Hoteldirektor (m/w/d) Schöne Aussicht Saisonal

Hoteldirektor (m/w/d) Schöne Aussicht Saisonal

Sölden Befristet 2250 - 2750 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
A

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Hotel und sorge für eine herzliche Atmosphäre für unsere Gäste.
  • Unternehmen: 4*S Hotel Schöne Aussicht in Hochsölden – ein Ort der Erholung und Gastfreundschaft.
  • Vorteile: Wertschätzung, flache Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
  • Weitere Informationen: Arbeite in einem inspirierenden Umfeld mit atemberaubender Bergkulisse.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Gästeerlebnis und führe ein motiviertes Team in den Alpen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie und Führungsstärke sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2250 - 2750 € pro Monat.

Arrivum ist eine sorgfältig kuratierte Kollektion alpiner Hotels und Apartments der 4* Superior und 4* Kategorie. Uns verbindet mehr als ein gemeinsames Management: ein geteiltes Verständnis von Qualität, Gastlichkeit und Professionalität. Arbeiten über den Wolken – im 4*S Hotel Schöne Aussicht in Hochsölden Auf 2.100m Seehöhe, umgeben von beeindruckender Bergkulisse, liegt unser Adults-Only Hotel Schöne Aussicht – ein Ort für echte Erholung, alpine Eleganz und gelebte Gastfreundschaft.

Wir vereinen die familiäre Atmosphäre eines Traditionsbetriebs mit der Struktur und Klarheit eines professionell geführten Hauses. Flache Hierarchien, klare Aufgabenbereiche und ein respektvolles, herzliches Miteinander zeichnen unser Team aus – im Sommer wie im Winter. Wer Teil unseres Teams wird, kann nicht nur mitgestalten, sondern sich auch weiterentwickeln – in einem Umfeld, das Wertschätzung und Zusammenhalt großschreibt.

Deine Stärken, unsere Zukunft

  • Gastgeberpersönlichkeit mit echter Leidenschaft für Hotellerie, Servicequalität und den wertschätzenden Umgang mit Gästen und Mitarbeitern.
  • Mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung in der gehobenen Hotellerie sowie die Fähigkeit, Teams zu motivieren, zu entwickeln und zu begeistern.
  • Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Kommunikationsstärke sowie ein souveränes Auftreten gegenüber Gästen, Mitarbeitern und Geschäftspartnern.
  • Unternehmerisches Denken und ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge, Kennzahlen und betriebliche Abläufe.
  • Hands-on-Mentalität, hohe Präsenz im Betrieb und die Bereitschaft, aktiv am Hotelgeschehen teilzunehmen.
  • Strukturierte, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit einem ausgeprägten Qualitätsbewusstsein.
  • Teamorientierte Persönlichkeit, die den offenen Austausch schätzt und eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Corporate Team als Erfolgsfaktor versteht.

Das erwartet dich im Alltag

  • Gastgeber aus Leidenschaft, von September bis Mai, Präsenz im Hotelalltag, aktive Betreuung unserer Gäste und Schaffung einer herzlichen, authentischen Atmosphäre.
  • Repräsentation des Hauses nach innen und außen sowie Pflege nachhaltiger Beziehungen zu Gästen, Partnern und Mitarbeitern.
  • Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter und Führungskräfte durch eine wertschätzende und inspirierende Führungskultur.
  • Förderung einer positiven Teamkultur, in der Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und gegenseitiger Respekt gelebt werden.
  • Gesamtverantwortung für den reibungslosen operativen Hotelbetrieb und die Sicherstellung höchster Service- und Qualitätsstandards.
  • Aktive Zusammenarbeit mit allen Abteilungen sowie Unterstützung und Begleitung im täglichen Hotelgeschehen.
  • Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung des Hauses inklusive Budget-, Umsatz- und Kostenkontrolle.
  • Analyse relevanter Kennzahlen und Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur nachhaltigen Sicherung des Unternehmenserfolgs.
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung des Gästeerlebnisses, der Servicequalität und der betrieblichen Abläufe.
  • Identifikation von Markttrends und Entwicklung innovativer Ideen zur langfristigen Stärkung der Attraktivität und Wettbewerbsfähigkeit des Hauses.

Wir legen großen Wert auf eine enge und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unserem Corporate Team. Strategische, organisatorische und wirtschaftliche Themen werden gemeinsam abgestimmt, sodass ein regelmäßiger Austausch und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit wesentlicher Bestandteil der Position sind.

Wie geht es weiter?

Mein Name ist Denise Smelter. Ich bin für alle mitarbeiterrelevanten Themen verantwortlich. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, aktuellen Zeugnissen und ein Farbfoto, die Sie mir gerne an chrd@arrivum.com senden können. Danach vereinbaren wir ein erstes Online-Meeting (Whatsapp, MS Teams) um einander besser kennenzulernen. Wenn das Gespräch gut läuft, freue ich mich Ihnen den Arbeitsvertrag sowie eine detaillierte Stellenbeschreibung zu zusenden. Danach liegt die Entscheidung bei Ihnen.

