Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Arosa Bergbahnen AG und gestalte den Betrieb aktiv mit.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in der grössten Skiregion Graubündens.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsfreiraum, zeitgemässe Entlöhnung und ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Sei die treibende Kraft für unvergessliche Erlebnisse in Arosa.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung und betriebswirtschaftliches Fachwissen erforderlich.
- Andere Informationen: Verantwortung und Empathie sind Schlüssel zu unserem Erfolg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Die Arosa Bergbahnen AG ist ein dynamisches, zukunftsorientiertes Unternehmen und eine tragende Säule des Wirtschaftsmotors Arosa. Als Teil der grössten Skiregion des Kantons Graubünden mit 225 perfekt präparierten Pistenkilometern bieten wir den Gästen unvergessliche Ausflugs- und Schneesporterlebnisse.
Infolge Pensionierung des aktuellen Stelleninhabers suchen wir per 1. Oktober oder nach Vereinbarung eine:n Geschäftsführer:in Arosa Bergbahnen AG. Sie sind eine führungsstarke und integrative Persönlichkeit, welche die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den verschiedenen Anspruchsgruppen in und um Arosa mit viel Herzblut ausübt.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind die treibende Kraft der Arosa Bergbahnen AG und übernehmen die Gesamtverantwortung über die operative Führung und die Organisation des gesamten Betriebs.
- Mit Empathie und Interesse für die Anliegen Ihrer Anspruchsgruppen gestalten und prägen Sie die Führungs-, Unternehmens- und Teamkultur nachhaltig.
- Mit Fachwissen und Weitblick wirken Sie bei der Entwicklung wie auch bei der Umsetzung der Unternehmensstrategie sowie der langfristigen Ziele in enger Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsrat mit.
- Sie erkennen neue Marktchancen und Geschäftsmöglichkeiten, um den Betrieb zukunftsorientiert und innovativ weiterzuentwickeln.
- Sie verantworten das operative Finanzmanagement und stellen sicher, dass die definierten Ergebnisziele erreicht werden.
- Sie stärken die Arosa Bergbahnen AG als zuverlässige Partnerin und repräsentieren das Unternehmen sowohl in der Region als auch über die Kantonsgrenze hinaus.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung in einer GL oder höheren Managementposition.
- Dank Ihrer betriebswirtschaftlichen oder technischen Aus- und Weiterbildung bringen Sie das notwendige Fachwissen für die Führung der Arosa Bergbahnen AG mit.
- Sie besitzen fundierte Kompetenzen in der Strategie- und Organisationsentwicklung.
- Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Betrieb von Bergbahnen.
- Sie verfügen über Kommunikations- und Verhandlungsgeschick.
- Eine starke Verbundenheit zu Graubünden und Arosa sind von Vorteil.
Unser Angebot:
- Sie werden Teil eines kompetenten, eingespielten und hoch motivierten Teams.
- Sie erhalten von uns die Möglichkeit, ein innovatives Unternehmen aktiv zu gestalten und zu prägen, um weiterhin gemeinsam erfolgreich zu sein.
- Vertrauen und ein hoher Gestaltungsfreiraum charakterisieren unsere Zusammenarbeit.
- Wir bieten Ihnen eine zeitgemässe Entlöhnung mit einer erfolgsorientierten Komponente.
Sind Sie begeistert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens am 31. Januar. Haben Sie noch Fragen? Urs Marti, Verwaltungsratspräsident der Arosa Bergbahnen AG, steht Ihnen gerne zur Verfügung.
Geschäftsführer:in Arosa Bergbahnen Ag Arbeitgeber: Arosa Bergbahnen AG
Kontaktperson:
Arosa Bergbahnen AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer:in Arosa Bergbahnen Ag
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder lokale Treffen in Arosa und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeige kommt – geh aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren! Zeig dein Interesse an der Arosa Bergbahnen AG und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine Stelle ausgeschrieben ist.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Arosa Bergbahnen AG und ihre aktuellen Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du ein echtes Interesse an der Arosa Bergbahnen AG hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer:in Arosa Bergbahnen Ag
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Bergbahnen und die Region Arosa in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Führungserfahrung und Erfolge zu belegen. Wir wollen sehen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auch gleich im richtigen System!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arosa Bergbahnen AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Arosa Bergbahnen AG und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Empathie und partnerschaftlicher Zusammenarbeit verstehst und wie du diese in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Führungserfahrung, in denen du erfolgreich strategische Entscheidungen getroffen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen in der Strategie- und Organisationsentwicklung zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Marktkenntnis
Recherchiere aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche der Bergbahnen. Sei bereit, deine Ideen zur Weiterentwicklung des Unternehmens und zur Erschließung neuer Marktchancen zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den langfristigen Zielen der Arosa Bergbahnen AG und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.