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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere die Produktionsprozesse in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 85 Jahren Erfahrung in der Gestaltung von Identitäten.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, kostenlose Parkplätze, Firmenevents und Zuschüsse für Fitness.
- Andere Informationen: Kurze Freitage für ein perfektes Wochenende und tolle Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte Einkaufserlebnisse mit Leidenschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Führungserfahrung im Produktionsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Du hast Freude an Führung, Organisation und Struktur? Dann übernimm Verantwortung in unserem Familienunternehmen als Teamleiter:in (w/m/d) Produktion Vollzeit | Standort: Wolfschlugen | Zeitpunkt: ab sofort.
ARNO ist Spezialist für die Gestaltung von Identitäten am Point of Experience. Als modernes Familienunternehmen mit mehr als 85 Jahren Erfahrung sind wir ein verlässlicher Partner für starke Marken – national wie international. Unser weltweites Netzwerk besteht derzeit aus rund 200 motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die sich um alle Belange des Kunden von der Konzeption bis zur Installation unserer Retail-Möbel kümmern und mit viel Herzblut erfolgreiche Einkaufserlebnisse schaffen.
Warum ARNO? Das bieten wir dir:
- 30 Tage Urlaub plus Urlaubsgeld und freiwillige Gratifikationen
- Vermögenswirksame Leistungen und Direktversicherung
- Kostenlose Parkplätze und regelmäßige Firmenevents
- Kinderbetreuungszuschuss für die bessere Vereinbarkeit von Job und Familie
- Jobrad und Zuschuss für Fitnessstudio und Schwimmbad
- Frühstück und Mittagessen in unserer Kantine (inkl. Essensgeldzuschuss)
Werte, die wir leben: Begeisterung, Zuverlässigkeit, Leidenschaft und Zukunftsfähigkeit. Kurzer Freitag für dein perfektes Wochenende.
Und das sind deine Aufgaben:
- Verantwortung für die operativen Prozesse in deinem Produktionsbereich
- Steuerung des Tagesgeschäfts und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
- Führung und Betreuung der Mitarbeiter:innen im Tagesgeschäft
- Durchführung von Mitarbeitendengesprächen und Workshops
- Erstellung und Steuerung der Personaleinsatzplanung
- Sicherstellung der Zielerreichung und Abgleich der Soll-Vorgaben mit den Ist-Ergebnissen
- Entwicklung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen gemeinsam mit deinem Team und der Produktionsleitung
Last, but not least: Was du mitbringen solltest, um mit uns durchzustarten:
- Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen oder technischen Beruf
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsfunktion im Produktionsumfeld
- Gute MS-Office-Kenntnisse, Know-how in SAP wünschenswert
- Persönliche Stärken: Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Flexibilität, Organisationsfähigkeit
- Ausgeprägte Lösungs- und Zielorientierung
- Freude an der Führung von Mitarbeiter:innen, teamorientiertes Denken und wertschätzender Umgang
- Durchsetzungsstärke und Konsequenz in der Umsetzung von Zielen
Neugierig geworden? Dann sende deine Bewerbung an Jasmin Bauer oder bewirb dich über unser Kontaktformular. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
ARNO GmbH | Daimlerstraße 10 | 72649 Wolfschlugen
Teamleiter:in (w/m/d) produktion Arbeitgeber: ARNO GmbH
Kontaktperson:
ARNO GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter:in (w/m/d) produktion
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Austausch, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die vielleicht schon bei ARNO arbeiten oder dort gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von ARNO und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für die Führungsposition bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und einen direkten Draht zum Unternehmen zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in (w/m/d) produktion
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Teamleiter:in-Position bist.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben.
Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unser Kontaktformular auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARNO GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von ARNO. Zeige in deinem Interview, dass du die Begeisterung, Zuverlässigkeit und Leidenschaft des Unternehmens teilst. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Mitarbeiter geführt oder Prozesse optimiert hast. Konkrete Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und machen deine Aussagen glaubwürdiger.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Zusammenarbeit im Team, indem du Fragen zur Teamdynamik und den Herausforderungen in der Produktion stellst. Das zeigt, dass du teamorientiert denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Präsentiere deine Lösungsorientierung
Bereite dich darauf vor, wie du Verbesserungsmaßnahmen in der Produktion umsetzen würdest. Diskutiere mögliche Ansätze und zeige, dass du proaktiv an Herausforderungen herangehst und Lösungen findest.