Fachkinderkrankenschwester (m/w/d)

Fachkinderkrankenschwester (m/w/d)

Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ArteCare Pflegezentrum Reinhardshagen

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sorge für unsere Bewohner:innen und gestalte eine positive Atmosphäre im Team.
  • Unternehmen: ArteCare, ein etablierter Anbieter von Pflegezentren in Deutschland.
  • Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsförderung.
  • Weitere Informationen: Feste Teams, E-Bike Leasing und zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Arbeite in einem sinnstiftenden Umfeld mit Wertschätzung und Teamgeist.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in oder Krankenschwester/Krankenpfleger.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

ArteCare - Wertschätzung erleben und weitergeben. Als etablierter Betreiber von über 30 Pflegezentren deutschlandweit bietet die ArteCare GmbH & Co. KG vielfältige Möglichkeiten in einem zukunftssicheren und sinnstiftenden Arbeitsumfeld. Unsere Einrichtungen zeichnen sich durch individuelle Schwerpunkte und ein hohes Maß an Fachkompetenz aus.

Du bist mehr Eule als Lerche? Oder möchtest tagsüber gern für deine Familie da sein? Wir bieten Pflegefachkräften (m/w/d) auch Jobs als Dauernachtwache. Bei uns findest Du eine sinnvolle Tätigkeit, in engagierten Teams, mit innovativen Konzepten, hoher Fachlichkeit, echter Wertschätzung und ganz viel Menschlichkeit.

Aufgaben als Pflegefachkraft Dauernachtwache (m/w/d):

  • Pflegerische Grundversorgung unserer Bewohner:innen
  • Einschätzung des pflegerischen Zustands
  • Dokumentation, Planung von Maßnahmen
  • Einhaltung der Expertenstandards
  • Enger Austausch mit den Kolleg:innen
  • Beitragung zu einer guten Atmosphäre auf dem Wohnbereich
  • Anleitung von Auszubildenden und Pflegekräften

Profil:

  • 3-jährige Berufsausbildung als Altenpfleger, Krankenschwester, Krankenpfleger oder ähnlich
  • Hohes Maß an Fach- und Sozialkompetenz
  • Zuverlässigkeit und Freude an Teamarbeit

Wir bieten:

  • Überdurchschnittliche Bezahlung inkl. Nachzulage
  • Jährliche Sonderzahlungen
  • 30 Tage Urlaub
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zuverlässige Dienstplanung
  • Innovation & Teamgeist
  • Feste Teams und Ansprechpartner
  • Zusatz-Budget für eure Team Events
  • E-Bike Leasing
  • Angebote zur Gesundheitsförderung wie z.B. kostenlose Massagen
  • Unterschiedliche, geförderte Aufstiegsmöglichkeiten
  • Finanzielle Förderung durch PKW-Werbung

Kontakt:

Diana Brand
Einrichtungsleitung
ArteCare West GmbH
ArteCare Pflegezentrum Reinhardshagen
Am Sportplatz 134
359 Reinhardshagen

Fachkinderkrankenschwester (m/w/d) Arbeitgeber: ArteCare Pflegezentrum Reinhardshagen

Die ArteCare GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein zukunftssicheres und sinnstiftendes Arbeitsumfeld bietet. Mit überdurchschnittlicher Bezahlung, 30 Tagen Urlaub und vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten in einem engagierten Team fördert das Unternehmen eine Kultur der Wertschätzung und Menschlichkeit. Zudem profitieren die Mitarbeiter von innovativen Konzepten, Gesundheitsförderungsangeboten und einer zuverlässigen Dienstplanung, die eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht.

ArteCare Pflegezentrum Reinhardshagen

Kontaktdaten:

ArteCare Pflegezentrum Reinhardshagen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkinderkrankenschwester (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei ArteCare anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über ArteCare, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute geht. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkinderkrankenschwester (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Pflegefachkompetenz
Dokumentation
Planung von Maßnahmen
Einschätzung des pflegerischen Zustands
Einhalten der Expertenstandards
Teamarbeit
Sozialkompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für die Pflege zeigen. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich ausmacht und welche Erfahrungen du mitbringst.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Welche Fähigkeiten hast du entwickelt? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ArteCare Pflegezentrum Reinhardshagen vorbereitet

Informiere dich über ArteCare

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über ArteCare informieren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Philosophie und die speziellen Angebote für Pflegekräfte an. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Punkte eingehen, die dir wichtig sind.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fach- und Sozialkompetenz unter Beweis stellen. Zeige, wie du in schwierigen Situationen reagiert hast oder wie du zur Teamatmosphäre beigetragen hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und am Unternehmen. Frag nach den Teamstrukturen, den Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie die Dienstplanung aussieht. So zeigst du, dass du aktiv an deiner zukünftigen Rolle interessiert bist.

Kleidung und Auftreten

Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt. Sei freundlich und offen, denn ein positives Auftreten kann oft den Unterschied machen!