-Datenbanken.
- Französische Sprachkenntnisse.
Java JEE Developer (m/f) Arbeitgeber: ARHS Group Part of Accenture
ARHS, Teil von Accenture, bietet Ihnen die Möglichkeit, als Java JEE Developer in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Innovation und Zusammenarbeit setzt. In Luxemburg, einem der führenden EU-Standorte, profitieren Sie von flexiblen Arbeitsbedingungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, an bedeutenden Projekten mit echtem Einfluss zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, sodass Sie nicht nur Ihre technischen Fähigkeiten erweitern, sondern auch wertvolle Beziehungen zu Kollegen und Kunden aufbauen können.
Kontaktdaten:
ARHS Group Part of Accenture Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Java JEE Developer (m/f) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei ARHS Group Part of Accenture bewerben
Viele Unternehmen, wie ARHS Group Part of Accenture, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Java JEE Developer (m/f) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ARHS Group Part of Accenture und die ausgeschriebene Position Java JEE Developer (m/f) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARHS Group Part of Accenture vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von ARHS Group Part of Accenture an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
