Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv den Einkauf in einem innovativen Technologieunternehmen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit Herzblut und Wertschätzung.
- Vorteile: Jahreseinkommen ab EUR 56.000, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die Zukunft des Einkaufs mit.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56000 - 56000 € pro Jahr.
Gestalten Sie die Zukunft des Einkaufs aktiv mit. Hier erwartet Sie eine spannende Führungsaufgabe in einem innovativen und erfolgreichen Unternehmen der Automatisierungs-, Energie- und Anlagentechnik. In dieser verantwortungsvollen Position unterstützen Sie die Einkaufsleitung aktiv bei der Steuerung und Weiterentwicklung des Einkaufsbereichs. Dabei verbinden Sie strategisches Denken mit operativer Umsetzungsstärke und tragen maßgeblich zur Sicherstellung einer wirtschaftlichen und zukunftsorientierten Beschaffung bei.
Das erwartet Sie:
- Jahreseinkommen ab EUR 56.000,- je nach Erfahrungswerten und Qualifikation
- Verantwortungsvolle Führungsposition mit Entwicklungsperspektive
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen Technologiefeld
- Nationale und internationale Einkaufsaktivitäten
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung
Ihr Verantwortungsbereich:
- Unterstützung und Vertretung der Einkaufsleitung in operativen und strategischen Fragestellungen
- Fachliche Führung und Weiterentwicklung eines mehrköpfigen Einkaufsteams
- Verantwortung für nationale und internationale Beschaffungsprozesse
- Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen mit Lieferanten
- Aufbau und Weiterentwicklung eines strategischen Einkaufsmanagements
- Analyse und Optimierung bestehender Einkaufs- und Beschaffungsprozesse
- Lieferantenmanagement sowie Identifikation neuer Beschaffungsquellen
- Sicherstellung der Einhaltung von Vergabe-, Vertrags- und Compliance-Vorgaben
- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Projektmanagement und Fachabteilungen
- Unterstützung bei der Umsetzung von Einkaufs- und Digitalisierungsprojekten
Was Sie auszeichnet:
- Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker, Betriebswirt, Ingenieur
- Berufserfahrung im operativen und strategischen Einkauf
- Erste ausgeprägte Führungserfahrung von Vorteil
- Erfahrung in der Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Energietechnik oder im Maschinen- und Anlagenbau
- Kenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht wünschenswert
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
- Analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
- Hands-on-Mentalität und die Bereitschaft, aktiv im Tagesgeschäft mitzuwirken
Sie möchten Ihre Erfahrung im strategischen und operativen Einkauf einbringen und den Einkauf eines innovativen Technologieunternehmens aktiv mitgestalten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung oder Ihren Anruf.
Stellvertretender Leiter Einkauf (m/w/d) Arbeitgeber: ARMON Arbeitnehmerüberlassungs- und Montage
ARMON ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer verantwortungsvollen Führungsposition im Einkauf eines innovativen Technologieunternehmens zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien, flexibler Arbeitszeitgestaltung und individuellen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir eine wertschätzende Arbeitskultur, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Profitieren Sie von einer langfristigen Perspektive in einem wirtschaftlich erfolgreichen Familienunternehmen, das sich durch ein starkes Team und eine enge Zusammenarbeit auszeichnet.
Kontaktdaten:
ARMON Arbeitnehmerüberlassungs- und Montage Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretender Leiter Einkauf (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um uns von anderen abzuheben.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Fragen und Antworten im Voraus durchdenken, um selbstbewusst und gut vorbereitet aufzutreten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretender Leiter Einkauf (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Mach es konkret!:Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den Anforderungen der Stelle. Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten und Erfolge dich für die Position des stellvertretenden Leiters Einkauf qualifizieren. Konkrete Beispiele sind immer hilfreich!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARMON Arbeitnehmerüberlassungs- und Montage vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Werte und Ziele des Unternehmens. Wenn du verstehst, wie der Einkauf zur Gesamtstrategie beiträgt, kannst du gezielte Fragen stellen und deine Antworten entsprechend anpassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verhandlungen geführt oder Einkaufsprozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da es sich um eine Führungsposition handelt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die aktuellen Herausforderungen im Einkauf des Unternehmens zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
