Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unseren Vertriebsstandort und fördere die Auftragsgewinnung.
- Unternehmen: Teil der JÄGER Group, einem internationalen Familienunternehmen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubsgeld, Home Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit regelmäßigen Team-Events und langfristigen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen im Vertrieb und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb und Kundenorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Jäger Gummi und Kunststoff GmbH gehört zur JÄGER Group, einem Verbund mittelständischer Zulieferunternehmen mit mehr als 1200 Mitarbeiter:innen an über 22 Standorten in Deutschland, den Niederlanden, Polen, den USA, Kanada und China. Als zertifizierter Zulieferer für alle Branchen der weiterverarbeitenden Industrie, entwickeln und liefern wir Konstruktionsteile aus allen elastischen und thermoplastischen Werkstoffen. Werde Teil unseres Teams am Standort Essen.
Leadership: Du führst deinen Vertriebsstandort, fokussiert auf die Auftragsgewinnung und technische Beratung, in enger Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen aus dem Innen- und Außendienst. Auf diese Weise hebt ihr gemeinschaftlich das Vertriebspotential der regionalen Kunden an.
Sich als Enabler verstehen: Du schaffst eine Arbeitsumgebung für deine Mitarbeitenden, die es durch deine Unterstützung jeder:m ermöglicht, das volle Potenzial zu entfalten und kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Team und Zusammenarbeit im Fokus: Dir ist eine kooperative Arbeitskultur wichtig, die innovative Ideen und neue Perspektiven schätzt sowie die Gestaltung von Netzwerken fördert.
Vertriebsorientiertes Changemanagement: Du verstehst dich als Impulsgeber für vertriebsorientierte Veränderungen, indem du Marktchancen früh erkennst und Maßnahmen anstößt, die dein Team dabei unterstützen, Kund:innen gezielt zu gewinnen und Abschlüsse wirksam voranzutreiben. So trägst du dazu bei, Veränderungen im Markt in nachhaltigen Vertriebserfolg zu verwandeln.
Strategie: Du hast die Unternehmensziele stets im Blick und entwickelst langfristige Strategien, um diese zu erreichen. Hierzu bist Du immer top aktuell aufgestellt und setzt dich mit Markttrends auseinander, identifizierst Chancen sowie Risiken und passt deine Zielausrichtung entsprechend an.
Methodenkoffer: Du kannst deine Ziele mithilfe deines Methodenwissens nicht nur in passende Arbeitspakete strukturieren, sondern auch in messbare Ergebnisse umwandeln. Dir ist wichtig, dass Fortschritte dokumentiert und an Schnittstellen sowie dein Team transparent kommuniziert werden.
Mehrjährige Führungserfahrung: im Vertrieb oder einer vergleichbaren kundenorientierten Rolle, idealerweise im industriellen Umfeld. Unternehmerisch denkendes Vorbild, das Mitarbeitende motiviert und Wachstum vorantreibt. Kundenorientiert, marktchancenorientiert und ideenstark zur Steigerung von Kundenbindung und Effizienz. Um sicher im Einsatz digitaler Vertriebstools und CRM-Systeme zur Steuerung von Verkaufsprozessen. Teamorientiert, kommunikationsstark und pragmatisch – auch in anspruchsvollen Situationen.
Umfeld: Du findest dich in einem erfolgreich in der vierten Generation geführten, internationalen Familienunternehmen wieder.
Startklar: Du wirst als Teil der JÄGER Familie willkommen geheißen und zu Beginn deiner Tätigkeit durch ein strukturiertes Onboarding bei uns geführt.
Aufgabenfeld: Freue dich auf eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit.
Zusammenhalt: Neben tollen Kolleg:innen warten auch regelmäßige Unternehmens- und Team-Events auf dich.
Lebenslanges Lernen: Wir unterstützen dich durch einen Mix an unterschiedlichen Weiterbildungsmaßnahmen, sodass du stets am Puls der Zeit bleibst.
Rahmenwerk: Attraktive Vergütung inkl. Urlaubsgeld, Jahresleistungsprämie, eine betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit aus dem Home Office zu arbeiten sind ebenfalls mit an Bord.
Weitblick: Wir können dir als dynamische Unternehmensgruppe mit internationaler Ausrichtung auch langfristig Perspektive bieten.
Standortleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Arnold Jäger Holding GmbH
Die Jäger Gummi und Kunststoff GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit bietet, sondern auch eine kooperative Arbeitskultur fördert, in der innovative Ideen geschätzt werden. Am Standort Essen erwartet dich ein strukturiertes Onboarding, regelmäßige Team-Events und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir helfen, dein volles Potenzial zu entfalten und deine Karriere voranzutreiben. Zudem profitierst du von attraktiven Vergütungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und der Flexibilität, teilweise im Home Office zu arbeiten.
Kontaktdaten:
Arnold Jäger Holding GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Standortleiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Arnold Jäger Holding GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Arnold Jäger Holding GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Arnold Jäger Holding GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Arnold Jäger Holding GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Standortleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Arnold Jäger Holding GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Arnold Jäger Holding GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arnold Jäger Holding GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
