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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe technische Schulungen durch, sowohl theoretisch als auch praktisch.
- Arbeitgeber: ELCO, führend in Heizlösungen mit über 1,7 Millionen installierten Anlagen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Benefits, modernes Arbeitsumfeld und viel Eigenverantwortung.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte innovative Schulungskonzepte.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Grundausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im technischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
ELCO bietet Heizlösungen im Premiumbereich mit erstklassigem Service, der darauf ausgerichtet ist die Wünsche unserer Kunden durch den gesamten Lebenszyklus der Produkte und Heizsysteme zu erfüllen. Dabei liegt der Fokus auf einer ausgezeichneten Beratung sowie überzeugenden Produkten und Heizsystemen. ELCO ist seit Jahrzehnten führend in der Brenner-, Brennwert- und Solartechnik und ist europaweit mit 1,7 Millionen installierten Heizungsanlagen vertreten. Seit 1928 ist ELCO eine führende europäische Marke, die intelligente Lösungen und Technologien anbietet, welche auf die Bedürfnisse von privaten und gewerblichen Projekten zugeschnitten sind und eine maximale Energieeinsparung gewährleisten.
Ihre Aufgaben:
- Planung, Vorbereitung und Durchführung von technischen Schulungen (Theorie & Praxis)
- Durchführung von Produkt-, System- und Anwendungsschulungen
- Instruktion zu Inbetriebnahme, Wartung, Störungsdiagnose und Sicherheit
- Durchführung von Schulungen vor Ort beim Kunden sowie intern
- Wissenstransfer im Bereich Regulierung bzw. Programmierung der Verbundregulierungen im Bereich Industriebrenner
- Erstellung, Pflege und Aktualisierung von Schulungsunterlagen, Präsentationen und Dokumentationen
- Mitarbeit bei der Entwicklung von Schulungskonzepten und Ausbildungsplänen
- Unterstützung bei der Standardisierung von Schulungsinhalten
- Fachliche Unterstützung bei komplexen technischen Fragestellungen
- Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Industrie, Service und Verkauf
- Rückmeldung von Praxiserfahrungen an Entwicklung und Produktmanagement
- Vermittlung und Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Normenvorgaben
- Sicherstellung der Schulungsqualität gemäss internen Standards
Was wir erwarten:
- Abgeschlossene technische Grundausbildung (z.B. Heizung, Elektro HLK, Automation, Industrieanlagen)
- Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen oder technischen Umfeld
- Sehr gutes technisches Systemverständnis
- Kenntnisse relevanter Normen und Sicherheitsvorschriften von Vorteil
- Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz
- Teamfähig, zuverlässig und gute Kommunikation
Ihre Chance:
Sie haben die Chance, ein aufgestelltes und motiviertes Team mit Ihrer Persönlichkeit zu verstärken. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Aufgabe mit grosser Selbstständigkeit und Eigenverantwortung. Sie treffen auf ein angenehmes Arbeitsumfeld mit moderner Infrastruktur und attraktiven Benefits.
Wir verpflichten uns dem Grundsatz der gleichen Beschäftigungschancen aller Menschen, indem wir ein zugängliches, einladendes und integratives Arbeitsumfeld in Übereinstimmung mit den gesetzlichen Verpflichtungen bieten.
INSTRUKTOR INDUSTRIE (M/W) 100% Arbeitgeber: Ariston Holding N.V.
Kontaktperson:
Ariston Holding N.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: INSTRUKTOR INDUSTRIE (M/W) 100%
✨Tip Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten. Oft gibt es dort nicht nur Stellenangebote, sondern auch Informationen über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte, die dir helfen können, dich besser auf ein Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tip Nummer 4
Wenn du dich für eine Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Webseite. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch nachzufassen – das zeigt dein Interesse!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: INSTRUKTOR INDUSTRIE (M/W) 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Instruktor Industrie interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten beruflichen Erfahrungen hervor, besonders im technischen Bereich. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Schulungen, die du durchgeführt hast, um dein technisches Verständnis zu zeigen.
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt auch deine Kommunikationsfähigkeiten!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ariston Holding N.V. vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Heizsysteme und deren Funktionsweise gut im Griff hast. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Brenner- und Solartechnik, um während des Interviews kompetent antworten zu können.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Durchführung von Schulungen und der technischen Unterstützung zeigen. Zeige, wie du komplexe technische Fragestellungen gelöst hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da Kundenorientierung für die Position wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit auf Kundenwünsche eingegangen bist. Überlege dir, wie du den Service verbessern kannst und bringe diese Ideen ins Gespräch ein.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von ELCO, indem du Fragen stellst, die auf Teamarbeit und Zusammenarbeit abzielen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.