Business Sector Lead IBM

Business Sector Lead IBM

München Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Arrow Electronics, Inc.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und forme die Zukunft des IBM-Geschäfts.
  • Unternehmen: Arrow ECS Deutschland - ein innovativer Value Add Distributor.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cybersicherheit und führe ein dynamisches Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Management von IBM-Ökosystemen und nachweisliche Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Willkommen bei Arrow ECS Deutschland! Als führender Value Add Distributor mit einer stolzen Geschichte von über 30 Jahren auf dem deutschen Markt ist Arrow ECS Deutschland mehr als nur ein Arbeitsplatz - es ist eine Gemeinschaft leidenschaftlicher Fachleute. Unser Team ist stark, ehrgeizig und von einem gemeinsamen Willen zum Erfolg geprägt. Wir setzen uns dafür ein, perfekten Kundenservice zu bieten und neue Möglichkeiten für unsere Partner zu schaffen, um erfolgreich zu sein. Bei Arrow ECS Deutschland sind wir stolz auf unsere Führungsrolle in der Entwicklung neuer Technologien in Zusammenarbeit mit unseren zahlreichen Anbieterpartnern. Schließen Sie sich uns an und werden Sie Teil eines dynamischen Umfelds, in dem Innovation gedeiht und Ihre Beiträge einen echten Einfluss haben können. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

Unsere Data Center Business Unit steht im Mittelpunkt dieser Mission - sie ermöglicht Daten, Infrastruktur und Menschen.

Ihre Mission: Sie werden als Business Sector Lead IBM eine der strategisch wichtigsten Franchises von Arrow ECS Deutschland leiten. Sie sind verantwortlich für die Gestaltung der Zukunft unseres IBM-Geschäfts, treiben das Wachstum voran und inspirieren ein Team von etwa 15 talentierten Fachleuten in den Bereichen Account Management, Business Development und Produktmanagement. Dies ist eine Rolle für einen visionären Leader mit Sales-DNA, einer Gewinnermentalität und dem Mut, Veränderungen ohne Angst vor Altem voranzutreiben. Wenn Sie neugierig, kreativ und leidenschaftlich für Cybersicherheit sind, ist dies Ihre Gelegenheit, einen echten Einfluss zu nehmen.

Was Sie tun werden:

  • Führen und Inspirieren - Managen und Entwickeln eines leistungsstarken Teams von rund 15 Fachleuten, Förderung von Zusammenarbeit, Verantwortung und kontinuierlicher Verbesserung.
  • Erfolg für unser IBM-Franchise vorantreiben, einschließlich Automation, Power Systems, Sicherheit, KI und Hybrid Cloud, um starke Beziehungen und strategische Ausrichtung sicherzustellen.
  • Die Zahlen im Griff haben - Vollständige P&L-Verantwortung für den IBM Business Sector, einschließlich Umsatzwachstum, Rentabilität und operativer Effizienz.
  • Vertriebsexzellenz fördern - Eine starke Vertriebskultur instillieren, um sicherzustellen, dass Ziele erreicht und übertroffen werden durch innovative Go-to-Market-Strategien.
  • Die Zukunft gestalten - Transformationsinitiativen leiten, neue Geschäftsmodelle annehmen und den Status quo herausfordern, um in einem dynamischen Markt voraus zu bleiben.
  • Das Ökosystem einbinden - Beziehungen zu Anbietern, Partnern und dem Vertriebsnetz aufbauen und stärken, um Chancen zu maximieren.
  • Innovieren und Kreieren - Neugier und Kreativität in jeden Aspekt der Rolle einbringen - sei es bei neuen Lösungen, Marketingansätzen oder operativen Verbesserungen.

Was wir suchen:

  • Relevante Erfahrung in der Verwaltung von IBM (oder ähnlichen) Ökosystemen innerhalb von Anbietern, Distributoren oder Partnern.
  • Nachgewiesene Führungskompetenz - Erfahrung in der Leitung von Teams und der Leistungssteigerung in einem komplexen, schnelllebigen Umfeld.
  • Sales-DNA - Ein starkes kommerzielles Denken mit einer Erfolgsbilanz im Bereich Wachstum.
  • Gewinnermentalität - Resilient, ergebnisorientiert und motiviert durch Erfolg.
  • Change Agent - Komfortabel darin, alte Prozesse in Frage zu stellen und Transformation zu leiten.
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten - Starke zwischenmenschliche und Präsentationsfähigkeiten, in der Lage, auf allen Ebenen zu beeinflussen.
  • Branchenspezifisches Wissen - Tiefes Verständnis des Sicherheitsmarktes und Erfahrung innerhalb von Anbieter-, Partner- oder Vertriebsnetzwerken.
  • Finanzielle Kompetenz - Solide Erfahrung im P&L-Management und in der Geschäftsplanung.

Warum Sie sich uns anschließen sollten:

  • Einfluss - Leiten Sie eine der kritischsten Geschäftseinheiten in einem globalen Technologieführer.
  • Innovation - Arbeiten Sie mit modernsten Sicherheitslösungen und gestalten Sie die Zukunft der Cybersicherheitsverteilung.
  • Kultur - Treten Sie einem Team bei, das Kreativität, Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen schätzt.
  • Wachstum - Genießen Sie Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung in einem dynamischen, internationalen Umfeld.

Bereit, die Zukunft der Sicherheit mit Arrow ECS Deutschland zu führen? Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines Teams, das auf Innovation, Zusammenarbeit und Erfolg setzt.

Business Sector Lead IBM Arbeitgeber: Arrow Electronics, Inc.

Arrow Global Components (AGC) bietet als Teil von Arrow Electronics eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem großzügigen Urlaubspaket von 30 Tagen und zusätzlichen Leistungen wie einer Unternehmensrente und Kinderbetreuungszuschüssen fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. In Neu-Isenburg gelegen, profitieren Sie von einer zentralen Lage mit hervorragenden Verkehrsanbindungen und der Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, das Vielfalt und Inklusion schätzt.

Arrow Electronics, Inc.

Kontaktdaten:

Arrow Electronics, Inc. Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Sector Lead IBM mit Bravour zu bestehen

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Teammanagement
Strategische Planung
Beziehungsmanagement
Verhandlungsgeschick