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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Smarketing Specialist und stärke die Zusammenarbeit zwischen Sales und Marketing.
- Arbeitgeber: Arrowtec GmbH ist ein innovatives Unternehmen für autonome Drohnensysteme in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Arbeite an der Schnittstelle von zwei Schlüsselabteilungen in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Sales oder Marketing sowie starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Schicke uns deine Bewerbungsunterlagen und werde Teil unseres Teams!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Arrowtec GmbH mit Sitz in Berlin ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf autonome Drohnensysteme zur Überwachung von Industrieflächen spezialisiert hat. Ihr Hauptprodukt, das Arrow-401 Drohnensystem , ermöglicht vollautomatisierte Patrouillenflüge und Alarmverifikationen, um Einbrüche und technische Defekte proaktiv zu verhindern. Durch den Einsatz modernster Technologie bietet Arrowtec eine kosteneffiziente Lösung für den Perimeterschutz, die ohne Piloten auskommt und in bestehende Gefahrenmanagementsysteme integriert werden kann
Als Smarketing Specialist bist du die verbindende Schnittstelle zwischen Sales und Marketing. Dein Ziel ist es, die Zusammenarbeit beider Teams zu stärken, um die Kundenakquise und -bindung zu optimieren, qualifizierte Leads zu generieren und den Umsatz zu steigern.
Aufgaben
Strategieentwicklung
- Entwicklung einer integrierten Smarketing-Strategie, die auf die Unternehmensziele abgestimmt ist.
- Identifikation und Implementierung von Prozessen, die die Zusammenarbeit von Sales und Marketing verbessern.Lead Management & Nurturing
- Überwachung der Lead-Qualität und Optimierung des Übergabeprozesses zwischen Marketing und Sales.
- Aufbau von Lead-Nurturing-Kampagnen, um Interessenten durch den Sales Funnel zu führen.
Analyse & Reporting
- Definition von KPIs, die beide Abteilungen gemeinsam messen (z. B. Conversion-Rates, Umsatzwachstum).
- Regelmäßige Auswertung und Berichterstattung zur Effektivität der Smarketing-Maßnahmen.
Content-Entwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit dem Marketingteam zur Erstellung zielgruppenspezifischer Inhalte, die Sales unterstützen (z. B. Whitepapers, Präsentationen, Case Studies).
- Unterstützung des Sales-Teams bei der Individualisierung von Materialien für Kunden.
Kommunikation & Alignment
- Moderation regelmäßiger Alignment-Meetings zwischen Sales und Marketing.
- Sicherstellung eines einheitlichen Markenauftritts und einer kohärenten Messaging-Strategie über alle Kanäle.
Technologie & Tools
- Einsatz und Optimierung von CRM- und Marketing-Automation-Tools (z. B. HubSpot, Salesforce).
- Schulung beider Teams im effizienten Einsatz der verwendeten Plattformen.
Qualifikation
- Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Sales, Marketing oder einer ähnlichen Schnittstellenrolle.+
Fähigkeiten:
- Ausgeprägtes Verständnis für die Vertriebs- und Marketingprozesse.
- Stark analytisches Denken und Datenaffinität.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Moderationserfahrung.
- Kreativität und Problemlösungsfähigkeit.
- Tools: Erfahrung mit CRM-Systemen und Marketing-Automation-Plattformen.
- Persönlichkeit: Teamplayer, der gerne Brücken zwischen Abteilungen baut und auf Synergien setzt.
- Reisebereitschaft
Benefits
- Eine spannende, innovative Rolle an der Schnittstelle zweier Schlüsselabteilungen.
- Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur.
- Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Sales, Marketing und digitale Tools.
- Flexibles Arbeiten (z. B. Homeoffice).
- Attraktive Vergütung und Benefits.
Schicke uns deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnis und weitere Zeugnisse) an uns und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
#J-18808-Ljbffr
Smarketing Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Arrowtec GmbH
Kontaktperson:
Arrowtec GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Smarketing Specialist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur von Arrowtec geben können. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Smarketing und wie Unternehmen diese erfolgreich umsetzen. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit zwischen Sales und Marketing zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Synergien geschaffen und Prozesse optimiert hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Bereite dich darauf vor, KPIs zu diskutieren und wie du diese zur Verbesserung der Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen genutzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Smarketing Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Aufgaben des Smarketing Specialists. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Anschreiben anpassen: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Ziele der Arrowtec GmbH eingeht. Betone deine Erfahrungen in der Schnittstellenarbeit zwischen Sales und Marketing und wie du zur Optimierung der Kundenakquise beitragen kannst.
Lebenslauf optimieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen und Erfolge im Bereich Sales und Marketing hervorhebt. Nutze klare, prägnante Formulierungen und quantifiziere deine Erfolge, wo immer es möglich ist.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf und Arbeitszeugnisse beifügst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arrowtec GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Smarketing-Dynamik
Mach dich mit den Grundlagen von Sales und Marketing vertraut, insbesondere wie sie zusammenarbeiten. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit die Zusammenarbeit zwischen diesen beiden Abteilungen verbessert hast.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gefragt werden, wie du KPIs definierst oder welche Metriken du zur Erfolgsmessung von Smarketing-Maßnahmen verwendest. Überlege dir einige relevante Kennzahlen, die du in deiner vorherigen Rolle verfolgt hast.
✨Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten hervorheben
Sei bereit, über kreative Ansätze zu sprechen, die du zur Lösung von Herausforderungen in der Lead-Generierung oder im Nurturing-Prozess eingesetzt hast. Beispiele aus der Praxis sind hier besonders wertvoll.
✨Teamplayer-Mentalität zeigen
Betone deine Fähigkeit, als Teamplayer zu agieren und Brücken zwischen Abteilungen zu bauen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
