Conseiller/ère RH / Suppléant/e du/de la responsable du domaine RH

Conseiller/ère RH / Suppléant/e du/de la responsable du domaine RH

Bern Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und unterstütze Führungskräfte in allen HR-Prozessen von der Einstellung bis zum Austritt.
  • Unternehmen: Die Logistikbasis der Armee bietet vielfältige Karrieremöglichkeiten in der Schweiz.
  • Vorteile: Vielfältige Arbeitsplätze, Gesundheitsförderung und Chancengleichheit.
  • Weitere Informationen: Offene und loyale Persönlichkeit mit analytischem Denken und Kundenorientierung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Wandel und die Kultur in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im HR-Bereich und gute Kenntnisse in SAP HR.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Ce à quoi vous pouvez contribuer :

  • Représenter la responsable du domaine RH sur les plans technique et opérationnel auprès des partenaires internes et externes.
  • Conseiller et accompagner les responsables hiérarchiques dans l'ensemble des processus RH, du recrutement à la sortie du personnel, et les soutenir en tant que sparring-partner pour les questions liées au droit du personnel et à la conduite.
  • Accompagner activement les projets de changement et soutenir les cadres dans les questions liées à la transformation culturelle, aux impacts sur le personnel ainsi qu'aux mesures de développement organisationnel.
  • Préparer les données du personnel et les indicateurs RH pour le controlling RH et répondre aux demandes spécialisées des collaborateurs/trices.
  • Assurer la mise en œuvre de la politique et de la stratégie RH ainsi que le bon déroulement des activités RH.

Ce qui vous rend unique :

  • Formation de base et continue solide dans le domaine des ressources humaines, de la gestion d'entreprise, de la psychologie du travail et de l'organisation, du droit du travail ou formation comparable avec plusieurs années d'expérience.
  • Compétences conceptuelles marquées avec un fort esprit de service à la clientèle, associées à une capacité de réalisation, une pensée analytique et à une bonne approche systémique.
  • Personnalité ouverte et loyale avec une force dans la mise en œuvre pragmatique de thèmes et du plaisir à penser de manière visionnaire et stratégique.
  • Bonnes connaissances de SAP RH.
  • Connaissances orales et écrites d'une deuxième langue officielle.

Ce que nous offrons :

  • Travailler pour la Suisse : Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
  • La diversité au quotidien : Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
  • Santé au travail : Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.

Votre engagement pour la sécurité et la liberté : La Base logistique de l'armée (BLA) est là pour la troupe. Avec ses quelque 3500 collaborateurs/trices et 12000 militaires de milice, elle fournit toutes les prestations logistiques pour l'Armée suisse et gère son matériel, ses systèmes et ses infrastructures. La BLA propose un large éventail de postes de travail dans toute la Suisse. Que vous préfériez travailler dans un atelier, dans un bureau ou en plein air, vous trouverez certainement chez nous le poste qui vous convient.

L'Armée suisse emploie plus de 9000 collaborateurs/trices dans quatre professions militaires et environ 200 professions civiles, et ce, sur 110 sites dans toute la Suisse. Elle assure également la relève en formant des apprenti/e/s dans plus de 30 métiers.

Conseiller/ère RH / Suppléant/e du/de la responsable du domaine RH Arbeitgeber: Armée suisse - Base logistique de l'armée BLA

Travailler à la Base logistique de l'armée (BLA) en Suisse, c'est rejoindre une équipe engagée pour le bien-être de la population et le succès du modèle suisse. Nous offrons un environnement de travail diversifié où l'égalité des chances est valorisée, ainsi que des opportunités de développement personnel et professionnel. Avec un fort accent sur la santé au travail et un soutien constant pour les questions liées à la transformation culturelle, la BLA est un employeur idéal pour ceux qui cherchent à faire une différence significative dans leur carrière.

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Kontaktdaten:

Armée suisse - Base logistique de l'armée BLA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Conseiller/ère RH / Suppléant/e du/de la responsable du domaine RH erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst.

Tip Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Position. Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Conseiller/ère RH / Suppléant/e du/de la responsable du domaine RH mit Bravour zu bestehen

Conseil en ressources humaines
Accompagnement des responsables hiérarchiques
Gestion du recrutement
Droit du travail
Transformation culturelle
Développement organisationnel
Préparation de données RH

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen genau zu den Aufgaben passen, die wir suchen.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Armée suisse - Base logistique de l'armée BLA vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Conseiller/ère RH vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich als Sparring-Partner für Führungskräfte agiert hast oder an Projekten zur Veränderung teilgenommen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die geforderten Fähigkeiten besitzt.

Kenntnisse über SAP RH

Falls du Erfahrung mit SAP RH hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Wenn nicht, informiere dich über die Software und deren Anwendung im HR-Bereich. Zeige dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in neue Systeme einzuarbeiten.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im HR-Bereich oder wie das Unternehmen die kulturelle Transformation angeht.