Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Geschäftsanforderungen und arbeite an spannenden IT-Projekten im Bereich Zoll.
- Unternehmen: ARHS Group, Teil von Accenture, mit einem dynamischen Team in Luxemburg.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Ideale Gelegenheit für Absolventen, die ihre Karriere im IT-Bereich starten möchten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der IT-Lösungen mit.
- Qualifikationen: Abschluss in IT oder verwandtem Bereich und Grundkenntnisse in Business-Analyse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
ARHS Group, Teil von Accenture, sucht einen Junior IT Business Analyst (m/w), der unser internes Team in Luxemburg verstärkt. In dieser Rolle arbeiten Sie an Projekten im Bereich Zollwesen in Luxemburg und unterstützen eine Lösung, die bereits in Produktion ist. Ein wichtiger Aspekt der Position besteht darin, die laufende Wartung, Unterstützung und kontinuierliche Verbesserung der Produktionsumgebung sicherzustellen.
Sie werden eng mit den Fachanwendern und technischen Teams zusammenarbeiten, um Anforderungen zu sammeln, Bedürfnisse zu analysieren und hochwertige IT-Lösungen zu liefern.
DER ARBEIT:- Geschäfts- und funktionale Anforderungen sammeln, analysieren und dokumentieren.
- Als Bindeglied zwischen Fachanwendern und Entwicklungsteams fungieren.
- Die Analyse und Verbesserung von Geschäftsprozessen unterstützen.
- Funktionale Spezifikationen, User Stories und Projektdokumentation vorbereiten.
- An Workshops, Testaktivitäten und Lösungsvalidierungen teilnehmen.
- Mit Analysten, Entwicklern, Testern und Projektmanagern in einer agilen Umgebung zusammenarbeiten.
- Zu Korrektur- und Weiterentwicklungsaktivitäten beitragen, einschließlich Auswirkungenanalyse, Fehleruntersuchung und Dokumentation von Änderungsanfragen.
Unsere Rollen erfordern persönliche Anwesenheit, um Zusammenarbeit, Lernen und Beziehungsaufbau mit Kollegen und Gemeinschaften zu fördern. Als Arbeitgeber werden wir so flexibel wie möglich sein, um Ihre spezifischen Arbeits-/Lebensbedürfnisse zu unterstützen.
- Abschluss (Bachelor oder Master) in IT, Wirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
- 1–2 Jahre Erfahrung als Business Analyst, Functional Analyst oder in einer ähnlichen IT-Rolle.
- Erfahrung im Sammeln und Dokumentieren von Geschäftsanforderungen.
- Gutes Verständnis von IT-Systemen, Softwareentwicklungsprozessen und agilen Methoden.
- Grundlegende technische Kenntnisse (z.B. Datenbanken, APIs, Datenflüsse oder SQL).
- Starke analytische und kommunikative Fähigkeiten.
- Gründlich und gut organisiert.
- Fließend in Französisch und Englisch (schriftlich und mündlich) ist zwingend erforderlich.
Obwohl wir idealerweise nach Kandidaten mit erster Berufserfahrung suchen, sind wir auch offen für baldige Absolventen oder kürzlich graduierte Personen mit einem relevanten Abschluss, einem guten Verständnis der Prinzipien der Geschäftsanalytik und einem starken Interesse an IT- und Geschäftsprozessen.
Junior IT Business Analyst (m/f) Arbeitgeber: ARHS Group Part of Accenture
ARHS Group, Teil von Accenture, bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Luxemburg, die auf Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen ausgerichtet ist. Als Junior IT Business Analyst haben Sie die Möglichkeit, an spannenden Projekten im Bereich Zollwesen zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem agilen Umfeld weiterzuentwickeln. Wir fördern eine flexible Work-Life-Balance und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter in ihrer Karriere wachsen können.
Kontaktdaten:
ARHS Group Part of Accenture Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior IT Business Analyst (m/f) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei ARHS Group Part of Accenture bewerben
Viele Unternehmen, wie ARHS Group Part of Accenture, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior IT Business Analyst (m/f) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ARHS Group Part of Accenture und die ausgeschriebene Position Junior IT Business Analyst (m/f) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARHS Group Part of Accenture vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von ARHS Group Part of Accenture an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
