Pädagogische Fachkraft mit Zusatzausbildung in Voll- oder Teilzeit

Pädagogische Fachkraft mit Zusatzausbildung in Voll- oder Teilzeit

Wuppertal Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ARNE Kinder- & Jugendhilfe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Jugendliche in ihrer Entwicklung und unterstütze sie in ihrem Alltag.
  • Unternehmen: ARNE Kinder- und Jugendhilfe GmbH, ein innovativer Träger der Jugendhilfe.
  • Vorteile: Gute Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem motivierten Team mit viel Herz und Humor.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Fachkraft mit Zusatzausbildung und Teamgeist.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Die ARNE Kinder- und Jugendhilfe GmbH ist ein freier Träger der stationären Jugendhilfe mit langjähriger Erfahrung in der Intensiv- und Individualpädagogik. Wir bieten innerhalb intensivpädagogischer (Klein-) Gruppen und in Einzelsettings Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen Raum zur individuellen Entfaltung. In unserer täglichen Arbeit legen wir Wert auf einen grenzachtenden Umgang und eine gewaltfreie Begleitung unserer Schutzbefohlenen.

Wir suchen ab sofort eine Fachkraft zur Ergänzung unseres Teams in unserer neu konzeptualisierten Wohnform „Next“ (intensivpädagogische Wohnform für Jugendliche und junge Erwachsene in Wohngemeinschaften mit Übernachtbetreuung und multimodalen Förder- und Interventionsangeboten). Das Next ist eine intensivpädagogische Wohnform für Jugendliche und junge Erwachsene, in der 13 junge Menschen verteilt auf fünf Wohngemeinschaften leben und in ihrer Verselbstständigung begleitet und in ihrer emotionalen, sozialen sowie kognitiven Entwicklung durch die betreuenden Fachkräfte unterstützt werden. Der Betreuungsschlüssel beträgt 1 : 1,37. Für die Betreuung über Nacht wurde eine Wohnung für die pädagogischen Fachkräfte im Zentrum des Hauses zwischen den WGs der Jugendlichen und jungen Erwachsenen eingerichtet.

Zielgruppe sind Jugendliche ab 14 Jahren und junge Erwachsene mit zum Teil biografisch bedingt multiplen Belastungsfaktoren und Traumatisierungen, die zeitgleich bereits einige Ressourcen und Fähigkeiten mitbringen, die bestätigt und gefördert werden sollen. Es besteht eine enge Zusammenarbeit mit einer ortsansässigen Kinder- und Jugendpsychiaterin sowie einem Netzwerk aus Kinder- und Jugendpsychotherapeutinnen und -therapeuten. Außerdem können die internen multimodalen Förder- und Interventionsangebote (Reitpädagogik, Boxtraining, systemische Beratung uvm.) für die niederschwellige Arbeit an den individuellen Bedarfen und Entwicklungspotenzialen genutzt werden. Diese Angebote finden in extra dafür eingerichteten Räumlichkeiten in der Einrichtung oder in der freien Natur statt. Krisen werden im Team begleitet!

Das Team der pädagogischen Fachkräfte unterstützt die Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit viel Herz, Verstand und Humor im Alltag und begleitet die jungen Menschen bei der Entwicklung und Erprobung individueller sowie persönlicher Lebenswege und -perspektiven. Basis für diese Arbeit sind das Aufbauen von vertrauensvollen und professionellen Beziehungen sowie das Erkennen und Fördern von Interessen, Stärken und Ressourcen.

Zu weiteren Aufgaben gehören unter anderem die Sicherstellung einer individuellen und zuverlässigen Alltags-, Bildungs-, und Freizeitstruktur, das Gestalten fachlicher Gespräche und der Elternarbeit sowie die Übernahme einrichtungsspezifischer Verwaltungs- und Dokumentationsleistungen.

Ihr Profil:

  • Sie sind Fachkraft im Sinne des Fachkräftegebots für stationäre Einrichtungen der Jugendhilfe (z.B. Sozialpädagoge/Sozialpädagogin, Erzieherin/Erzieher, Heilpädagogin/Heilpädagoge).
  • Sie haben bereits eine (oder mehrere) (systemische) Zusatzausbildung(en) oder vergleichbare Fort- oder Weiterbildung(en) abgeschlossen und können das gewonnene Wissen im pädagogischen Alltag anwenden und in den Pool der multimodalen Förder- und Interventionsangebote einbringen.
  • Sie sind bereit, auch über Nacht, ab mittags und am Wochenende zu arbeiten (Tagdienst, Spätdienst, Nachtbereitschaft, Wochenenddienst, 24h-Dienst).
  • Sie sind ein/e Teamplayer/in, der/die auch in schwierigen Situationen belastbar bleibt und den Humor nicht verliert.
  • Sie besitzen Einfühlungsvermögen sowie einen ausgeglichenen und wertschätzenden Umgang mit jungen Menschen.
  • Ihr Arbeitsstil ist geprägt durch Zuverlässigkeit, Zielstrebigkeit und Organisationsfähigkeit.
  • Sie achten die persönlichen Grenzen der Menschen.
  • Sie bringen ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis mit.
  • Der Besitz eines Führerscheins und eines PKW, der für Dienstfahrten genutzt werden kann, sind von Vorteil.

Wir bieten Ihnen:

  • Die Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen und motivierten Team.
  • Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgabe mit Gestaltungsmöglichkeiten in verlässlichen Strukturen.
  • Die Teilnahme an Teamsitzungen, Supervision und Fortbildungen.
  • Einen fachlichen Umgang mit unterschiedlichen Belastungsfaktoren der Jugendlichen und jungen Erwachsenen.
  • Eine gute Bezahlung gemäß Ihrer Berufserfahrung und in Anlehnung an den Tarifvertrag.
  • Betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung sowie andere Arbeitnehmervorteile wie Jobticket und Jobrad.

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@arne-jugendhilfe.de. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Pädagogische Fachkraft mit Zusatzausbildung in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: ARNE Kinder- & Jugendhilfe

Die ARNE Kinder- und Jugendhilfe GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unterstützendes und motivierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem engagierten Team und einer klaren Fokussierung auf individuelle Förderung und Entwicklung der Jugendlichen schaffen wir eine wertschätzende Kultur, die Raum für persönliche Entfaltung und berufliches Wachstum lässt. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und flexiblen Arbeitszeiten, die eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen.

ARNE Kinder- & Jugendhilfe

Kontaktdaten:

ARNE Kinder- & Jugendhilfe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft mit Zusatzausbildung in Voll- oder Teilzeit erhalten könnten

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei ARNE Kinder- & Jugendhilfe haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft mit Zusatzausbildung in Voll- oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fachkompetenz
Systemische Zusatzausbildung
Einfühlungsvermögen
Teamfähigkeit
Belastbarkeit
Humor
Zuverlässigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei ARNE Kinder- & Jugendhilfe zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARNE Kinder- & Jugendhilfe vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.