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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Überprüfe und analysiere die Kreditwürdigkeit von Kunden und manage Forderungen.
- Arbeitgeber: WOLF, ein führender Anbieter nachhaltiger Wärmepumpen und innovativer Klimasysteme.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur und kollegiale Zusammenarbeit in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse im Credit-Management und arbeite in einer zukunftsorientierten Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Erfahrung im Forderungsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
WOLF ist ein führender Anbieter nachhaltiger Wärmepumpen, Hybridlösungen und hocheffizienter Lüftungssysteme. WOLF unterstützt Planer, Installateure und Endkunden beim gesamten Auslegungsprozess und der Abstimmung der Komponenten von Heizsystemen und Lüftungsgeräten in den Bereichen Heizung, Solar, Klima und Lüftung und sorgt so für ein optimales Raumklima – für Einfamilienhäuser und Mehrfamilienhäuser bis hin zu Bürogebäuden und Industrieanlagen.
Deine Tätigkeiten:
- Prüfung, Bewertung und laufende Überwachung der Kreditwürdigkeit von Kunden
- Festlegung, Pflege und Anpassung von Kreditlimits, Zahlungsbedingungen und Sicherheiten und Prüfung von Auftragsfreigaben in SAP R3
- Analyse von Kredit‑ und Ausfallrisiken auf Einzelkundenebene
- Zusammenarbeit mit Wirtschaftsauskunfteien und Kreditversicherern
- Klärung von Zahlungsdifferenzen, Reklamationen und Streitfällen in Abstimmung mit Fachbereichen
- Durchführung des kaufmännischen Mahnverfahrens
- Einleitung und Begleitung von Inkasso‑, Rechts‑ und Insolvenzverfahren
- Pflege und Überwachung von Forderungsbeständen und Rückstellungen
- Stammdatenmanagement für Debitoren und Kreditoren
- Prüfung und Durchführung von Intercompany Abstimmungen
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Accounting
- Mehrjährige Berufserfahrung im Credit‑ und/oder Debitorenmanagement
- Fundierte Kenntnisse im Forderungsmanagement, Bonitätsanalyse und Risikosteuerung
- Fundierte Erfahrung mit gängigen ERP-Systemen sowie Credit-Management-Systemen. Sicherer Umgang mit SAP von Vorteil
- Gute Excel-Kenntnisse und Interesse diese auszubauen
- Freude an der Mitgestaltung von Prozessen im Credit- und Forderungsmanagement
- Kenntnisse relevanter rechtlicher Grundlagen (z.B. Zahlungsbedingungen, Inkasso, Insolvenz) von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
Deine Perspektive:
- Attraktive sowie leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie flexible Arbeitszeitregelungen
- Mobiles Arbeiten bis zu 10 Tage pro Monat sowie bis zu vier Wochen pro Jahr im Ausland
- Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit kontinuierlichem Wachstum in einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Branche
- Kostenlose Parkplätze, WOLF Werkbus sowie ein Fahrgeldzuschuss
- Bikeleasing sowie eine Kooperation mit dem Speedfitness Mainburg
- Arbeitgeberzuschuss zur Metallrente
- Offene und wertschätzende Unternehmenskultur sowie kollegiale Zusammenarbeit über alle Hierarchieebenen
- Großer fachlicher Freiraum in einem modernen Arbeitsumfeld mit kurzen Kommunikationswegen
Diese Position ist auf 2 Jahre befristet.
CREDIT- UND FORDERUNGSMANAGER (M/W/D) - BEFRISTET AUF 2 JAHRE Arbeitgeber: Ariston Holding N.V.
Kontaktperson:
Ariston Holding N.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CREDIT- UND FORDERUNGSMANAGER (M/W/D) - BEFRISTET AUF 2 JAHRE
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bei WOLF arbeiten oder gearbeitet haben, und frage nach ihren Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die neuesten Trends im Bereich Kredit- und Forderungsmanagement informierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei WOLF siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In einem Team wie bei WOLF sind Kommunikation und Zusammenarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und Konflikte gelöst hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CREDIT- UND FORDERUNGSMANAGER (M/W/D) - BEFRISTET AUF 2 JAHRE
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ariston Holding N.V. vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich über WOLF und die Produkte, die sie anbieten. Verstehe die Bedeutung von nachhaltigen Lösungen im Bereich Heizung und Lüftung. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele kennst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Forderungsmanagement und zur Bonitätsanalyse. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendung.
✨Kenntnisse in SAP und Excel hervorheben
Da Kenntnisse in SAP und Excel für die Position wichtig sind, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Tools betonen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Systeme in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Probleme zu lösen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von WOLF, indem du Fragen stellst. Frage nach den Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.