Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Klienten mit Fluchtgeschichte und koordiniere inklusive Workshops.
- Unternehmen: Dynamische Organisation, die Menschen mit Flucht- und Migrationsgeschichte unterstützt.
- Vorteile: Praktikumsvergütung, Einblicke in Projektmanagement und ein offenes Team.
- Weitere Informationen: Eigenverantwortliche Arbeit und kontinuierliche Betreuung in zentraler Lage.
- Warum dieser Job: Gestalte positive Veränderungen und arbeite in einem vielfältigen Umfeld.
- Qualifikationen: Interesse an Projektmanagement und gute Deutschkenntnisse (mind. B2).
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Unser Programm AbilityAid unterstützt Menschen mit Flucht- oder Migrationsgeschichte und einer Behinderung oder chronischen Erkrankung, für die wir u.a. Beratungstermine anbieten. Unsere Zielgruppe wird zudem im Aufbau von grundlegenden EDV-Kenntnissen und Sprachkenntnissen unterstützt.
Laufend suchen wir im Rahmen von AbilityAid für den Standort München eine/einen Praktikant*in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die Dauer von mindestens 2 Monaten. Nächstes mögliches Startdatum: August 2026.
- Unterstützung bei der Beratung und Betreuung von Klienten*innen mit einer chronischen Krankheit oder Behinderung
- Koordination von inklusiven Workshops, Sprachkursen und Computer-Kursen
- Unterstützung im allgemeinen Projektmanagement des Programms AbilityAid
- Hilfestellungen für Menschen mit Fluchtgeschichte bei Problematiken im Alltagsleben
- Mitarbeit bei der Planung, Koordination und Durchführung von Öffentlichkeitsarbeit sowie administrative Aufgaben im Büroalltag (z.B. Terminkoordination, Empfang von Klienten*innen etc.)
- Einblicke und Zusammenarbeit mit anderen ArrivalAid Programmen
- Interesse an der Arbeit in einer dynamischen Organisation, deren Schwerpunkt in der Unterstützung von Menschen mit Flucht- und Migrationsgeschichte liegt
- Offene und kommunikative Art im Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kulturen
- Erfahrungen im Projekt- und Veranstaltungsmanagement sind von Vorteil
- Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau
- Weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
- Immatrikulierte*r Studierende*r
- Mitarbeit bei spannenden Themen in einem aufgeschlossenen Team
- Einblicke in professionelles Projektmanagement
- Einblicke in die Münchner Zivilgesellschaft und in ein breites Netzwerk aus verschiedenen gemeinnützigen Organisationen, Unternehmen und staatlichen Akteuren
- Eigenverantwortliche Arbeit, kontinuierliche Betreuung und ein gemütliches Büro in der Nähe des Hauptbahnhofs
- Praktikumsentschädigung
ArrivalAid legt Wert auf Diversität im Team. Wir begrüßen daher alle Bewerber*innen, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Hautfarbe, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller und geschlechtlicher Identität.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit kurzem Anschreiben und Lebenslauf über unser Bewerbungsportal. Bei Fragen im Vorfeld schreib uns gerne: bewerbung@arrivalaid.org
Praktikant*in Projektmanagement AbilityAid (m/w/d) Arbeitgeber: ArrivalAid
ArrivalAid ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine offene und inklusive Arbeitskultur auszeichnet. Als Praktikant*in im Projektmanagement in München hast du die Möglichkeit, aktiv an der Unterstützung von Menschen mit Flucht- oder Migrationsgeschichte zu arbeiten und wertvolle Einblicke in professionelles Projektmanagement zu gewinnen. Zudem profitierst du von einer kontinuierlichen Betreuung, einem angenehmen Arbeitsumfeld und der Chance, Teil eines breiten Netzwerks aus gemeinnützigen Organisationen und staatlichen Akteuren zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Praktikant*in Projektmanagement AbilityAid (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken ist alles!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Meetups, die sich mit Projektmanagement und sozialer Arbeit beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt von Insider-Infos profitieren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenangebote zu dir kommen. Zeig Initiative und kontaktiere Organisationen, die dich interessieren, auch wenn sie gerade keine Praktikumsstellen ausgeschrieben haben. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die im Vorstellungsgespräch auf dich zukommen könnten. Überlege dir auch, was du über das Programm AbilityAid und die Zielgruppe weißt. Zeige dein Interesse und deine Motivation, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über unser Bewerbungsportal zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und die Initiative ergreifst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikant*in Projektmanagement AbilityAid (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau für das Praktikum bei AbilityAid brennst! Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu unserer Mission passen. Ein persönlicher Bezug macht deine Bewerbung einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen im Projektmanagement oder in der Arbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturen. Wir wollen schnell sehen, was dich ausmacht!
Sprache ist wichtig:Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau sind. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne das unbedingt! Das zeigt uns, dass du in einem internationalen Umfeld arbeiten kannst.
Bewirb dich über unser Portal:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal einzureichen. So können wir alles schnell und einfach bearbeiten. Bei Fragen schreib uns gerne an – wir helfen dir weiter!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ArrivalAid vorbereitet
✨Informiere dich über AbilityAid
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Programm AbilityAid verschaffen. Informiere dich über die Zielgruppe, die angebotenen Dienstleistungen und die Werte der Organisation. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Studium oder Praktika, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Arbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern und machen dich im Gespräch greifbarer.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit Klienten*innen erfordert, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du dich klar und freundlich ausdrücken kannst, und sei bereit, auf unterschiedliche kulturelle Hintergründe einzugehen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und den Zeitrahmen zu erfahren. Es ist eine gute Gelegenheit, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
