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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Führungskräfte im Qualitätsmanagement und entwickle Arbeitsabläufe weiter.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 30 Pflegeeinrichtungen und respektvollem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, E-Bike-Leasing und Gesundheitsförderung.
- Andere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und Teambuilding-Events für ein starkes Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und arbeite in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Pflege- oder Qualitätsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die ArteCare GmbH & Co. KG ist ein eigentümergeführtes Unternehmen, welches derzeit über 30 multifunktionale Pflegeeinrichtungen betreibt. Wir bieten nicht nur ein Zuhause für unsere Bewohner, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Respekt, Professionalität und Menschlichkeit im Mittelpunkt stehen.
Um unserem Anspruch an qualitativ hochwertiger Pflege weiterhin stets gerecht zu werden, suchen wir eine Verstärkung für unser engagiertes und familiäres Team im Zentralen Projekt- und Qualitätsmanagement (m/w/d) für die Region Südhessen / Saarland / Baden-Württemberg.
- Unterstützung der Führungskräfte an den Standorten durch regelmäßige Beratung, Betreuung und Begleitung in allen Qualitätsmanagement-Anliegen
- Planung und Durchführung interner Audits in den Bereichen Pflege und Qualitätsmanagement, Evaluierung der Prozesse und Erstellung von Handlungsempfehlungen
- Kontinuierliche Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen und stetige Aktualisierung unseres QM-Handbuchs
- Überprüfung der Pflegedokumentation und Analyse qualitätsrelevanter Daten, zur Gewährleistung der Pflegequalität
- Regelmäßige Berichterstattung zu allen relevanten Qualitätskennzahlen
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Pflege-, Gesundheits- oder Qualitätsmanagement
- Idealerweise Weiterbildung im Qualitätsmanagement des Gesundheitswesens
- Weiterbildung zur Einrichtungs- oder Pflegedienstleitung
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Starke Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
- Hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
- Begeisterungsfähigkeit und Innovationsgeist zur Weiterentwicklung der Qualität im Unternehmen
- Reisebereitschaft innerhalb der Region (ca. drei Tage pro Woche)
Wir bieten:
- Einen modernen Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Unternehmen mit vielen digitalen Lösungen
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits (u. a. Dienstwagen zur privaten Nutzung, E-Bike-Leasing, Erfolgsbeteiligung, jährliche Sonderzahlung, etc.)
- Angebote zur Gesundheitsförderung wie z.B. kostenlose Osteopathie-Behandlungen
- Vermögenswirksame Leistungen
- Beteiligung an Kinderbetreuungskosten
- Regelmäßige Fortbildungen und Austausch mit den Kolleg:innen
- Mitarbeiter-Events und Teambuilding-Aktionen
Für Rückfragen steht Ihnen Lennart Albersmeier, Personalreferent, gerne zur Verfügung.
Zentrales Qualitätsmanagement (m/w/d) - Altenpflege - Südhessen / Saarland / BaWü Arbeitgeber: ArteCare & Co. KG
Kontaktperson:
ArteCare & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Zentrales Qualitätsmanagement (m/w/d) - Altenpflege - Südhessen / Saarland / BaWü
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, zur Qualität beizutragen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Zeige Initiative, indem du nach dem Gespräch nachfragst und dein Interesse an der Position bekräftigst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zentrales Qualitätsmanagement (m/w/d) - Altenpflege - Südhessen / Saarland / BaWü
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben im Qualitätsmanagement passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ArteCare & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von ArteCare vertraut, wie Respekt, Professionalität und Menschlichkeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf Qualitätsmanagement-Themen vor
Da die Position im zentralen Qualitätsmanagement ist, solltest du dich intensiv mit aktuellen Trends und Herausforderungen im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen auseinandersetzen. Sei bereit, deine Ansichten und Ideen zu teilen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Starke Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend. Übe, komplexe Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären. Vielleicht kannst du ein Beispiel aus deiner Berufserfahrung nutzen, um dies zu veranschaulichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frag nach den Teambuilding-Aktionen oder Fortbildungsmöglichkeiten. Das zeigt, dass du langfristig Teil des Teams werden möchtest.