Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Märkte und entwickle innovative Vertriebs- und Marketingprojekte.
- Unternehmen: Wachsende Unternehmensgruppe im Bereich Arbeitssicherheit mit dynamischer Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten und ein strukturiertes Onboarding-Programm.
- Weitere Informationen: Zentral gelegenes Büro mit tollen Annehmlichkeiten und Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse in einem schnell wachsenden Unternehmen und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Projektmanagement und ein wirtschaftswissenschaftliches Studium.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Business Development Manager (w/m/d) für unsere wachsende Unternehmensgruppe in Berlin. Als Business Development Manager (w/m/d) bist du verantwortlich für die Analyse und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingprojekten.
Die Arsipa GmbH ist eine deutschlandweite Unternehmensgruppe in den Bereichen Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und Umweltschutz. Wir verfolgen eine Private Equity Buy & Build Strategie und sind mit unseren 19 Tochterunternehmen sowie über 550 Mitarbeiter*Innen an insgesamt 48 Standorten in Deutschland und Österreich vertreten. Unsere Vision ist es, Arbeitsschutz neu zu denken: Persönlich, individuell und aus einer Hand.
Durch den Zusammenschluss von erfolgreichen regionalen Betrieben zu einer Unternehmensgruppe werden wir einer der führenden drei Marktteilnehmer im deutschsprachigen Health & Safety Markt. Von unserem Hauptsitz in Berlin aus unterstützen und entlasten wir unsere Partnerbetriebe in den Bereichen Personal, Marketing, Finanzen sowie IT und fördern gleichzeitig den fachlichen Austausch zwischen Kolleg*Innen anderer Partnerbetriebe der Arsipa Gruppe.
Deine Aufgaben:
- Analyse von Märkten und Wettbewerbern zur Identifizierung von Trends und Wachstumschancen
- Optimierung von bestehenden Vertriebs- und Marketingmaßnahmen für unsere Tochtergesellschaften
- Entwicklung sowie Umsetzung verschiedener Vertriebs- und Marketingprojekten
- Eigenverantwortliches Stakeholder- und Projektmanagement zur erfolgreichen Umsetzung der Projekte, inklusive Koordination aller relevanten Ansprechpartner
- Erfolgskontrolle sowie regelmäßiges Reporting an unseren Head of Growth und CEO
Stellenanforderungen
Deine Startvoraussetzungen:
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Projektmanagement im besten Fall bereits in der Umsetzung von Vertriebs- und Marketingprojekten
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
- Begeisterung für Software-Tools und Technologien zur Steigerung der eigenen Effektivität
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit auf Geschäftsführer Ebene
- Deutschkenntnisse auf C2 Niveau
Unsere Benefits:
- Strukturiertes und individuelles Onboarding-Programm für einen reibungslosen Start in deinen neuen Arbeitsalltag
- 30 Tage Jahresurlaub in einem hybriden Setup mit zwei Tagen Home Office pro Woche
- Aktive Mitgestaltung von Prozessen und Strukturen in unserer schnell wachsenden Unternehmensgruppe
- Zentral gelegenes Office, direkt an der U-Bahnstation Stadtmitte - ausgestattet mit Annehmlichkeiten wie Kaffee, Obstkorb, Snacks und höhenverstellbaren Schreibtischen
- Gemeinsame Events zur Stärkung des Teamgeistes sowie zur Förderung der positiven und kollegialen Arbeitsatmosphäre
Unser Bewerbungsprozess:
Es trifft nicht jede Anforderung auf dich zu? Kein Problem, bewirb dich trotzdem gerne! Wir freuen uns über deine Bewerbung über unser Stellenportal. Nach der Prüfung deiner Unterlagen wartet ein zweistufiger Bewerbungsprozess auf dich. Dieser startet mit einem kurzen Telefonat mit Samira, einer Recruiterin aus unserem HR Team, gefolgt von einem Video Call mit Robert, Head of Growth, sowie einem persönlichen Interview vor Ort. Anschließend besteht die Möglichkeit, das Team sowie die verschiedenen Aufgaben und Verantwortungsbereiche der Stelle besser kennenzulernen. Wenn du gerne Teil dieser spannenden Reise sein und aktiv mitwirken willst, dann sende uns gerne deine Bewerbung.
Du erreichst Phillip – Recruiter im HR Team der Arsipa Gruppe – unter phillip.nacht@arsipa.de. Wir freuen uns auf Dich!
(Junior-) Business Development Manager (w/m/d) Arbeitgeber: Arsipa
Die Arsipa GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin nicht nur ein strukturiertes Onboarding-Programm und 30 Tage Jahresurlaub bietet, sondern auch die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung in einer dynamischen Unternehmensgruppe. Unsere positive und kollegiale Arbeitsatmosphäre wird durch regelmäßige Teamevents gefördert, während wir gleichzeitig individuelle Wachstumschancen und eine zentrale Lage mit modernen Büroannehmlichkeiten bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior-) Business Development Manager (w/m/d) erhalten könnten
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Arsipa, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Arsipa im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Arsipa echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Arsipa zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior-) Business Development Manager (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Arsipa reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arsipa vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Arsipa tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
