Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukundengewinnung und enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Außendienstmitarbeitern.
- Unternehmen: ELCO, ein führender Anbieter von Heizungslösungen seit 1928.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Heiztechnik und entwickle dich zum Außendienstmitarbeiter.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung im Bereich SHK und Interesse an Heizungstechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
ELCO ist seit 1928 Premiumanbieter von Heizungslösungen. Wir erfüllen mit unseren erstklassigen Serviceleistungen die Bedürfnisse unserer Kunden über den gesamten Lebenszyklus der gelieferten Systeme und Produkte. Mit unseren langlebigen, klimaschonenden und hocheffizienten Heizungslösungen und unseren mehrfach ausgezeichneten Wärmepumpen sind wir Vorreiter in der Wärmewende. Wir planen und realisieren gemeinsam mit unseren Fachpartnern maßgeschneiderte Lösungen für private Haushalte, Gewerbe, Kommunen, Industrie und Wohnungswirtschaft. Mit einem der größten, flächendeckenden Servicetechnikernetze Deutschlands bieten wir ein breites Spektrum an exzellenten Serviceleistungen. Gestalten Sie mit ELCO nachhaltig Ihre und unsere Zukunft und werden auch Sie ein ELCO Wärmeheld!
Für unseren Bereich Süd suchen wir eine Nachwuchskraft mit Perspektive für das Vertriebsgebiet PLZ-Bereich 80 bis 87 sowie 90 bis 94 / Region Süd.
- Neukundengewinnung in enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Außendienstmitarbeitern (ADM)
- Aktive Neukundenakquise, Betreuung und Entwicklung
- Preis- und Konditionsverhandlungen
- Angebotserstellung
- Besuchsreporting und Abstimmung mit den Kollegen in CRM
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst
- Teilnahme an Messen und Kundenveranstaltungen
- Zuverlässiger Ansprechpartner in kaufmännischen und technischen Fragen unserer Heizungspartner
- Hunter in langjährig besetzten Bestandsgebieten (gebietsübergreifend)
- Hohe Eigenmotivation sowie Interesse an einer perspektivischen ADM-Stelle als Entwicklungsmöglichkeit
- Klarer Fokus auf die Neukundengewinnung
Technische oder kaufmännische Ausbildung vorzugsweise im Bereich SHK (Sanitär, Heizung, Klima) sowie Berufserfahrung im technischen Bereich sind erforderlich. Produkt- und Systemkenntnisse der Heizungstechnik sowie ein Wohnort in den oben genannten PLZ-Bereichen sind ebenfalls wichtig.
Wir bieten:
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Flexible Arbeitszeiten
- Urlaub: 30 Tage, Sonderurlaubstage für besondere Anlässe, Weihnachten und Silvester sowie bezahlte Kinderkrankentage
- Vorsorge: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, Betriebsarzt und Gesundheitsmanagement
- Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
- Strukturiertes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote
- Mitarbeiterrabatte, Kooperationen etwa JobRad und corporate benefits und Firmenevents
- Einstieg in ein internationales Unternehmen in einer Zukunftsbranche
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei Boris Dieter.
Wir verpflichten uns dem Grundsatz der gleichen Beschäftigungschancen aller Menschen, indem wir ein zugängliches, einladendes und integratives Arbeitsumfeld in Übereinstimmung mit den gesetzlichen Verpflichtungen bieten.
JUNIOR VERKAUFSAUSSENDIENST HEIZUNGSTECHNIK MIT ENTWICKLUNGSPERSPEKTIVE (m/w/d) REGION SÜD Arbeitgeber: Ariston Holding N.V.
ELCO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende Karriere im Bereich Heizungstechnik bietet, sondern auch ein unterstützendes und integratives Arbeitsumfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Sozialleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert ELCO die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem strukturierten Onboarding-Prozess und der Möglichkeit, in einer zukunftsorientierten Branche zu arbeiten, während Sie Teil eines engagierten Teams werden, das sich für nachhaltige Lösungen einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so JUNIOR VERKAUFSAUSSENDIENST HEIZUNGSTECHNIK MIT ENTWICKLUNGSPERSPEKTIVE (m/w/d) REGION SÜD erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Messen und Veranstaltungen, die mit der Heiztechnik zu tun haben, und sprich direkt mit den Leuten vor Ort.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist das A und O! Verbinde dich mit Fachleuten aus der Branche über LinkedIn oder andere Plattformen. Lass uns gemeinsam Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über ELCO und deren Produkte informierst. Zeige dein Interesse an der Heiztechnik und bringe eigene Ideen zur Neukundengewinnung ein – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich als zukünftigen Wärmehelden bei ELCO willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um JUNIOR VERKAUFSAUSSENDIENST HEIZUNGSTECHNIK MIT ENTWICKLUNGSPERSPEKTIVE (m/w/d) REGION SÜD mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil von ELCO zu werden!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Wenn du bereits Erfahrung im technischen Bereich oder in der Kundenakquise hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du diese Fähigkeiten bei uns einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ariston Holding N.V. vorbereitet
✨Informiere dich über ELCO
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über ELCO und deren Produkte verschaffen. Schau dir die neuesten Entwicklungen in der Heiztechnik an und verstehe, wie ELCO sich von anderen Anbietern abhebt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Neukundengewinnung oder im technischen Bereich verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Junior Verkaufsaussendienst zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Entwicklungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen im Vertrieb sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Zeige deine Eigenmotivation
Da die Stelle viel Eigenverantwortung erfordert, ist es wichtig, dass du deine Eigenmotivation und deinen Antrieb zeigst. Erkläre, warum du in den Außendienst möchtest und wie du dir deine Entwicklung in der Firma vorstellst. Das wird positiv wahrgenommen!
