Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle technische Lösungen und pflege starke Kundenbeziehungen.
- Unternehmen: Arrow, ein innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vollständig remote mit flexiblen Reiseanforderungen und großartigen Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte Lösungen für komplexe Herausforderungen und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 12 Jahre Erfahrung in der Branche und Fachwissen in Schlüsseltechnologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Was Sie tun werden:
- Entwickeln und pflegen Sie starke Kunden- und Lieferantenbeziehungen.
- Agieren Sie als technischer Account-Manager für zugewiesene Konten und verwalten Sie alle technischen Aspekte, einschließlich, aber nicht beschränkt auf: Lebenszyklusmanagement, BOM-Management, Produkt-Roadmaps der Kunden, regelmäßige Geschäftsüberprüfungen.
- Entwerfen Sie Lösungen basierend auf strategischen geschäftlichen oder technischen Anforderungen der Kunden.
- Arbeiten Sie mit Vertriebsteams zusammen, um alle technischen Aspekte der Programme der Kunden angemessen zu verwalten.
- Arbeiten Sie mit Kunden zusammen, um Anforderungen zu identifizieren und zu klären, um die besten Lösungen zu bestimmen.
- Nutzen Sie Ressourcen, um die technischen Bedürfnisse und Ziele des Kunden zu erfüllen.
- Bieten Sie technische Expertise an, indem Sie geeignete Konfigurationstools und Erfahrungen verwenden, um relevante Systeme, Lösungen und/oder Produkte zu empfehlen.
- Bleiben Sie über technische Spezifikationen für Hardware-/Softwareanforderungen auf dem Laufenden und pflegen Sie Ihr technisches Wissen über die neuesten Technologietrends, um Lösungen für neue und bestehende Kunden zu empfehlen.
- Verfolgen Sie Aktivitäten mit geeigneten Tools – dies kann Vorverkaufsaktivitäten, Account-Management-Aktivitäten, Schulungen usw. umfassen.
- Arbeiten Sie eng mit dem Team für Vertriebsunterstützung und anderen Projektteams zusammen.
- Teilnehmen an Schulungen, um das Wissen über Branchenstandards, neue Technologien und aktuelle Trends aufrechtzuerhalten.
- Kann als Backup für Teammitglieder dienen, falls erforderlich.
Was wir suchen:
- Typischerweise mindestens 12 Jahre relevante Erfahrung mit einem 4-jährigen Abschluss; oder 8 Jahre und einen fortgeschrittenen Abschluss; oder gleichwertige Erfahrung.
- Agieren Sie als Experte innerhalb Ihres Fachgebiets.
- Entwerfen Sie Lösungen zur Lösung komplexer Probleme, für die derzeit keine Lösung existiert.
- Erfordert spezialisierte Tiefe und/oder Breite der Expertise in wichtigen Technologiebereichen.
- Verwenden Sie interne Geschäftswerzeuge zur Unterstützung des Engineering-Änderungskontrollprozesses, der Überprüfung und Verwaltung von Arbeitsaufträgen und anderer interner Prozesse.
- Arbeiten Sie unabhängig, mit Anleitung nur in den komplexesten Situationen.
- Agieren Sie als technische Ressource auf Senior-Level für andere Teammitglieder und Junior-Mitarbeiter.
- Leiten Sie häufig funktionale Teams oder Projekte und fungieren Sie als Best-Practice-/Qualitätsressource.
- Halten Sie Zertifizierungen in einer oder mehreren Technologien von Lieferantenpartnern.
- Stellen Sie das Niveau dar, auf dem sich die Karriere viele Jahre oder sogar bis zur Rente stabilisieren kann.
- Könnte als Leiter anderer oder von Projekten fungieren.
Arbeitsanordnung: Vollständig remote: Muss in der Lage sein, auf Anfrage der Arrow-Führungskraft zu einem Arrow-Büro zu reisen.
Was ist für Sie drin:
- Bei Arrow erkennen wir an, dass finanzielle Belohnungen und großartige Vorteile wichtige Aspekte eines idealen Jobs sind. Deshalb bieten wir wettbewerbsfähige finanzielle Vergütung, einschließlich verschiedener Vergütungspläne und eines soliden Leistungspakets.
- Medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versicherungen.
- 401k mit Matching-Beiträgen.
- Kurzfristige/langfristige Invaliditätsversicherung.
- Gesundheitssparkonto (HSA)/Optionen für Gesundheitsrückerstattungskonten (HRA).
- Bezahlte Freizeit (einschließlich Krankheit, Feiertage, Urlaub usw.).
- Studiengebührenrückerstattung.
- Wachstumsmöglichkeiten.
- Und mehr!
Jährlicher Einstellungsbereich/Stundenlohn: $166,700.00 - $180,717.90. Tatsächliches Vergotsangebot an den Kandidaten kann je nach geografischem Standort, Berufserfahrung, Ausbildung und/oder Fähigkeitsniveau variieren.
Standort: US-CO-Colorado (Remote-Mitarbeiter). Remote-Mitarbeiter müssen möglicherweise auf Anfrage und nach alleinigem Ermessen des Unternehmens im nächstgelegenen ausgewiesenen Arrow-Büro anwesend sein.
Zeitraum: Vollzeit.
Jobkategorie: Vertrieb.
EEO-Erklärung: Arrow ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle Bewerber werden ohne Berücksichtigung von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Veteranen- oder Behinderungsstatus berücksichtigt.
Technical Solutions Architect Arbeitgeber: Arrow ECS GmbH, Linz, Zweigniederlassung Wallisellen
Arrow ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem umfassenden Leistungspaket, das medizinische, zahnmedizinische und visuelle Versicherungen sowie 401k mit Matching-Beiträgen umfasst, fördert Arrow nicht nur die berufliche Entwicklung durch Schulungs- und Wachstumsmöglichkeiten, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance durch großzügige Urlaubsregelungen. Die Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit und Innovation, was es zu einem idealen Ort für Fachkräfte macht, die ihre Karriere im technischen Bereich vorantreiben möchten.
Kontaktdaten:
Arrow ECS GmbH, Linz, Zweigniederlassung Wallisellen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technical Solutions Architect erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Arrow ECS GmbH, Linz, Zweigniederlassung Wallisellen bewerben
Viele Unternehmen, wie Arrow ECS GmbH, Linz, Zweigniederlassung Wallisellen, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Solutions Architect mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Arrow ECS GmbH, Linz, Zweigniederlassung Wallisellen und die ausgeschriebene Position Technical Solutions Architect zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arrow ECS GmbH, Linz, Zweigniederlassung Wallisellen vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Arrow ECS GmbH, Linz, Zweigniederlassung Wallisellen an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