Hoteldirektor (m/w/d) Schöne Aussicht Saisonal Arbeitgeber: Arrivum Collection

Arrivum bietet eine einzigartige Arbeitsumgebung im 4*S Hotel Schöne Aussicht, wo Mitarbeiter in einer familiären Atmosphäre mit flachen Hierarchien und einem respektvollen Miteinander arbeiten können. Die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung wird großgeschrieben, während das Team gemeinsam an der Schaffung eines unvergesslichen Gästeerlebnisses arbeitet. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer atemberaubenden Bergkulisse und einem inspirierenden Umfeld, das echte Gastfreundschaft und alpine Eleganz vereint.

A

Kontaktdaten:

Arrivum Collection Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Hoteldirektor (m/w/d) Schöne Aussicht Saisonal erhalten könntest

Nutze lokale Jobbörsen!

Schau dir lokale Jobbörsen und Plattformen speziell für den Tourismus an. Oftmals gibt es saisonale Stellenangebote, die nur regional veröffentlicht werden. Hier kannst du direkt auf die Bedürfnisse der Branche eingehen!

Besuche Tourismus-Messen

Tourismus-Messen sind eine großartige Gelegenheit, direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Arrivum Collection in Kontakt zu treten. Hier kannst du Networking betreiben und deinen Lebenslauf persönlich abgeben, was einen viel besseren Eindruck hinterlässt als nur eine Bewerbung online.

Engagiere dich in lokalen Communities

Tritt lokalen Tourismus-Verbänden oder Gruppen bei, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Oftmals werden Empfehlungen aus dem Netzwerk stärker gewichtet als Bewerbungen, die nur in den klassischen Kanälen eingehen. Sei aktiv und zeige, dass du ein Teil der Gemeinschaft sein willst!

Bewirb dich über unsere Website!

Denke daran, dass wir die offenen Stellen auch direkt über unsere Website ausschreiben. Wenn du ein Auge auf eine bestimmte Position hast, wie die bei Arrivum Collection, zögere nicht und bewirb dich über unsere Plattform – das zeigt direkt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hoteldirektor (m/w/d) Schöne Aussicht Saisonal mit Bravour zu bestehen

Gastgeberpersönlichkeit
Leidenschaft für Hotellerie
Servicequalität
Führungs- und Managementerfahrung
Team-Motivation
soziale Kompetenz
Empathie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine touristischen Fähigkeiten hervor:Im Tourismussektor sind praktische Erfahrungen und spezielle Fähigkeiten entscheidend. Zeig in deinem Lebenslauf, welche relevanten Fähigkeiten du mitbringst, wie Sprachkenntnisse oder Erfahrung in Kundenservice und -beratung. Vergiss nicht, nur die relevantesten Punkte für die Stelle bei Arrivum Collection zu betonen.

Erzähle von deiner Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du deine Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben zeigst. Erkläre, wie du in kürzester Zeit die Abläufe im Unternehmen verstehen und dich gut ins Team integrieren kannst. Das zeigt, dass du schnell dazulernen und einen wertvollen Beitrag leisten kannst.

Zeige deine Leidenschaft für Reisen:Im Tourismussektor freuen sich Unternehmen wie Arrivum Collection über Bewerber, die eine echte Leidenschaft für Reisen und Kultur haben. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele anführen, wie du deine Reiseerfahrungen oder dein Interesse an verschiedenen Kulturen nutzt, um Kunden ein unvergessliches Erlebnis zu bieten.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Wenn du über relevante Zertifikate oder Schulungen im Tourismussektor verfügst, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf anführst. Das kann von Vorteil sein und dir einen Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen. Denk daran, dass solche Nachweise zeigen, dass du dich aktiv weitergebildet hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arrivum Collection vorbereitet

Kenntnisse über die Destination sind Gold wert

Für Arrivum Collection im Bereich Tourismus solltest du unbedingt dein Wissen über die Destination, die du betreuen möchtest, präsent haben. Zeige, dass du aktuelle Trends kennst und vielleicht sogar eigene Erfahrungen teilst, die deinen Enthusiasmus unter Beweis stellen.

Einsatz von spezifischen Buchungssystemen

Mach dich mit den Buchungssystemen vertraut, die in der Branche häufig verwendet werden, wie etwa Amadeus oder Sabre. Bereite dich darauf vor, eventuell technische Fragen zu diesen Tools zu beantworten oder sogar praktische Übungen zu machen, um deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.

Flexibilität und Teamgeist sind gefragt

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, wird dein Engagement und deine Anpassungsfähigkeit besonders geprüft. Sei bereit, deine Motivation zu betonen und Geschichten zu teilen, wie du in der Vergangenheit schnell auf Veränderungen reagiert hast und dabei das Team unterstützt hast.

Ein ansprechendes Portfolio kann zusätzlich punkten

Wenn du Beispiele für Projekte, Events oder Kampagnen hast, an denen du in der Vergangenheit gearbeitet hast, bring diese mit. Auch bei befristeten Positionen kann ein durchdachtes Portfolio zeigen, dass du das Zeug dazu hast, die Erwartungen zu übertreffen und kreativ mit Herausforderungen umzugehen.