Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für die beste Pflege unserer Bewohner:innen.
- Unternehmen: ArteCare - ein modernes, inhabergeführtes Unternehmen mit Herz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, E-Bike-Leasing und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und tolle Teambuilding-Events warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit deinen Ideen in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege und Erfahrung in leitender Position.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die ArteCare GmbH & Co. KG ist ein eigentümergeführtes Unternehmen, welches derzeit über 30 multifunktionale Pflegeeinrichtungen betreibt. Wir bieten nicht nur ein Zuhause für unsere Bewohner, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Respekt, Professionalität und Menschlichkeit im Mittelpunkt stehen.
Unser ArteCare Pflegezentrum Lich liegt im mittelhessischen Landkreis Gießen, eingebettet zwischen dem Vogelsberg und der Wetterau. Unweit der fußläufig erreichbaren Altstadt Lichs, liegt unsere moderne Pflegeeinrichtung, die in hellen Einzelzimmern bis zu 90 Bewohnern Platz bietet.
Einer engagierten und empathischen Pflegedienstleitung (m/w/d) wird hier die Möglichkeit geboten, sich in einem tollen, eingespielten Team einzubringen und eigene Ideen und Vorstellungen in einem innovativen Umfeld einzubringen.
Ihre Aufgaben als Pflegedienstleitung (m/w/d):
- Verantwortung für die Planung, Organisation und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Sicherstellung einer ganzheitlichen, individuellen und fachlich kompetenten Pflege der Bewohner:innen
- Durchführung von Pflegevisiten und Unterstützung in der Anleitung
- Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung sowie den weiteren Abteilungen (z. B. Sozialdienst, Verwaltung, etc.)
- Verantwortung für die Personaleinsatzplanung sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards
- Ansprechpartner für Angehörige, Ärzte, Therapeuten und andere externe Partner
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der stationären Pflege sowie Erfahrung in leitender Position
- Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohner:innen und Mitarbeitenden
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten
- Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Selbstständigkeit
- Gute EDV-Kenntnisse
Wir bieten:
- Einen modernen Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Unternehmen mit vielen digitalen Lösungen
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits (u. a. Dienstwagen zur privaten Nutzung, E-Bike-Leasing, Erfolgsbeteiligung, jährliche Sonderzahlung, etc.)
- Angebote zur Gesundheitsförderung wie z.B. kostenlose Osteopathie-Behandlungen
- Vermögenswirksame Leistungen
- Beteiligung an Kinderbetreuungskosten
- Regelmäßige Fortbildungen und Austausch mit den Kolleg:innen
- Unterstützung durch ein lokales und zentrales Qualitätsmanagement-Team
- Mitarbeiter-Events und Teambuilding-Aktionen
Kontakt:
Lennart Albersmeier
Personalreferent
ArteCare GmbH & Co. KG
Eddesser Straße 831234 Edemissen
Tel. Mobil:
Pflegedienstleitung (m/w/d) - Altenpflege Angestelltenverhältnis Arbeitgeber: ArteCare Pflegezentrum Lich
Die ArteCare GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein respektvolles und professionelles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. In unserem modernen Pflegezentrum in Lich erwartet Sie ein engagiertes Team, das Ihre Ideen schätzt und fördert, sowie attraktive Benefits wie Dienstwagen zur privaten Nutzung und regelmäßige Fortbildungen.
Kontaktdaten:
ArteCare Pflegezentrum Lich Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (m/w/d) - Altenpflege Angestelltenverhältnis erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Pflegedienstleitung interessierst, zögere nicht, direkt bei ArteCare anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position und dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Altenpflege arbeiten. Sie könnten dir wertvolle Einblicke geben oder sogar Kontakte zu ArteCare herstellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über ArteCare, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Pflegedienstleitung. So kannst du zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell von uns gehört zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) - Altenpflege Angestelltenverhältnis mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei ArteCare zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Altenpflege und Führung hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du das Team unterstützen kannst.
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Zeig uns, warum du genau für die Pflegedienstleitung bei ArteCare geeignet bist.
Bewirb dich über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ArteCare Pflegezentrum Lich vorbereitet
✨Informiere dich über ArteCare
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und die Philosophie von ArteCare verschaffen. Schau dir an, wie das Unternehmen die Pflege gestaltet und welche Ansätze sie verfolgen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungs- und Organisationstalente unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Pflegedienstleitung verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen in der Einrichtung oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In der Altenpflege sind Empathie und soziale Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du mit Bewohner:innen und Mitarbeitenden kommunizierst und wie du ein positives Arbeitsumfeld förderst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
