Pflegefachpersonen für unseren Springerpool (m/w/d)

Pflegefachpersonen für unseren Springerpool (m/w/d)

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
A

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pflegefachpersonen unterstützen Patienten in verschiedenen Fachbereichen und arbeiten im Team.
  • Unternehmen: St. Josefskrankenhaus, ein moderner Rundumversorger im Herzen Freiburgs.
  • Vorteile: Faire Vergütung, Mitarbeiter-Vorteile, unbefristete Anstellung und Fortbildungsangebote.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitsmodelle und tolle Mitarbeiterevents sorgen für eine gute Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patienten und entwickle dich persönlich in einem wertschätzenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamfähigkeit sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Das St. Josefskrankenhaus ist ein vielseitiger und moderner Rundumversorger, mitten im Herzen Freiburgs. In Sachen Zuwendung gehen wir immer die Extrameile – egal ob für unsere Patient*innen oder für unsere Mitarbeitenden! Bei uns wird in familiärer Atmosphäre und auf Augenhöhe gearbeitet, mit viel Wertschätzung für jeden Einzelnen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pflegefachpersonen (m/w/d) in Voll- und Teilzeit für unseren Springerpool.

Wählbare Einsatzprofile:
  • Profil 1: Allgemein-, Viszeral- & Thoraxchirurgie, Gefäß- & Endovaskularchirurgie, Orthopädie & Unfallchirurgie, Interdisziplinäre Altersmedizin, Gynäkologie, Gastroenterologie, Kardiologie, Pneumologie, Interdisziplinäre Wahlleistungsstation
  • Profil 2: IMC-Station, Intensivstation, ZNA, ZNA-Beobachtungseinheit
Wählbare Dienstmodelle:
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Vereinbarkeit von Studium und Beruf
  • Sabbatical
  • 4-Tagewoche
Qualifikationen:
  • Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (Gesundheits- und Krankenpflege, Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpflege)
  • Empathie, Team- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Wunsch nach neuen Aufgaben und persönlicher Weiterentwicklung
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Begeisterungsfähigkeit und motivierender Arbeitsstil
Was wir bieten:
  • Faire, leistungsgerechte Vergütung sowie zahlreiche Mitarbeiter-Vorteile (z.B. JobTicket, JobRad und Hansefit)
  • Tolle Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest, Oktoberfest, Afterwork,…)
  • Unbefristete Anstellung mit umfassendem Fortbildungsprogramm
  • Kinderbetreuungsangebote in den Ferien
  • Flache Hierarchien und offene, direkte Kommunikation mit Ihren Vorgesetzten
  • Enge und kollegiale Zusammenarbeit über alle beteiligten Berufsgruppen hinaus
  • Bis zu 9 Zusatzurlaubstage möglich (30 +x)

Pflegefachpersonen für unseren Springerpool (m/w/d) Arbeitgeber: Artemed Fachklinik München

Das St. Josefskrankenhaus bietet eine familiäre Arbeitsatmosphäre im Herzen Freiburgs, in der Wertschätzung und Teamarbeit großgeschrieben werden. Mit flexiblen Dienstmodellen, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und zahlreichen Mitarbeiter-Vorteilen wie einem JobTicket und Kinderbetreuungsangeboten in den Ferien, ist es ein hervorragender Arbeitgeber für Pflegefachpersonen, die nach persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung streben.

A

Kontaktdaten:

Artemed Fachklinik München Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachpersonen für unseren Springerpool (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt im Krankenhaus anzurufen oder vorbeizuschauen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Einsatzprofilen und Dienstmodellen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im St. Josefskrankenhaus arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und vielleicht sogar eine persönliche Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die verschiedenen Fachrichtungen und über die Werte des Unternehmens. Zeige, dass du die familiäre Atmosphäre und die Wertschätzung der Mitarbeitenden schätzt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Empathie und Teamfähigkeit in den Vordergrund zu stellen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachpersonen für unseren Springerpool (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Empathie
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Verantwortungsbewusstsein
Begeisterungsfähigkeit
Motivationsfähigkeit
Fachwissen in der Gesundheits- und Krankenpflege

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe authentisch. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!

Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Artemed Fachklinik München vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das St. Josefskrankenhaus und seine Werte kennenzulernen. Schau dir an, wie sie mit ihren Mitarbeitenden umgehen und welche besonderen Angebote sie haben. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Empathie, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Fragen stellen ist wichtig

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Einsatzprofilen, den Dienstmodellen oder den Fortbildungsmöglichkeiten. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und gibt dir wertvolle Informationen über die Arbeitsbedingungen.

Sei du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Begeisterung für die Pflege und deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Eine positive Einstellung und ein offenes Auftreten können einen großen Unterschied machen!