Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate nationale und internationale Mandanten im Arbeitsrecht und vertrete sie vor Gericht.
- Unternehmen: Top-Wirtschaftskanzlei mit über 100 Experten an sechs Standorten in Deutschland.
- Vorteile: Karrierechancen, Fortbildung zum Fachanwalt, Mitarbeiterrabatte und mobile Arbeitsoptionen.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und regelmäßige Teamevents für ein starkes Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Arbeitsrechts und arbeite mit innovativen digitalen Werkzeugen.
- Qualifikationen: Mindestens drei Jahre Berufserfahrung und sehr gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
ARNECKE SIBETH DABELSTEIN ist eine Full‑Service Wirtschaftskanzlei, die mit rund 100 Berufsträgern an sechs Standorten zu den TOP‑Kanzleien in Deutschland zählt. Wir suchen für unser Büro in Frankfurt am Main einen Rechtsanwalt (m/w/d) im Arbeitsrecht auf (Senior) Associate / Counsel‑Level.
Rechtliche Beratung von nationalen und internationalen Mandanten in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts in deutscher und englischer Sprache.
- Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Arbeitsverträgen, Betriebsvereinbarungen, Tarifverträgen, Interessenausgleichen und Sozialplänen.
- Vertretung unserer Mandanten in arbeitsgerichtlichen Verfahren und vor Einigungsstellen.
Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung als Volljurist (m/w/d).
Sie verstehen die Mandanten und können ausgesprochen lösungsorientiert arbeiten. Sie sind ein Teamplayer, zeigen volle Einsatzbereitschaft und verfügen über ein gewinnendes, empathisches und diplomatisches Auftreten.
Sehr gute Englischkenntnisse.
Wir bieten realistische Karrierechancen zur Verwirklichung Ihres individuellen Karrierewegs. Sie haben direkten Mandantenkontakt. Wir unterstützen Ihre Fortbildung zum Fachanwalt (m/w/d) für Arbeitsrecht finanziell als auch durch eigene Expertise.
Besonderen Wert legen wir auf das Training und den Umgang mit zeitgemäßen digitalen Werkzeugen (z. B. mit der hauseigenen KI). Eine umfassende Einarbeitung und intensive Betreuung sind für uns selbstverständlich.
Mitarbeiterrabatte, regelmäßige Teamevents, Skyline‑Dachterrasse, mobile Arbeitsoptionen.
Rechtsanwalt für Arbeitsrecht Arbeitgeber: ARNECKE SIBETH DABELSTEIN
ARNECKE SIBETH DABELSTEIN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur realistische Karrierechancen bietet, sondern auch großen Wert auf individuelle Fortbildung und persönliche Entwicklung legt. Mit einem dynamischen Team in Frankfurt am Main profitieren Sie von direktem Mandantenkontakt, einer umfassenden Einarbeitung sowie modernen Arbeitsbedingungen, die durch mobile Arbeitsoptionen und regelmäßige Teamevents ergänzt werden. Die Kanzlei fördert eine offene und kollegiale Arbeitskultur, in der innovative digitale Werkzeuge, wie die hauseigene KI, aktiv genutzt werden.
Kontaktdaten:
ARNECKE SIBETH DABELSTEIN Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rechtsanwalt für Arbeitsrecht erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Juristen und Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare, die sich auf Arbeitsrecht konzentrieren. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Kanzlei und ihre Mandanten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Arbeitsrecht am besten präsentieren kannst. Übe häufige Interviewfragen und sei bereit, deine Lösungsorientierung und Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei ARNECKE SIBETH DABELSTEIN ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rechtsanwalt für Arbeitsrecht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen. Zeig uns, wer du bist!
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh auf die spezifischen Anforderungen in der Stellenanzeige ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir dir bieten können.
Englisch ist wichtig!:Da wir international arbeiten, sind sehr gute Englischkenntnisse ein Muss. Wenn du in deiner Bewerbung auf deine Sprachfähigkeiten eingehst, zeigst du uns, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, dich in einem internationalen Umfeld zu bewegen.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARNECKE SIBETH DABELSTEIN vorbereitet
✨Verstehe die Kanzlei und ihre Werte
Informiere dich über ARNECKE SIBETH DABELSTEIN und deren Ansatz im Arbeitsrecht. Zeige, dass du die Philosophie der Kanzlei verstehst und wie du dazu beitragen kannst, ihre Werte in deiner Arbeit zu verkörpern.
✨Bereite dich auf praktische Fälle vor
Überlege dir einige Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht demonstrieren. Sei bereit, diese Fälle während des Interviews zu diskutieren und zu erklären, wie du Lösungen gefunden hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Englischkenntnisse unter Beweis stellen
Da die Kanzlei auch internationale Mandanten betreut, sei bereit, deine Englischkenntnisse zu demonstrieren. Du könntest einen Teil des Interviews auf Englisch führen oder spezifische rechtliche Begriffe und Konzepte in beiden Sprachen erläutern.
