Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team bei spannenden Projekten und entwickle deine Fähigkeiten.
- Unternehmen: Werde Teil von Arla, einem internationalen Unternehmen in der FMCG-Branche.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeitervergünstigungen und Zugang zu Online-Trainings.
- Weitere Informationen: Genieße eine einzigartige skandinavische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.
- Warum dieser Job: Lerne in einem dynamischen Umfeld und gestalte die Unternehmenskultur aktiv mit.
- Qualifikationen: Laufendes Studium in Wirtschaft oder verwandten Bereichen und erste HR-Erfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Zur Verstärkung unserer HR Business Partner in Düsseldorf suchen wir ab sofort einen klugen Kopf, der Lust darauf hat, Teil eines international agierenden Unternehmens der FMCG-Branche zu werden.
Was dich bei Arla erwartet:
- Kontaktperson für das Business in personalbezogenen Themen und die Vorbereitung von Lösungsansätzen
- Mitwirken bei strategischen HR- und Geschäftsprojekten sowie Change-Management
- Bedarfen Reportings, Datenanalyse und -aufbereitung als Grundlage für strategische Entscheidungen
- Unterstützung bei Initiativen zur Stärkung der Organisationskultur, der Personalentwicklung und des Leadership Development
- Selbstständige Bearbeitung von kleineren HR-Projekten und Prozessen
- Erstellung von PowerPoint-Präsentationen und moderieren von Workshops
Was du mitbringst:
- Laufendes Studium der Wirtschaftswissenschaften, BWL, International Management oder eine ähnliche Fachrichtung mit ersten absolvierten Semestern, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen
- Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich
- Wissbegierde und Neugier vielfältige Themen im HR-Bereich eines internationalen Unternehmens kennenzulernen
- Freude am Arbeiten im Team mit einem hohen Maß an Engagement, Zuverlässigkeit und Selbstmanagement
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch, um eine reibungslose Kontakt innerhalb der Organisation sicherzustellen
- Fähigkeit Daten mithilfe von Microsoft Office Anwendungen aufzuarbeiten, zu analysieren und verständlich darzustellen
Das bieten wir:
- Work-Life-Balance
- Eine Zeiterfassung mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
- Kultur: Unsere einzigartige, skandinavische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen innerhalb unserer genossenschaftlichen Struktur, ebenso wie ein hohes Maß an Wertschätzung insbesondere durch unsere Feedback-Kultur beispielsweise mit 1-2-1 Gesprächen
- Weiterentwicklung: Zugriff auf unsere Learning-Library für Online-Trainings und weltweite Karrieremöglichkeiten
- Mitarbeitervergünstigungen: Ermäßigungen auf unser gesamtes Produktportfolio und Zugang zum Corporate Benefits Programm mit attraktiven Rabatten zum Beispiel Urban Sports Club
- Nachhaltigkeit: Hoher Anspruch unseres starken Nachhaltigkeitsgedankens
- Standort: Kulinarische Verpflegung in unserem hauseigenen Betriebsrestaurant mit täglichen, frischen Gerichten – verfeinert mit unseren Arla-Produkten – sowie eine Starbucks-Ecke. Außerdem ist unser Büro durch die gute Verkehrsanbindung bestens zu erreichen und wir bieten kostenfreie Mitarbeiterparkplätze.
Equal opportunity: Arla Foods ist ein Unternehmen mit gleichen Chancen für alle, unabhängig von Alter, Rasse, Geschlecht oder anderen Kriterien, die keine berufliche Qualifikation für eine offene Position darstellen. Wir freuen uns ausdrücklich über alle Bewerbungen, unabhängig davon, ob der Kandidat männlich, weiblich oder divers ist.
Werkstudent HR Business Partner - Duesseldorf Arbeitgeber: Arla Foods A.m.b.a
Arla ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Werkstudent im HR-Bereich in Düsseldorf die Möglichkeit bietet, Teil eines international agierenden Unternehmens der FMCG-Branche zu werden. Mit einer einzigartigen skandinavischen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und einem hohen Maß an Wertschätzung fördert Arla nicht nur deine persönliche und berufliche Entwicklung, sondern bietet auch flexible Arbeitszeiten, eine ausgewogene Work-Life-Balance und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen. Zudem profitierst du von einem inspirierenden Arbeitsumfeld mit kulinarischer Verpflegung und einer starken Ausrichtung auf Nachhaltigkeit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent HR Business Partner - Duesseldorf erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Messen oder Workshops und sprich mit den Menschen dort. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Werkstudentenstellen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Interview gehst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent HR Business Partner - Duesseldorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen gut. So können wir schnell erkennen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen:Egal ob Praktika oder Projekte – erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im HR-Bereich. Zeig uns, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und was du dabei gelernt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arla Foods A.m.b.a vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die skandinavische Unternehmenskultur von Arla. Überlege dir, wie du in dein Team passen würdest und welche Werte dir wichtig sind. Zeige während des Interviews, dass du die flachen Hierarchien und die Feedback-Kultur schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du deine Kommunikationsstärke oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Datenanalyse im Fokus
Da die Stelle auch Datenanalyse umfasst, solltest du dich mit Microsoft Office Anwendungen gut auskennen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Daten aufbereiten und analysieren würdest. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen HR-Projekten oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Organisationskultur zu stärken.
