Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze spannende Projekte und Veranstaltungen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Junge, wachsende Organisation mit Fokus auf Flucht- und Migrationshilfe.
- Vorteile: Praktikumsvergütung, flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Büro mit Office-Hunden.
- Weitere Informationen: Offene und kommunikative Atmosphäre mit kontinuierlicher Betreuung.
- Warum dieser Job: Erlebe die Münchner Zivilgesellschaft und baue ein breites Netzwerk auf.
- Qualifikationen: Studierende*r mit Interesse an Projektmanagement und interkultureller Kommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Laufend suchen wir zur Unterstützung unserer Programme in München eine/einen Praktikant*in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die Dauer von mindestens 2 Monaten. Nächstes mögliches Startdatum: April 2027.
Vielseitige Unterstützung aller unserer Programme durch:
- Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen und Fortbildungen
- Unterstützung in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit und Fundraising
- Persönliche Unterstützung unserer Klient*innen, z.B. beim Bewerbungsprozess, durch Begleitung zu Behörden oder als Sprachmittler*in
- Redaktionelle Mitarbeit bei der ArrivalNews
- Unterstützung bei der Akquise und dem Management von Ehrenamtlichen
- Administrative Tätigkeiten im Büro
Interesse an der Arbeit in einer jungen, wachsenden Organisation, deren Schwerpunkt in der Unterstützung von Menschen mit Flucht- und Migrationsgeschichte liegt.
Offene und kommunikative Art im Umgang mit Menschen aus verschiedensten Kulturen.
Erfahrungen im Projekt- und Veranstaltungsmanagement sind von Vorteil.
Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau. Weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil.
Immatrikulierte*r Studierende*r.
Mitarbeit bei spannenden Themen in einem aufgeschlossenen Team. Einblicke in die Münchner Zivilgesellschaft und in ein breites Netzwerk aus verschiedenen gemeinnützigen Organisationen, Unternehmen und staatlichen Akteuren.
Eigenverantwortliche Arbeit, kontinuierliche Betreuung und ein gemütliches Büro in der Nähe des Goetheplatz.
Zwei Feelgood Manager: unsere Office Hündinnen Elsa und Wilma.
Praktikumsentschädigung.
ArrivalAid legt Wert auf Diversität im Team. Wir begrüßen daher alle Bewerber*innen, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Hautfarbe, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller und geschlechtlicher Identität.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit kurzem Anschreiben und Lebenslauf über unser Bewerbungsportal. Fragen vorab gerne an bewerbung@arrivalaid.org.
Praktikant*in Projektmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: ArrivalAid
ArrivalAid ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Praktikant*innen im Projektmanagement die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem offenen Team, das sich für die Unterstützung von Menschen mit Flucht- und Migrationsgeschichte einsetzt, profitieren Mitarbeitende von einer wertschätzenden Arbeitskultur, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem breiten Netzwerk in der Münchner Zivilgesellschaft. Zudem sorgt ein gemütliches Büro in der Nähe des Goetheplatzes und die Anwesenheit unserer Feelgood Manager, den Office Hündinnen Elsa und Wilma, für eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Praktikant*in Projektmanagement (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen im Projektmanagement. Wer weiß, vielleicht ergibt sich so eine tolle Möglichkeit für dein Praktikum!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenangebote zu dir kommen. Recherchiere aktiv nach Organisationen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Praktikumsplätzen – das kann oft Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gut über die Organisation und deren Projekte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Projektmanagement einbringen kannst und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen zu nennen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unser Bewerbungsportal zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich an unserer Organisation interessiert bist. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikant*in Projektmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau zu uns passt! Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie mit der Stelle im Projektmanagement zusammenhängen. Ein bisschen Persönlichkeit schadet nie!
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentrier dich auf relevante Erfahrungen, die für die Praktikumsstelle wichtig sind. Wir lieben es, wenn wir schnell sehen können, was du drauf hast!
Sprache ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und in einem professionellen Ton verfasst ist. Gute Deutschkenntnisse sind ein Muss, also nimm dir Zeit, um alles zu überprüfen!
Bewirb dich über unser Portal:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal einzureichen. So können wir alles schnell und einfach bearbeiten. Wir freuen uns schon auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ArrivalAid vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Organisation und ihre Programme zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und verstehe, wie sie Menschen mit Flucht- und Migrationsgeschichte unterstützen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Praktika, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Öffentlichkeitsarbeit zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu demonstrieren, wie du zur Organisation beitragen kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kontakt mit verschiedenen Kulturen erfordert, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du dich klar und offen ausdrücken kannst, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine interkulturelle Kompetenz betreffen.
✨Stelle eigene Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über das Team, die Arbeitsweise und die Herausforderungen der Organisation zu erfahren. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.
