Software Engineering Team Lead (m/f)

ARHS Group, Teil von Accenture, sucht einen erfahrenen Software Engineering Team Lead (m/w), um einem unserer Kunden vor Ort in Luxemburg in einem europäischen institutionellen Umfeld beizutreten. In dieser Rolle werden Sie ein multidisziplinäres Entwicklungsteam leiten und die erfolgreiche Lieferung geschäftskritischer Anwendungen sicherstellen, während Sie technische Exzellenz, Prozessverbesserungen und Zusammenarbeit zwischen den Teams vorantreiben.

Die Arbeit:

• Leiten Sie die Lieferung von Anwendungen und Initiativen im Team, von der Planung bis zur Bereitstellung und Produktionsunterstützung.
• Koordinieren Sie Entwicklungsaktivitäten und verwalten Sie Abhängigkeiten zwischen mehreren Anwendungen und Arbeitsströmen.
• Fördern Sie technische und organisatorische Verbesserungen zur Steigerung der Effizienz des Teams und der Qualität der Lieferung.
• Arbeiten Sie eng mit Product Owners, Technical Leads, QA Leads und Geschäftspartnern zusammen, um Prioritäten und Ziele abzustimmen.
• Überwachen Sie den Fortschritt der Lieferung, Risiken und Abhängigkeiten und stellen Sie Transparenz gegenüber dem Management und den Stakeholdern sicher.
• Unterstützen Sie die technische Entscheidungsfindung und tragen Sie zu architektonischen Diskussionen bei.
• Leiten Sie Migrations- und Transformationsinitiativen und stellen Sie eine reibungslose Ausführung und Abstimmung mit den Stakeholdern sicher.
• Coachen und unterstützen Sie Teammitglieder und fördern Sie eine Kultur der Zusammenarbeit, Verantwortung und kontinuierlichen Verbesserung.
• Fördern Sie Agile- und Kanban-Best Practices, einschließlich Flussoptimierung und Priorisierung der Arbeit.

Vor Ort beim Kunden: Diese Rolle erfordert eine Präsenz vor Ort bei unseren Kunden und Partnern, um die Projektlieferung zu unterstützen und die Kundenbeziehungen zu stärken. Unsere Rollen erfordern persönliche Zeit, um Zusammenarbeit, Lernen und Beziehungsaufbau mit Kunden, Kollegen und Gemeinschaften zu fördern. Als Arbeitgeber werden wir so flexibel wie möglich sein, um Ihre spezifischen Arbeits-/Lebensbedürfnisse zu unterstützen.

Hier ist, was Sie benötigen:

• Nachgewiesene Erfahrung als Team Lead, Technical Lead, Engineering Lead oder in einer ähnlichen Führungsrolle.
• Starker Hintergrund in der Softwareentwicklung mit praktischer Erfahrung in Java und/oder JavaScript / React-Entwicklung.
• Erfahrung in der Leitung von Entwicklungsteams und der Lieferung komplexer Softwareprojekte.
• Starkes Verständnis von Agile- und Kanban-Methoden, einschließlich Flussmanagement und Praktiken zur kontinuierlichen Verbesserung.
• Erfahrung in der Verwaltung technischer Migrationen, Plattformtransformationen oder Modernisierungsinitiativen.
• Gute Kenntnisse von CI/CD-Pipelines, DevOps-Praktiken und Prozessen des Release-Managements.
• Fähigkeit, technische Themen klar sowohl technischen als auch nicht-technischen Zielgruppen zu kommunizieren.
• Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Koordination.
• Nachgewiesene Verantwortungsbereitschaft mit Verantwortung für die Ergebnisse der Lieferung.
• Fließende Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich).

Bonuspunkte, wenn Sie haben:

• Erfahrung in großen Unternehmen oder institutionellen Umfeldern.
• Kenntnisse über cloud-native Architekturen und moderne Softwarebereitstellungspraktiken.
• Erfahrung in der Koordination mehrerer Teams oder funktionsübergreifender Initiativen.
• Zertifizierungen in Agile, Scrum oder Kanban.

Im Rahmen unserer Sicherheits- und Compliance-Verfahren müssen die Kandidaten vor der Einstellung eine Überprüfung des strafrechtlichen Hintergrunds durchlaufen.