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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Personaladministration und Unterstützung im Rekrutierungsprozess.
- Arbeitgeber: Internationales Technologieunternehmen mit multikulturellem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Anstellungsbedingungen, Homeoffice-Möglichkeit und spannende Aufgaben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der HR-Prozesse in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Personaladministration und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit über 25 Jahren vermittelt Art of Work erfolgreich Kontakte zwischen qualifizierten, motivierten Mitarbeitern und attraktiven Arbeitgebern. Mit 7 Geschäftsstellen sind wir in der gesamten Deutschschweiz vernetzt und arbeiten regional eng mit renommierten Arbeitgebern zusammen. Unsere Stärke ist die persönliche Betreuung. Für Sie nutzen wir aktiv und bewusst die Synergien, die unser Netzwerk schafft.
Für ein international tätiges Technologieunternehmen im Raum Zürich suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine teamorientierte, flexible und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als
Ihre Aufgaben
- Selbstständige Personaladministration und Abwicklung des gesamten Ein- und Austrittsprozesses für mehrere europäische Länder.
- Unterstützung des HR-Managers in der Betreuung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden sowie in der Rekrutierung.
- Sicherung der Personalmutationen für den monatlichen Payrollprozess, der durch einen externen Provider durchgeführt wird, und Ansprechpartner/in für Sozialversicherungen.
- Aufbereitung von HR-Statistiken, Prozessverbesserungen und Unterstützung in HR-Projekten.
Ihr Profil
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaladministration; bevorzugt eine Weiterbildung im Personalwesen.
- Genaue und zuverlässige Arbeitsweise.
- Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse; Interesse an der Digitalisierung der HR-Prozesse.
- Kommunikative und lösungsorientierte Persönlichkeit, die selbstständig und strukturiert arbeitet.
Kontakt: Frau Edith Enzler, , elektronische Bewerbungsunterlagen bitte per E-Mail einreichen. Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.
Wir bieten
Eine spannende, abwechslungsreiche Aufgabe in einem multikulturellen und motivierten Arbeitsumfeld mit modernen Anstellungsbedingungen inklusive Homeoffice-Möglichkeit.
Weitere interessante Stellen finden Sie unter
#J-18808-Ljbffr
HR Assistant (a) Arbeitgeber: Art of Work Personalberatung AG
Kontaktperson:
Art of Work Personalberatung AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Assistant (a)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zum Team beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! In einem persönlichen Gespräch ist es wichtig, authentisch zu sein. Lass deine Begeisterung für die HR-Arbeit durchscheinen und teile deine Ideen zur Digitalisierung der HR-Prozesse.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Assistant (a)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Ergänzung für unser Team bist.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe die Punkte hervor, die zu deinen Erfahrungen passen und zeige, wie du die Anforderungen erfüllst. So wissen wir, dass du wirklich interessiert bist!
Korrekturlesen nicht vergessen!: Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen auf Rechtschreib- und Grammatikfehler zu überprüfen. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Details legst – das ist besonders wichtig in der Personaladministration!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Art of Work Personalberatung AG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Technologieunternehmen verschaffen. Schau dir die Website an, lies über ihre Produkte und Dienstleistungen und informiere dich über ihre Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Da die Stelle im HR-Bereich ist, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Personaladministration und deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da fließende Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, während des Interviews in beiden Sprachen zu kommunizieren. Du könntest auch Beispiele nennen, wo du deine Sprachkenntnisse erfolgreich eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder Informationen zu vermitteln.
✨Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit
Die Stelle erfordert eine teamorientierte und flexible Persönlichkeit. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast und wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst. Das wird den Interviewern zeigen, dass du gut ins Team passt.
