Head of Downstream Processing (DSP) Manufacturing Operation m/w/d in Sierre

Funktionale Leitung eines interdisziplinären Teams von Prozessingenieuren, Spezialisten, Schichtleitern, Fertigungsspezialisten und Biotechnologen. Verantwortlich für die operativen Aktivitäten einer DSP-Fertigungseinheit in Bezug auf Sicherheit, Qualität und termingerechte Lieferung. Verantwortlich für die Leistung und Ergebnisse im DSP-Bereich. Mitglied des Manufacturing Leadership Teams.

Wesentliche Verantwortlichkeiten:

• Leitung, Entwicklung und Coaching eines multidisziplinären Fertigungsteams (Prozessingenieure, Fertigungsspezialisten, Schichtleiter und Biotechnologen) mit Gesamtverantwortung für Leistungsmanagement, Talententwicklung, Personalplanung, Einstellung und Mitarbeiterbeziehungen.
• Sicherstellung einer sicheren, konformen und effizienten Durchführung der DSP-Fertigungsoperationen, die Produktionskampagnen gemäß Sicherheits-, Qualitäts-, GMP- und Kundenanforderungen liefern.
• Förderung der operativen Exzellenz durch Management von Leistungskennzahlen, Lösung von Fertigungsproblemen, Leitung von kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen und Förderung von Prozessstandardisierung und Innovation in der Produktionsorganisation.
• Überwachung der Ressourcen- und Kapazitätsplanung, der Trainingsstrategie und der Implementierung neuer Technologien zur Gewährleistung der operativen Bereitschaft und nachhaltigen Geschäftsergebnisse.
• Bereitstellung starker bereichsübergreifender Führung und Kommunikation, um einen effektiven Informationsfluss, Eskalationsmanagement und Zusammenarbeit mit MSAT, Produktionsunterstützung, QA, USP-Operationen und anderen wichtigen Stakeholdern sicherzustellen.
• Vertretung der Fertigung während Kundenbesprechungen, Audits und behördlichen Inspektionen, um die fortlaufende Compliance und Inspektionsbereitschaft sicherzustellen.
• Aufrechterhaltung der technischen und qualitativen Aufsicht durch Genehmigung von Änderungsanträgen, Risikobewertungen, Arbeitsplatzinspektionen und Implementierung von GMP-Dokumentationen innerhalb der Fertigungseinheit.
• Mitglied des Manufacturing Leadership Teams, das eine Kultur der Sicherheit, Verantwortung, Zusammenarbeit und kontinuierlichen Verbesserung fördert und die übergeordneten Standortziele und die operative Leistung unterstützt.
• Unterstützung von Investitions- und Facility-Erweiterungsprojekten als Fachexperte für Fertigung, Beitrag zu Anlagendesign, Inbetriebnahme, Qualifizierung, Automatisierung und operativer Bereitschaft.
• Vertretung des Leiters der Operationen, um die Kontinuität der Führung und effektive Entscheidungsfindung sicherzustellen, wenn dies erforderlich ist.

Qualifikationen und erforderliche Kompetenzen:

• MSc oder gleichwertiger Abschluss in Chemie, Chemieingenieurwesen, Biotechnologie, Bioengineering oder einem verwandten Fachgebiet.
• Beherrschung der englischen und deutschen Sprache.
• Über 10 Jahre Erfahrung in der biotechnologischen Fertigung (z.B. Produktionsbiotechnologe, Bioprozessing-Ingenieur).
• Nachgewiesene Agilität und Anpassungsfähigkeit, mit einer Denkweise zur kontinuierlichen Verbesserung und der Fähigkeit, Veränderungen effektiv zu führen und zu unterstützen.
• Starkes Geschäftswissen mit der Fähigkeit, Ziele mit der Unternehmensstrategie in Einklang zu bringen, informierte Entscheidungen zu treffen und operative sowie finanzielle Verbesserungspotenziale zu identifizieren.
• Nachgewiesene Fähigkeiten zur Zusammenarbeit, einschließlich der Fähigkeit, effektive bereichsübergreifende Partnerschaften aufzubauen, Wissen zu teilen und ein integratives Arbeitsumfeld zu fördern.
• Kundenorientierter Ansatz mit Erfahrung im Verständnis der Bedürfnisse der Stakeholder, im Management von Beziehungen und in der Förderung kontinuierlicher Verbesserungen durch Erkenntnisse und Daten.
• Ergebnisorientierter Fachmann mit nachweislicher Erfolgsbilanz bei der Erreichung von KPIs, dem Management konkurrierender Prioritäten, der Sicherstellung der Zustimmung der Stakeholder und der Gewährleistung hochwertiger Ergebnisse.
• Effektive Führungsfähigkeiten, einschließlich Verantwortung, Integrität, Coaching und Entwicklung anderer sowie Förderung offener Kommunikation, Sicherheit und Nachhaltigkeit innerhalb der Teams.