Sie suchen eine neue Herausforderung oder möchtest sich verändern?
Für ein etabliertes Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Logistikleiter in Vollzeit zur Direktvermittlung. Wir vermitteln Sie direkt, schnell und kostenfrei!
Das bieten wir Ihnen:
- Attraktives Gehaltspaket
- Direkte Festanstellung bei unserem Kunden
- Verantwortungsvolle Führungsposition
- Abwechslungsreiche Aufgaben
- Gestaltungsspielraum und langfristige Perspektive
Ihre Aufgaben:
- Führung und Organisation des Logistikbereichs
- Steuerung und Optimierung der Lager- und Warenprozesse
- Koordination der Mitarbeitenden
- Sicherstellung eines reibungslosen Warenein- und -ausgangs
- Überwachung von Beständen, Terminen und Qualität
- Kontinuierliche Verbesserung der logistischen Abläufe
Fachliche und persönliche Anforderungen:
- Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Logistik, Lager oder Spedition
- Mehrjährige Berufserfahrung im Logistikumfeld
- Idealerweise Führungserfahrung
- Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Unternehmensbeschreibung:
Mit Herzblut, Leidenschaft & höchster Wertschätzung
Willkommen bei ARMON, Ihrem zuverlässigen und effizienten Personaldienstleister aus der Region Rhein-Mosel, Eifel, Hunsrück, Westerwald und Taunus.
Als in zweiter Generation geführtes Familienunternehmen verfügen wir über umfangreiche Erfahrung in der Überlassung und Vermittlung von Fachkräften an Unternehmen unterschiedlichster Größen und Branchen.
Wir sind führend an unseren Standorten und legen großen Wert auf eine persönliche Betreuung mit einem offenen und ehrlichen Umgang auf Augenhöhe mit Auftraggebern, Mitarbeitenden und Bewerberinnen und Bewerbern.
#J-18808-Ljbffr
Logistikleiter (m/w/d) – Direktvermittlung in Bitburg Arbeitgeber: ARMON GmbH
Als traditionsreiches Familienunternehmen in der Region bietet unser Kunde nicht nur einen attraktiven Stundenlohn, sondern auch Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie geregelte Arbeitszeiten im 3-Schichtmodell. Die familiäre Arbeitsatmosphäre und individuelle Betreuung fördern die persönliche und fachliche Entwicklung der Mitarbeiter, während die Möglichkeit zur Übernahme in ein direktes Arbeitsverhältnis zusätzliche Sicherheit bietet.
