Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere medizinische Untersuchungen und koordiniere Impfungen für unsere Kunden.
- Unternehmen: Familienfreundlicher Arbeitgeber in der Gesundheitsbranche mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Essensbonifikation und Unterstützung bei der Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit am Arbeitsplatz und bringe deine Ideen in ein interdisziplinäres Team ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als AFa und erste Berufserfahrung im Gesundheitsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 53000 € pro Jahr.
Die prevent AT work sucht einen AFa (Arbeitsmedizinischer Fachdienst) (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit mit 20-30 Wochenstunden am Standort Wien.
Unsere Vorteile auf einen Blick:
- Flexible Arbeitszeiten - wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber
- Unterstützung in der Weiterbildung und regelmäßige Sportangebote
- Tickets für den öffentlichen Verkehr
- Essensbonifikation (monatliches Guthaben)
- Zusätzliche private Pensionsvorsorge
- Interne prevent academy zur individuellen Weiterbildung
- Neueste Technik und Software zur optimalen Betreuung der Kund*innen und für den fachlichen Austausch
- Die Möglichkeit, deine Ideen proaktiv im interdisziplinären Team einzubringen
Dein Gehalt: Das gebotene Bruttojahresgehalt bewegt sich je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 42.000 und 53.000 Euro auf Vollzeitbasis.
Deine Aufgaben:
- Organisation arbeitsmedizinischer Untersuchungen in Zusammenarbeit mit unseren Arbeitsmediziner*Innen sowie selbständige Abwicklung von medizinischen Checks, wie Seh- und Hörtests
- Koordination sowie teilweise Durchführung von Impfungen für unsere Kund*Innen (mit entsprechender DGKP-Fachausbildung und unter ärztlicher Anordnung)
- Verwaltung medizinischer Daten sowie arbeitsmedizinischer Geräte und Untersuchungsmaterialien
- Mitwirkung bei arbeitsmedizinischen Begehungen, inklusive teilweiser eigenverantwortlichen Umsetzung von Folge- und Anlassbegehungen
- Beteiligung an der Planung und Weiterentwicklung medizinischer Gesundheitsangebote sowie regelmäßiger Austausch mit allen relevanten Bereichen
Deine Startvoraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Arbeitsmedizinischer Fachdienst (AFa)
- Erste Berufserfahrung im Bereich Arbeitsmedizin oder Gesundheitsmanagement
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität
- Bereitschaft für Außendiensttätigkeit sowie Führerschein der Klasse B
- Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Über uns: Die prevent AT work GmbH betreut Unternehmen durch Dienstleistungen im arbeitsmedizinischen, sicherheitstechnischen und arbeitspsychologischen Bereich sowie in der betrieblichen Gesundheitsförderung. Wir streben eine Veränderung der Unternehmenskultur an, die langfristige Produktivität ermöglicht und gesunde, motivierte Mitarbeiter*innen zum Ziel hat. Dabei ist die prevent AT work GmbH Teil der Arsipa Gruppe, einem führenden deutschland- und österreichweiten Netzwerk im Bereich Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und Umweltschutz. Mit aktuell mehr als 20 weiteren regional führenden Betrieben und über 750 engagierten Mitarbeitenden streben wir gemeinsam danach, höchste Standards im Arbeits- und Gesundheitsschutz zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Unser Bewerbungsprozess: Es trifft nicht jede Anforderung auf Sie zu? Wir freuen uns dennoch auf Ihre Bewerbung! Der Bewerbungsprozess umfasst:
- Kurzes Telefonat mit einer Mitarbeiterin aus dem HR-Team
- Interview mit den zuständigen Ansprechpartner*innen der prevent AT work
Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung! Sie erreichen Nina Janke - Recruiterin der Arsipa Gruppe - unter jetzt bewerben.
Arbeitsmedizinischer Fachdienst (Afa) (W/M/D) Arbeitgeber: Arsipa Gruppe
Die Arsipa Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein attraktives Arbeitsumfeld mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und bis zu zwei Homeoffice-Tagen pro Woche bietet. Unsere offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert die persönliche und fachliche Entwicklung, während die enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen in einer schnell wachsenden Unternehmensgruppe spannende Wachstums- und Gestaltungsmöglichkeiten eröffnet. In Herne profitieren Sie von einem zentral gelegenen Büro und einer starken Teamkultur, die regelmäßige Events und Austausch fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Arbeitsmedizinischer Fachdienst (Afa) (W/M/D) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Arsipa Gruppe siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Arbeitsmedizinischer Fachdienst (Afa) (W/M/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Arsipa Gruppe nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arsipa Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Arsipa Gruppe einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
