Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Compliance-Strategien und arbeite an spannenden Projekten zur Risikominimierung.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit einem starken Fokus auf persönliche Betreuung und Wertschätzung.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem Marktführer mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und arbeite in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Recht, Erfahrung im Compliance-Bereich von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie suchen eine neue Herausforderung oder möchten sich verändern? Wir suchen einen Wirtschaftsingenieur, Wirtschaftsjuristen oder Juristen (m/w/d) für die Position eines Compliance Managers oder Nachhaltigkeitsmanagers (m/w/d).
Ihre Job-Chance mit Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten:
- Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Vergütungspaket und weiteren Benefits
- Intensives, strukturiertes Onboarding sowie individuelle Weiterbildung und Entwicklung
- Gutes Arbeits- und Betriebsklima in einem wachstumsorientierten und dynamischen Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitoption
- Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem der Marktführer der Branche
Ihr Tätigkeitsbereich mit Verantwortung und Entscheidungsspielraum:
- Sie arbeiten in einer Stabstellenfunktion an der Einführung und Weiterentwicklung von geeigneten Instrumenten und Maßnahmen zur Identifizierung, Reduzierung und Steuerung von Compliance-Risiken.
- Als kommunikative Schnittstelle agieren Sie zwischen verschiedenen Unternehmensbereichen mit Fokus auf Compliance- und Risikomanagement.
- Sie unterstützen unsere Fachbereiche hinsichtlich risikobewussten und regelkonformen Handelns: Hierzu gehört auch die Organisation und Durchführung zielgruppengerechter Schulungen für Mitarbeiter und Management.
- Sie beraten die Geschäftsleitung und weitere Verantwortliche innerhalb der Organisation hinsichtlich rechtlicher Rahmenbedingungen und Risiken in verschiedenen Geschäftsfeldern, etwa im Vertragswesen, Produkt-Compliance, Legal-Compliance, ESG, etc.
- Sie unterstützen die Produktentwicklung bei der Erstellung, Anpassung und Prüfung von Vertragsdokumenten, wie Rahmenliefervereinbarungen, AGBs, Qualitätsvereinbarungen, etc.
- Sie beobachten für das Unternehmen relevante, gesetzliche Entwicklungen, um frühzeitig auf Risiken reagieren zu können.
- Ausarbeitung und Aktualisierung von Compliance-Richtlinien und notwendiger Compliance-Bausteine.
- Betreuung und Koordination der Rechtskataster-Plattform.
Fachliche und persönliche Anforderungen:
- Wirtschaftswissenschaftliches/juristisches oder technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation.
- Einschlägige Erfahrungen im Bereich Compliance, Risikomanagement, etc. von Vorteil.
- Ausgeprägte Kenntnisse gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.
- Hohe Affinität im Umgang mit technischen oder rechtlichen Dokumenten.
- Ausgeprägte Bereitschaft, Fähigkeit und Methodik, sich bedarfsgerecht in verschiedene Rechtsgebiete einzuarbeiten.
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch auf Niveau B2 und weitere Sprachkenntnisse von Vorteil.
- Strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten mit klarem Zielfokus.
- Motivierende kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Durchsetzungskraft und Teamfähigkeit.
Wir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung!
Compliance Manager / Jurist (m/w/d) Arbeitgeber: ARMON Arbeitnehmerüberlassungs- und Montage
ARMON ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Vergütungspaket bietet, sondern auch ein strukturiertes Onboarding und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten fördert. In einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld genießen die Mitarbeiter flexible Arbeitszeiten und profitieren von einem positiven Betriebsklima, das Teamarbeit und persönliche Entwicklung in den Vordergrund stellt.
Kontaktdaten:
ARMON Arbeitnehmerüberlassungs- und Montage Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Compliance Manager / Jurist (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen Positionen im Compliance-Bereich. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die neuesten Trends im Compliance-Management und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigen, dass du die richtige Wahl bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so erhöhst du deine Chancen, schnell einen Fuß in die Tür zu bekommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance Manager / Jurist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibung und Grammatik sollten stimmen, denn das zeigt, dass du sorgfältig arbeitest. Ein bisschen Zeit in die Korrektur zu investieren, lohnt sich!
Mach es persönlich!:Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für die Position als Compliance Manager geeignet bist und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARMON Arbeitnehmerüberlassungs- und Montage vorbereitet
✨Verstehe die Compliance-Welt
Mach dich mit den aktuellen gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen vertraut, die für die Position relevant sind. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen im Compliance-Management verstehst und bereit bist, dich in verschiedene Rechtsgebiete einzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Compliance-Risiken identifiziert oder gemanagt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle eine kommunikative Schnittstelle zwischen verschiedenen Unternehmensbereichen ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, wie du komplexe rechtliche Konzepte einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten die Informationen verstehen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Compliance-Bereich des Unternehmens oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung.
