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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unsere Paid-Social-Kampagnen auf Meta und TikTok.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, Weiterbildungsbudget, Gesundheitsförderung und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und ein starkes Gemeinschaftsgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Performance Marketings und setze deine Ideen um.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im Paid Social und starke analytische Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Paid Social ist einer unserer zentralen Wachstumstreiber für die Neukundenakquise.
- Verantwortung für die Planung, Steuerung und Skalierung unserer Paid-Social-Kampagnen mit Fokus auf Meta (Facebook & Instagram).
- Aufbau und Skalierung von TikTok als ergänzendem Performance-Kanal.
- Analyse von Kampagnen-, Zielgruppen- und Creative-Performance entlang definierter KPIs sowie Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen.
- Entwicklung und Umsetzung von Testing-Ansätzen für Creatives, Audiences und Conversion-Optimierung.
- Identifikation neuer Skalierungshebel, Automatisierungen und Plattform-Features.
- Verantwortung für Tracking- und Signal-Setups in Zusammenarbeit mit unseren Analytics- und Tech-Teams.
- Sicherstellung transparenter Reportings und datenbasierter Handlungsempfehlungen.
- Aufbau und Weiterentwicklung von Programmatic Advertising über die DSP Active Agent.
- Enge Zusammenarbeit mit CRM-, Brand-, Analytics- und Steering-Teams zur Weiterentwicklung unserer Paid-Acquisition-Strategie.
Anforderungen
- Du bist ein echter Paid Social Profi mit mehrjähriger Berufserfahrung und hast in modernen, agilen und kollaborativen Umfeldern erfolgreich gearbeitet.
- Performance-orientierte Arbeitsweise und Ergebnisse sind Teil deiner beruflichen DNA.
- Deine analytischen Fähigkeiten sind stark ausgeprägt, datenbasierte Entscheidungen leiten Dein Handeln und entsprechende Ableitungen.
- Du liebst Herausforderungen und gehst diese mit viel Eigenständigkeit, Gewissenhaftigkeit und strukturierter Herangehensweise an.
- Du bist ein absoluter Teamplayer und punktest mit Neugier, Kommunikationsstärke sowie einer gesunden Portion Humor.
Was wir bieten
- Hybrides Arbeiten: Entscheide, ob Du aus unserem Office in Berlin oder aus Deinem Home Office in Deutschland arbeiten möchtest. Zusätzlich bieten wir Dir die Möglichkeit, bis zu 30 Tage im Jahr aus ausgewählten EU-Ländern zu arbeiten.
- Raum zu wachsen: In regelmäßigen Feedbackgesprächen gestaltest Du gemeinsam mit Deiner Führungskraft Deinen ganz persönlichen Entwicklungspfad. Hinzu kommen ein jährliches Weiterbildungsbudget sowie informative Workshops, die Dir neuen Input geben und Deine persönliche Weiterentwicklung fördern.
- Mentale und körperliche Gesundheit: Wir unterstützen Deine Gesundheit durch eine vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club. Zusätzlich steht unser Kooperationspartner "Fürstenberg Institut” Dir und Deinen Familienangehörigen mit Rat und Tat zur Seite, wenn es um mentale Gesundheit & Coaching geht.
- Verantwortungsbewusstsein: Wir sorgen uns um unseren Planeten und die Menschen, die auf ihm leben. Unser ESG Team fördert unser Bewusstsein für umweltschonendes Verhalten.
- Teamspirit: Was uns antreibt ist unser Gemeinschaftsgefühl. 1x im Monat feiern wir unseren Company-Office-Day am Potsdamer Platz, an dem alle persönlich zusammenkommen.
Senior Paid Social Online Marketing Manager (all genders) Arbeitgeber: Aroundhome
Kontaktperson:
Aroundhome HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Paid Social Online Marketing Manager (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Paid Social Marketing zu nennen – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Wenn du die Möglichkeit hast, bringe eigene Ideen für Kampagnen oder Strategien mit ins Gespräch. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich Interesse an der Position hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und hey, wir freuen uns immer über frische Talente, die unser Team bereichern wollen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Paid Social Online Marketing Manager (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für erfolgreiche Kampagnen oder Projekte, an denen du gearbeitet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst. Lass uns nicht im Unklaren über deine Professionalität!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aroundhome vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Stellenbeschreibung und den Zielen des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Zeige im Gespräch, dass du die Herausforderungen im Paid Social Marketing verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du geleitet hast, und welche Ergebnisse du erzielt hast. Sei bereit, über deine analytischen Fähigkeiten zu sprechen und wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast. Konkrete Erfolge helfen, deine Expertise zu untermauern.
✨Zeige deine Neugier und Teamfähigkeit
Betone, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Kommunikation sind. Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Teamdynamik und den Projekten zeigen. Ein guter Teamplayer zu sein, ist in einem agilen Umfeld entscheidend.
✨Sei bereit für kreative Tests und Optimierungen
Sprich darüber, wie du Testing-Ansätze für Creatives und Zielgruppen entwickelt hast. Zeige, dass du proaktiv neue Skalierungshebel identifizieren kannst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen, um die Performance zu steigern.