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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die Leistungsabrechnung in der ambulanten Pflege und unterstütze das Team.
- Arbeitgeber: ars vivendi Seniorenresidenzen bietet familiäre Pflege mit über 25 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeitoptionen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines menschlichen Teams, das sich für die Pflege von Senioren engagiert.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber Organisationstalent ist ein Plus.
- Andere Informationen: Arbeite in einem freundlichen Umfeld in Marburg und mache einen Unterschied im Leben anderer.
Für den Standort Marburg suchen wir ab sofort oder in Absprache eine Verwaltungskraft für die Leistungsabrechnung in der ambulanten Pflege (Teilzeit 20-30 Std./wöchentlich).
Die ars vivendi Seniorenresidenzen mit Standorten in Bad Arolsen und Marburg stehen für familiäre Pflege auf höchstem Niveau. Mit mehr als 25 Jahren Erfahrung sind wir sowohl im betreuten Wohnen als auch in der stationären wie ambulanten Pflege für unsere BewohnerInnen und KundInnen da. Kompetente KollegInnen und ein großes Maß an Menschlichkeit sind die Grundpfeiler unserer Häuser und sprechen für die Qualität unserer Arbeit.
Verwaltungskraft Leistungsabrechnung (m/w/d) | Ambulante Pflege Arbeitgeber: ars vivendi Seniorenresidenz Marburg GmbH
Kontaktperson:
ars vivendi Seniorenresidenz Marburg GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verwaltungskraft Leistungsabrechnung (m/w/d) | Ambulante Pflege
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die ars vivendi Seniorenresidenzen und deren Philosophie. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf familiäre Pflege und Menschlichkeit.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zur Leistungsabrechnung im Bereich der ambulanten Pflege zu beantworten. Vertraue dich mit den gängigen Abrechnungsmodalitäten und -systemen an, um deine Fachkenntnisse zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der ars vivendi Seniorenresidenzen. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke während des gesamten Bewerbungsprozesses. In der ambulanten Pflege ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und effektiv mit Kollegen und Klienten zu kommunizieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verwaltungskraft Leistungsabrechnung (m/w/d) | Ambulante Pflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die ars vivendi Seniorenresidenzen. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Philosophie, Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Verwaltungskraft Leistungsabrechnung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, relevante Tätigkeiten in der ambulanten Pflege oder im Verwaltungsbereich zu betonen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ars vivendi Seniorenresidenz Marburg GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die ars vivendi Seniorenresidenzen informieren. Verstehe ihre Werte, ihre Philosophie und was sie in der ambulanten Pflege auszeichnet. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Verwaltung und Leistungsabrechnung unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der ambulanten Pflege oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
