Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unser Servicegeschäft strategisch und führe innovative Projekte zum Erfolg.
- Unternehmen: ELCO, führend in Heizlösungen mit erstklassigem Service seit 1928.
- Vorteile: Attraktive Benefits, modernes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Chancengleichheit und ein inklusives Arbeitsumfeld sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Service und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Marketing und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
ELCO bietet Heizlösungen im Premiumbereich mit erstklassigem Service, der darauf ausgerichtet ist die Wünsche unserer Kunden durch den gesamten Lebenszyklus der Produkte und Heizsysteme zu erfüllen. Dabei liegt der Fokus auf einer ausgezeichneten Beratung sowie überzeugenden Produkten und Heizsystemen. ELCO ist seit Jahrzehnten führend in der Brenner-, Brennwert- und Solartechnik und ist europaweit mit 1,7 Millionen installierten Heizungsanlagen vertreten. Seit 1928 ist ELCO eine führende europäische Marke, die intelligente Lösungen und Technologien anbietet, welche auf die Bedürfnisse von privaten und gewerblichen Projekten zugeschnitten sind und eine maximale Energieeinsparung gewährleisten.
Zur Verstärkung der Serviceabteilung suchen wir an unserem Hauptsitz in Vilters/SG eine engagierte Persönlichkeit als Leiter/in Service Produkte & Service Marketing (M/W) 100%. Sie möchten Service nicht nur verwalten, sondern aktiv weiterentwickeln? Dann übernehmen Sie bei uns eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung unseres Servicegeschäfts und gestalten die Zukunft aktiv mit.
Das bewegt Sie:
- Sie entwickeln unser Servicegeschäft strategisch weiter und erschließen neue Geschäftspotenziale.
- Sie führen strategische und bereichsübergreifende Projekte erfolgreich von der Idee bis zur Umsetzung.
- Zusammen mit dem Team entwickeln und realisieren Sie wirkungsvolle Service-Marketing-Maßnahmen zur Stärkung unseres Servicegeschäfts.
- Sie fördern und entwickeln Ihr Team und schaffen ein Umfeld, in dem Mitarbeitende ihr Potenzial entfalten können.
- Sie gestalten die Digitalisierung unserer Serviceprozesse und entwickeln die Service Connectivity kontinuierlich weiter.
- Sie stärken den Wissenstransfer innerhalb der Serviceorganisation und sorgen für eine zielgerichtete interne Kommunikation.
Für unsere gemeinsame Erfolgsgeschichte bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium oder Weiterbildung in Betriebswirtschaft, Marketing, Service Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Erfahrung in Business Development, Service Management, Marketing oder Projektmanagement.
- Führungserfahrung sowie Freude daran, Mitarbeitende zu entwickeln und erfolgreich durch Veränderungen zu begleiten.
- Strategisches und unternehmerisches Denken kombiniert mit ausgeprägter Umsetzungsstärke.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Französischkenntnisse von Vorteil.
Darauf können Sie sich freuen:
Sie haben die Chance, ein aufgestelltes und motiviertes Team mit Ihrer Persönlichkeit zu verstärken. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und selbstständige Aufgabe in einer international tätigen Unternehmensgruppe. Dabei treffen Sie auf ein angenehmes Arbeitsumfeld mit moderner Infrastruktur und attraktiven Benefits.
Wir sind dem Grundsatz der Chancengleichheit in der Beschäftigung für alle Menschen verpflichtet. Wir sind bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das zugänglich, einladend und inklusiv ist und dabei vollständig den geltenden gesetzlichen Anforderungen entspricht. Im Einklang mit diesem Engagement fördern wir faire, transparente und gerechte Vergütungspraktiken. Das Vergütungspaket wird auf Grundlage der Erfahrung, der Fähigkeiten sowie des Umfangs der Position festgelegt, wobei objektive und geschlechtsneutrale Kriterien angewendet werden. Wir sind überzeugt, dass Transparenz und Fairness entscheidend sind, um Vertrauen aufzubauen, Inklusion zu fördern und Chancengleichheit für alle zu gewährleisten.
Leiter Service Produkte & Service Marketing (M/W) in Wien Arbeitgeber: Ariston Holding N.V.
Als Arbeitgeber in der Lufttechnikbranche bieten wir Ihnen nicht nur eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitregelungen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Unsere offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert die kollegiale Zusammenarbeit und bietet Ihnen zahlreiche fachliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen, das kontinuierlich wächst und sich für Nachhaltigkeit einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Service Produkte & Service Marketing (M/W) in Wien erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Ariston Holding N.V..
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Ariston Holding N.V. ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Ariston Holding N.V. könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Ariston Holding N.V. beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Service Produkte & Service Marketing (M/W) in Wien mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Ariston Holding N.V.:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Ariston Holding N.V. einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ariston Holding N.V. vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Ariston Holding N.V. einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Ariston Holding N.V. relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Ariston Holding N.V. einfügt.
