Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Strategie zur Akquise von Hausbesitzern und Serviceanfragen in einem dynamischen Marktumfeld.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer starken Gemeinschaft und einem Fokus auf nachhaltige Entwicklung.
- Vorteile: Flexibles hybrides Arbeiten, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit regelmäßigen Team-Events und einem starken Gemeinschaftsgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wohnmarktes und mache einen echten Unterschied für Hausbesitzer und Partner.
- Qualifikationen: Erfahrung in organischer Akquise, SEO und datengetriebenen Entscheidungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen, leidenschaftlichen und praktischen Senior Product Manager, der unser Produktteam verstärkt und den oberen Teil unseres Marktplatztrichters ausbaut. Aroundhome ist eine zweiseitige Marktplatzplattform, auf der die Möglichkeit des gemeinsamen Erfolgs mit der Verbindung eines Hausbesitzers zu dem richtigen Partner beginnt. Der Bereich House Owner & Service Request Acquisition umfasst alles, was vor dieser Verbindung liegt. Es beginnt, wenn ein Hausbesitzer Aroundhome über Suchanfragen oder Inhalte entdeckt, setzt sich fort, während er sein Wohnprojekt beschreibt, und endet, wenn eine qualifizierte Serviceanfrage an das Matching übergeben wird. Die Qualität dieser Anfrage prägt die Erfahrung auf beiden Seiten des Marktplatzes, daher sind Akquisitionsvolumen, Konversion und Datenqualität Teil Ihrer Verantwortung.
Als Senior Product Manager treiben Sie die Strategie voran, setzen eine klare Richtung und stellen sicher, dass Ihr Bereich bedeutenden Wert für beide Kundengruppen, Hausbesitzer und Partner, sowie für das Unternehmen liefert. Sie gestalten kontinuierlich die Strategie und Vision des Bereichs, setzen klare messbare Ziele und einen Fahrplan für die Akquisition von Hausbesitzern: Sie steuern den gesamten Akquisemix über bezahlte und unbezahlte Kanäle mit einem klaren Fokus auf das Wachstum des organischen Anteils, verbessern die Konversion entlang der Reise des Hausbesitzers und erhöhen die Qualität der an das Matching übergebenen Serviceanfragen.
Sie identifizieren, wo KI die Erfahrung der Hausbesitzer und die Qualifikationsprozesse der Plattform tatsächlich verbessert, und bringen diese Möglichkeiten zusammen mit Engineering in die Produktion. Sie kommunizieren klar und zielgerichtet, übersetzen komplexe System- und Datenthemen in überzeugende Erzählungen und fördern eine starke Zusammenarbeit über Produkt, Technik, Produktanalytik, UX, SEO und Content, Vertrieb sowie bereichsübergreifende Stakeholder hinweg.
Sie haben praktische Erfahrung im Aufbau organischer Akquisition und verstehen die Grundlagen von SEO (thematische Autorität, lokale SEO, strukturierte Daten, Seitenleistung) sowie wie KI-gesteuerte Suche und Assistenten die Entdeckung verändern. Sie sind erfahren in der Optimierung komplexer Benutzertrichter und Konversionsflüsse, nutzen Experimente (A/B-Tests) und Daten, um Konversion, Qualität und Vertrauen der Benutzer zu verbessern, während Sie die Grundlage für langfristiges Engagement auf der Plattform legen.
Was wir bieten:
- Hybrides Arbeiten: Wir begrüßen ein hybrides Arbeitsmodell, das die Autonomie der Remote-Arbeit mit gezielter persönlicher Zusammenarbeit in Einklang bringt.
- Raum zum Wachsen: In regelmäßigen/ jährlichen Feedbackgesprächen gestalten Sie Ihren eigenen persönlichen Entwicklungsweg gemeinsam mit Ihrem Teamleiter.
- Mentale & körperliche Gesundheit: Wir kümmern uns um Ihr Wohlbefinden und unterstützen Ihre Gesundheit mit einer vergünstigten Mitgliedschaft beim Urban Sports Club.
- Verantwortung übernehmen: Wir kümmern uns um unseren Planeten und die Menschen, die darauf leben.
- Teamgeist: Was uns antreibt, ist unser Gemeinschaftsgefühl. Deshalb feiern wir einmal im Monat unseren Company Day in unserem Büro am Potsdamer Platz.
Senior Product Manager - House Owner & Service Request Acquisition (all genders) Arbeitgeber: Aroundhome
Aroundhome ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine innovative und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und kontinuierliches Lernen ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen, hybriden oder remote Arbeitsumfeld zu erweitern. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kreativität, was bedeutet, dass Ihre Ideen einen direkten Einfluss auf die Nutzererfahrung und die technologische Weiterentwicklung haben.