Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Buchhaltungen und berate Kunden in einem dynamischen Treuhandteam.
- Unternehmen: Wachsendes Treuhandunternehmen mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, zentrale Lage und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Modernes Büro und kurze Entscheidungswege in einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Treuhandbranche mit und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Fachausweis Treuhand und Erfahrung als Mandatsleiter/in von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Seit über 25 Jahren vermittelt Art of Work erfolgreich Kontakte zwischen qualifizierten, motivierten Mitarbeitern und attraktiven Arbeitgebern. Wir sind mit Geschäftsstellen in den wichtigsten Wirtschaftsräumen der Deutschschweiz präsent und arbeiten regional eng mit renommierten Arbeitgebern zusammen. Unsere Stärke ist die persönliche Betreuung. Für Sie nutzen wir aktiv und bewusst die Synergien, die unser Netzwerk schafft.
Wir suchen für ein expandierendes Treuhandunternehmen eine versierte Persönlichkeit für das Team im Kanton Zug.
Wir bieten dir die Möglichkeit, Teil eines engagierten und flexiblen Teams zu werden, das seit Jahren Privat- und Geschäftskunden kompetente Treuhanddienstleistungen anbietet.
Deine Aufgaben
- Selbstständiges Führen der Buchhaltungen von kleinen und mittelgrossen Unternehmen
- Erstellen der MWST-Abrechnungen
- Lohnbuchhaltung inklusive Personaladministration mittels Abacus
- Vorbereiten und Erstellen von Zwischen- und Jahresabschlüssen nach OR
- Beratung der Kunden bei anfallenden Treuhandaufgaben auf Deutsch und Englisch
Dein Profil
- Du hast den Fachausweis Treuhand und bringst von Vorteil erste Erfahrung als Mandatsleiter/in mit
- Du verfügst über versierte MS-Office- und Abacus-Kenntnisse
- Du sprichst stilsicher Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse
- Du bist bereit, regionale Kundenbesuche zu realisieren
- Du bist offen für Veränderungen sowie Digitalisierungsprozesse
Deine Benefits
- Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit)
- Zentrale Lage, kostenloser Parkplatz, moderne Büroräumlichkeiten
- Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung
- Ein gut organisiertes, familiäres Team mit kurzen Entscheidungswegen
Du suchst eine neue Herausforderung in einem inhabergeführten Treuhandunternehmen in der Region Zug? Wenn du Lust auf eine spannende Herausforderung hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Für Fragen steht Dir Cornelia Rothen gerne zur Verfügung.
erfahrener Treuhänder 80-100% (m/w/d) Arbeitgeber: Art of Work Personalberatung AG
Art of Work Personalberatung AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem engagierten und flexiblen Team zu arbeiten, das seit Jahren erstklassige Treuhanddienstleistungen für Privat- und Geschäftskunden im Kanton Zug anbietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, modernen Büroräumlichkeiten und einem familiären Arbeitsumfeld fördert das Unternehmen aktiv die persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet kurze Entscheidungswege sowie eine zentrale Lage mit kostenlosen Parkplätzen.
Kontaktdaten:
Art of Work Personalberatung AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche lokale Events oder Webinare und knüpfe Kontakte – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig, dass du die Initiative ergreifst. Lass uns gemeinsam deine Karriere vorantreiben!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu unserem Team passen würdest. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Treuhand. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, was du mitbringst.
Sei klar und präzise:Vermeide lange Schachtelsätze und bleib auf den Punkt. Wir schätzen klare und präzise Informationen, die uns schnell einen Überblick über deine Qualifikationen geben.
Bewirb dich über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Art of Work Personalberatung AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Treuhandwesen. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich den Veränderungen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Treuhänder unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Sprich die Sprache der Kunden
Da du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch kommunizieren musst, übe, wie du komplexe treuhänderische Konzepte einfach erklären kannst. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich versiert bist, sondern auch gut mit Kunden umgehen kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
